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2012年8月吉首市城市規(guī)劃展覽館作人員招聘公告

2012-08-09 10:28:42 公務(wù)員考試網(wǎng) 華圖教育微信公眾號(hào) 華圖在線app下載 文章來(lái)源:互聯(lián)網(wǎng)

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    為更好地展示、宣傳吉首市的歷史文化內(nèi)涵和現(xiàn)代化的城市建設(shè)水平,吉首市城市規(guī)劃展覽館將在今年市慶前隆重開(kāi)館。經(jīng)吉首市委、市人民政府研究同意,市城市規(guī)劃管理局決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘講解員3至4名。
 
    一、招聘對(duì)象及條件
 
    1、遵守國(guó)家法律法規(guī),具有良好的思想品質(zhì)和職業(yè)道德;有較強(qiáng)的事業(yè)心、服務(wù)意識(shí)和奉獻(xiàn)精神。
 
    2、女性,身高162—170cm,年齡25歲以內(nèi)(含25歲),身體健康,形象氣質(zhì)佳;
 
    3、具有全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷,同等條件下播音主持、旅游管理、文秘、城市規(guī)劃等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先聘用;
 
    4、普通話流利、音質(zhì)好,吐字清晰,具有普通話水平測(cè)試二級(jí)甲等以上水平;
 
    5、具有英語(yǔ)基礎(chǔ)等級(jí)證書(shū),能用英語(yǔ)進(jìn)行簡(jiǎn)單的對(duì)話與交流。
 
    6、語(yǔ)言表達(dá)和寫(xiě)作能力較強(qiáng),有出色的溝通和應(yīng)變能力。
 
    二、招聘程序
 
    貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,采取筆試、面試相結(jié)合的方法擇優(yōu)進(jìn)行。筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%,合成為綜合成績(jī),從高分到低分擇優(yōu)聘用。
 
    (一)報(bào)名
 
    報(bào)名時(shí)間:2012年8月8日至8月16日(正常上班時(shí)間)
 
    報(bào)名地點(diǎn):吉首市城市規(guī)劃管理局三樓會(huì)議室(因規(guī)劃展覽館施工,請(qǐng)從吉首市檔案局大門(mén)進(jìn)入,聯(lián)系電話:8520023,聯(lián)系人:蘇妮、魯月桂)
 
    報(bào)名者需提供如下資料:
 
    (1)身份證(原件及復(fù)印件);
 
    (2)本人近期免冠兩寸彩照2張和6寸近景生活照1張;
 
    (3)普通話過(guò)級(jí)證書(shū)、英語(yǔ)過(guò)級(jí)證書(shū)、學(xué)歷證書(shū)(原件及復(fù)印件);
 
    (4)如有相關(guān)工作經(jīng)歷、突出才藝和語(yǔ)言類(lèi)資格證書(shū)或獲獎(jiǎng)證明,請(qǐng)?zhí)峁┫嚓P(guān)資料的原件和復(fù)印件。
 
    (二)筆試
 
    筆試時(shí)間、筆試地點(diǎn)另行通知
 
    筆試采取閉卷答題方式進(jìn)行。筆試內(nèi)容為湘西歷史人文、法律常識(shí)、公文寫(xiě)作等綜合知識(shí),總分100分。
 
    (三)面試
 
    面試時(shí)間、面試地點(diǎn)另行通知
 
    面試內(nèi)容為朗誦、現(xiàn)場(chǎng)模擬講解和現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)變。每位面試人員的面試時(shí)間為10分鐘,其中朗誦2分鐘、現(xiàn)場(chǎng)模擬講解5分鐘、現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)變3分鐘。面試總分為100分,各項(xiàng)分值為:朗誦20分、現(xiàn)場(chǎng)模擬講解40分、形象氣質(zhì)與舉止儀表25分、語(yǔ)言表達(dá)能力和應(yīng)變能力15分。
 
    (四)體檢
 
    根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分等額確定體檢人員,因體檢不合格而出現(xiàn)的空缺,根據(jù)考生總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢工作由吉首市城市規(guī)劃管理局組織,體檢時(shí)間和醫(yī)院另行確定。
 
    三、聘用管理與待遇
 
    1、根據(jù)考試成績(jī)和體檢結(jié)果,確定擬聘用對(duì)象,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。
 
    2、對(duì)新聘用人員實(shí)行合同管理,用人單位與新聘用人員簽訂聘用合同,聘期為2年,試用期3個(gè)月,試用期滿考核合格的予以正式聘用。
 
    3、工資薪酬列入吉首市財(cái)政預(yù)算,與正式在編人員同等工資福利待遇以外,還根據(jù)實(shí)際工作情況,實(shí)行績(jī)效考核,每月發(fā)放500元-1000元績(jī)效工資。
 
    4、用人單位按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)為其繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。
 
    四、本公告由吉首市規(guī)劃管理局負(fù)責(zé)解釋。
 
    吉首市城市規(guī)劃管理局
 
    二○一二年八月八日
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