河南公選領(lǐng)導(dǎo)干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)人答記者問(wèn)

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　　8月10日，經(jīng)省委批準(zhǔn)，省公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室發(fā)布了《河南省2012年公開(kāi)選拔省直副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部公告》。為了讓廣大干部群眾進(jìn)一步了解、參與和支持這項(xiàng)工作，省公選領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)同志就有關(guān)問(wèn)題，接受了記者采訪。

　　問(wèn)：請(qǐng)您談?wù)勥@次公開(kāi)選拔省直副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作的重要意義。

　　答：當(dāng)前，全省上下正在深入學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤總書(shū)記7月23日在省部級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)干部專題研討班開(kāi)班式上的重要講話精神，按照省九次黨代會(huì)的部署要求，持續(xù)探索“兩不三新”“三化”協(xié)調(diào)科學(xué)發(fā)展的路子，全力推進(jìn)中原經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)。省委從面臨的新形勢(shì)新任務(wù)和干部隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際出發(fā)，按照中央關(guān)于推進(jìn)干部人事制度改革的要求，堅(jiān)持“五重五不簡(jiǎn)單”，決定面向全省公開(kāi)選拔20名省直副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部。其重要意義在于：

　　一是選賢任能，助推中原經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)的宏偉事業(yè)。推進(jìn)中原經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)富民強(qiáng)省奮斗目標(biāo)，必須建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。這次公選，是省委不拘一格、廣納賢才的重大舉措，有利于把那些肯干事、能干事、干成事的優(yōu)秀干部選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來(lái)，有利于帶動(dòng)全省各級(jí)黨組織用改革的辦法、創(chuàng)新的方式進(jìn)一步做好干部選拔任用工作，把各方面的優(yōu)秀人才集聚到中原經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)的宏偉事業(yè)中來(lái)。

　　二是深化改革，完善促進(jìn)優(yōu)秀人才脫穎而出的選人用人機(jī)制。公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部，是干部選拔任用的重要方式，是深化干部人事制度改革的具體實(shí)踐。實(shí)行公開(kāi)選拔，有利于更好地貫徹民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的方針;有利于拓寬選人渠道，把更多默默無(wú)聞、埋頭苦干的干部納入組織視野;有利于破除論資排輩、平衡照顧，實(shí)現(xiàn)優(yōu)中選優(yōu);有利于促進(jìn)干部資源優(yōu)化配置，進(jìn)一步形成廣納群賢、人盡其才、公平公正、充滿活力的選人用人機(jī)制，提高選人用人公信度。

　　三是樹(shù)好導(dǎo)向，營(yíng)造忠誠(chéng)履職務(wù)實(shí)重干的濃厚氛圍。公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部，實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)，重視真才實(shí)學(xué)，堅(jiān)持以能力取人、以民意取人、以科學(xué)的方法取人，真正讓干得好的考得好、能力強(qiáng)的選得上、作風(fēng)實(shí)的出得來(lái)，這樣就會(huì)在干部隊(duì)伍中產(chǎn)生良好的導(dǎo)向作用和激勵(lì)效應(yīng)，進(jìn)而在全省上下形成奮發(fā)進(jìn)取、干事創(chuàng)業(yè)的好局面。

　　問(wèn)：這次公選明確選拔職位、實(shí)行定崗公選，而且公選職位中涉及一些重要部門(mén)，請(qǐng)問(wèn)省委這一決策是基于什么樣的考慮?

　　答：省委對(duì)這次公開(kāi)選拔高度重視，拿出了20個(gè)省直副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職位，其中既有省委工作部門(mén)的職位，也有省政府組成部門(mén)、直屬機(jī)構(gòu)的職位，還有省委直屬事業(yè)單位、群團(tuán)部門(mén)的職位。一次拿出這么多重要崗位，在我省是第一次，在全國(guó)也不多見(jiàn)，充分體現(xiàn)了省委深化干部人事制度改革的堅(jiān)定決心，展示了省委為中原經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)延攬人才的寬廣胸襟，彰顯了省委以人才優(yōu)先發(fā)展促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的戰(zhàn)略眼光。

　　實(shí)行定崗公選，就是要突出崗位特點(diǎn)，充分考慮崗位職責(zé)要求和干部素質(zhì)條件，堅(jiān)持人崗相宜，把優(yōu)秀干部選到合適的崗位上，真正做到人盡其才，才盡其用。

　　問(wèn)：這次報(bào)考的資格條件，與以往有什么不同?

　　答：一是在年齡規(guī)定上，除了團(tuán)省委職位有特殊要求，其他職位年齡放寬，注重調(diào)動(dòng)不同年齡段干部的積極性，給更多的干部公平競(jìng)爭(zhēng)機(jī)會(huì)。二是在學(xué)歷要求上放寬，更加重視干部的真才實(shí)學(xué)。三是對(duì)高知識(shí)層次人才在資格條件上放寬，把具備領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)的高知識(shí)層次人才納入選拔視野。

　　問(wèn)：對(duì)于公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部，廣大干部群眾最關(guān)心的是真正選出有真才實(shí)學(xué)、能夠勝任崗位要求的干部，請(qǐng)問(wèn)在這方面將采取哪些有針對(duì)性的措施?

　　答：這次公開(kāi)選拔，省委強(qiáng)調(diào)，要高度重視人選的德才素質(zhì)、實(shí)際能力和工作業(yè)績(jī)，讓干得好的也能考得好，樹(shù)立選人用人的正確導(dǎo)向。按照省委要求，我們對(duì)這次公選的內(nèi)容和程序進(jìn)行了科學(xué)設(shè)計(jì)，認(rèn)真把握好三個(gè)方面：第一，突出考能。筆試按照黨群部門(mén)、政府部門(mén)兩類職位分別命題，主要測(cè)試應(yīng)試者擔(dān)任公選職位應(yīng)具備的能力素質(zhì)，特別是運(yùn)用有關(guān)基本理論、基本知識(shí)和基本方法分析解決實(shí)際問(wèn)題的能力。概括地講，就是注重考素質(zhì)、考能力、考崗位適應(yīng)度。面試主要是針對(duì)不同崗位，對(duì)應(yīng)試者的領(lǐng)導(dǎo)能力素質(zhì)作進(jìn)一步測(cè)試。第二，重視考績(jī)。按照不簡(jiǎn)單以筆試和面試取人的要求，將組織考察放在面試環(huán)節(jié)之前，把考試和考察更好地結(jié)合起來(lái)，把現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、工作實(shí)績(jī)作為衡量人選的重要依據(jù)。在組織考察中引入中組部關(guān)于現(xiàn)代人才測(cè)評(píng)的最新研究成果——履歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)系統(tǒng)，突出考察“干了什么、干成了什么”，注重分析評(píng)價(jià)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、工作能力、工作業(yè)績(jī)以及專業(yè)背景與公選職位的匹配度。第三，深入考德。深入考察對(duì)象所在單位，通過(guò)民主測(cè)評(píng)、個(gè)別談話等方式，全面了解人選德、能、勤、績(jī)、廉等方面的表現(xiàn)，重點(diǎn)把握人選的政治品質(zhì)、道德品行和廉潔自律情況，力求更加立體、綜合、全面地評(píng)價(jià)干部。

　　問(wèn)：正如您剛才所說(shuō)，這次公選工作意義重大，全省上下十分關(guān)注。請(qǐng)問(wèn)有關(guān)部門(mén)將采取哪些措施，確保這次公選真正做到公開(kāi)、公平、公正?

　　答：公開(kāi)、公平、公正是公選的生命力所在。經(jīng)過(guò)這些年的公開(kāi)選拔實(shí)踐，我們?cè)趫?jiān)持陽(yáng)光公選、擴(kuò)大群眾參與、增加工作透明、維護(hù)公平公正等方面,積累了比較成熟的經(jīng)驗(yàn)。這次公開(kāi)選拔，將在借鑒以往做法的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)把握好四個(gè)方面: 一是嚴(yán)格工作程序。要以規(guī)范的程序保證公平公正。每個(gè)階段、每個(gè)環(huán)節(jié)的工作都要制定嚴(yán)謹(jǐn)周密的工作方案和操作規(guī)程，嚴(yán)格按規(guī)程辦事，保證各項(xiàng)工作有章可循。二是實(shí)行全程公開(kāi)。從報(bào)名、資格初審、筆試到資格復(fù)審、組織考察、面試、任用等各個(gè)環(huán)節(jié)的情況和信息，都及時(shí)通過(guò)新聞媒體對(duì)外公布，主動(dòng)回應(yīng)干部群眾關(guān)切，做到公開(kāi)透明、陽(yáng)光操作。三是嚴(yán)肅工作紀(jì)律。對(duì)所有參與公選工作的工作人員都有嚴(yán)格的紀(jì)律要求，實(shí)行責(zé)任追究制，堅(jiān)決抵制各種不正之風(fēng)的干擾，堅(jiān)決杜絕徇私舞弊、泄露機(jī)密及其他違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。四是切實(shí)加強(qiáng)監(jiān)督。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)全程參與公選各個(gè)環(huán)節(jié)工作，履行專項(xiàng)監(jiān)督職能。暢通監(jiān)督渠道，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督的作用，確保整個(gè)公選工作公開(kāi)、公平、公正。

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