浙江寧波軍轉(zhuǎn)干部競(jìng)爭(zhēng)上崗筆試14日舉行 三類考生可免考

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　　2012年浙江省寧波市軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部（軍轉(zhuǎn)干部）安置工作會(huì)議舉行。會(huì)議傳達(dá)全國(guó)、全省軍轉(zhuǎn)干部安置工作電視電話會(huì)議精神，并對(duì)2012年全寧波市軍轉(zhuǎn)干部安置工作進(jìn)行部署。市委常委、常務(wù)副市長(zhǎng)壽永年，寧波軍分區(qū)政治部主任趙天云參加會(huì)議。

　　2012年，寧波市計(jì)劃安置軍轉(zhuǎn)干部404名，總數(shù)與去年基本持平，占全省軍轉(zhuǎn)干部安置總量的22.6％。其中計(jì)劃安置392名，自主擇業(yè)6名。在計(jì)劃安置的392名中，正團(tuán)職50名，副團(tuán)職66名，營(yíng)職以下及技術(shù)干部276名，另外還有隨調(diào)家屬6名。市直單位和海曙、江東、江北三區(qū)將安置233名，占計(jì)劃安置總數(shù)的近六成。目前，市委辦公廳、市政府辦公廳已下發(fā)通知，明確了市直單位和各縣（市）區(qū)接收軍轉(zhuǎn)干部計(jì)劃。

　　壽永年在會(huì)上要求，做好軍轉(zhuǎn)干部安置工作事關(guān)改革發(fā)展穩(wěn)定大局，是各級(jí)黨委、政府的一項(xiàng)重要政治任務(wù)。我們要按照中央、省委、市委有關(guān)文件精神，堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則，健全制度、做好服務(wù)，積極營(yíng)造軍轉(zhuǎn)干部安置工作良好氛圍，圓滿完成2012年軍轉(zhuǎn)干部安置工作。

　　據(jù)悉，“十一五”期間，寧波市共接收安置了2631名軍轉(zhuǎn)干部，圓滿完成了軍轉(zhuǎn)干部安置工作各項(xiàng)任務(wù)。目前，已有相當(dāng)數(shù)量的軍轉(zhuǎn)干部成長(zhǎng)為我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位的優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部、杰出的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才。

　　軍轉(zhuǎn)干部競(jìng)爭(zhēng)上崗筆試14日舉行 三類軍官可免考上崗

　　2012年安置在市直屬各單位、部省屬駐甬單位和海曙、江東、江北的軍轉(zhuǎn)干部，將通過(guò)“考試考核競(jìng)爭(zhēng)上崗”。軍轉(zhuǎn)干部筆試定于9月14日舉行，9月18日填報(bào)志愿。

　　據(jù)了解，寧波市自2000年起，對(duì)團(tuán)及團(tuán)以下職務(wù)的軍轉(zhuǎn)干部探索實(shí)施了考試考核競(jìng)爭(zhēng)上崗的安置辦法。按照市委辦公廳、市政府辦公廳下達(dá)的有關(guān)通知，實(shí)行考試考核安置辦法的縣（市）區(qū)，全寧波市將統(tǒng)一組織軍轉(zhuǎn)干部筆試。筆試內(nèi)容包括時(shí)事、政治、法律、寫(xiě)作四部分，采取閉卷形式，滿分為100分。筆試結(jié)束后，參加考試的軍轉(zhuǎn)干部將根據(jù)自己的任職條件和意愿選報(bào)單位，每人限8個(gè)志愿。

　　根據(jù)有關(guān)文件精神，三類軍轉(zhuǎn)干部可免考上崗。一是榮立戰(zhàn)時(shí)三等功或平時(shí)二等功以上（含）獎(jiǎng)勵(lì)的軍轉(zhuǎn)干部；二是具有專業(yè)技術(shù)７級(jí)以上高級(jí)職稱的軍轉(zhuǎn)干部；三是自愿進(jìn)市衛(wèi)生局所屬醫(yī)療事業(yè)單位安置的醫(yī)護(hù)類軍轉(zhuǎn)干部。

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