瑞豐銀行2013年校園招聘啟事

• 資料分析題型
• 資料分析公式
• 數資易錯點
• 數量關系公式
• 常識百年黨史
• 全年時政熱點

*資料包涵蓋但不限于以上內容

掃碼領福利

保存小程序碼至
手機進行掃碼

　　瑞豐銀行是浙江省首批農村商業(yè)銀行，總部位于浙江紹興�，F(xiàn)有注冊資本9.9億元，員工1500余人，營業(yè)網點101家，跨區(qū)域設立浙江義烏支行，主發(fā)起設立嵊州瑞豐村鎮(zhèn)銀行。現(xiàn)有總資產554億元，存貸規(guī)模達788億元，綜合實力位居紹興縣同業(yè)之首，浙江省農信系統(tǒng)前列。主體長期信用等級AAˉ，榮獲2010年度中國最具發(fā)展?jié)摿�農村金融機構、2011年度十大品牌中小銀行，多次獲得浙江省農村合作金融系統(tǒng)“特級銀行”、“十強銀行”、“優(yōu)勝單位”，名列2011年紹興縣行風評議第一名。

　　瑞豐銀行以“區(qū)域首選零售銀行”為戰(zhàn)略愿景，堅持服務“三農”、支持中小企業(yè)的市場定位，積極實施“精品+規(guī)模”的發(fā)展戰(zhàn)略，致力于探索跨區(qū)域經營之路，進一步健全風險管理，加強隊伍建設，打造特色企業(yè)文化，努力打造全國一流的中型農村商業(yè)銀行。

　　瑞豐銀行秉承“以人為本”的人力資源發(fā)展理念，重視員工關懷和培養(yǎng)，營造和諧的內部競爭環(huán)境，為員工提供多通道的職業(yè)發(fā)展空間和具有市場競爭力的薪酬水平�，F(xiàn)根據業(yè)務發(fā)展與人才培養(yǎng)的需要，誠邀德才兼?zhèn)淝矣兄居诮鹑谑聵I(yè)的2013年優(yōu)秀應屆畢業(yè)生加盟，共創(chuàng)美好未來。

　　一、瑞豐銀行招聘基本條件

　　1、遵紀守法，品行端正，無不良行為記錄;身體健康，具有良好的儀表氣質。

　　2、全日制普通高校2013年應屆畢業(yè)生(2013年8月前畢業(yè))和海外院校歸國留學生(2012年8月—2013年7月畢業(yè))。其中：國內高校畢業(yè)生應在2013年8月前獲得國家認可的畢業(yè)證、學位證和報到證;海外院校歸國留學生應在2013年7月畢業(yè)，并在2013年12月31日之前取得國家教育部的學歷學位認證。

　　3、外語水平要求：具有較好的英語聽說讀寫能力，通過國家大學英語四級考試(成績在425分及以上)，或提供具備相應英語能力的資格證明(如TOEFL、GRE、GMAT、IELTS、TOEIC等);英語專業(yè)畢業(yè)生須通過英語專業(yè)八級考試。

　　4、具有與銀行業(yè)務相關的資格證書者優(yōu)先(如CFA、FRM、CPA、ACCA等)。

　　5、獲得校級及以上級別的優(yōu)秀畢業(yè)生、三好學生、優(yōu)秀學生干部、優(yōu)秀團干部、優(yōu)秀黨員等榮譽者優(yōu)先。

　　二、瑞豐銀行招聘具體要求

　　(一)管理培訓生(正式編制員工)

　　1、學歷要求：全日制應屆一本及以上學歷;

　　2、院校要求：全國“211工程”著名高校及國際知名院校;

　　3、專業(yè)要求：金融學、經濟學、會計學、財務管理、投資學、審計、法學、計算機、數學、統(tǒng)計學、工商管理、企業(yè)管理、人力資源管理、新聞傳播學等專業(yè)，條件特別優(yōu)秀者專業(yè)可適當放寬;

　　4、生源地要求：全國生源。

　　(二)營銷培訓生(正式編制員工)

　　1、學歷要求：全日制應屆一本及以上學歷;

　　2、院校要求：國內一本院校、國際知名院校;

　　3、專業(yè)要求：經濟學、金融學、財務管理、會計學、投資學、國際經濟與貿易、市場營銷、工商管理、數學、統(tǒng)計學等等專業(yè)，條件特別優(yōu)秀者專業(yè)可適當放寬;

　　4、生源地要求：浙江省生源。

　　(三)柜員培訓生(正式編制員工)

　　1、學歷要求：全日制應屆一本及以上學歷;

　　2、院校要求：國內一本院校、國際知名院校;

　　3、專業(yè)要求：財務管理、會計學、金融學、經濟學、投資學、審計、計算機、國際經濟與貿易、市場營銷、工商管理、企業(yè)管理、漢語言文學、統(tǒng)計學、英語等專業(yè)，條件特別優(yōu)秀者專業(yè)可適當放寬;

　　4、生源地要求：紹興地區(qū)和金華地區(qū)生源。

　　(四)柜員培訓生(派遣制員工)

　　1、學歷要求：全日制應屆大專及以上學歷;

　　2、專業(yè)要求：財務管理、會計學、金融學、經濟學、投資學、國際經濟與貿易、市場營銷、工商管理、審計、漢語言文學、計算機等相關專業(yè);

　　3、生源地要求：紹興地區(qū)和金華地區(qū)生源;

　　4、形象要求：五官端正，形象氣質佳，男身高在170CM以上，女身高在160CM以上;

　　5、其他：有點鈔、漢字輸入、傳票輸入等特長的優(yōu)先考慮。

　　(五)大堂引導員(派遣制員工)

　　1、學歷要求：全日制應屆大專及以上學歷;

　　2、專業(yè)要求：經濟類、金融類、財會類、導游、空乘及與大堂服務和管理相關的專業(yè);

　　3、生源地要求：紹興地區(qū)和金華地區(qū)生源;

　　4、形象要求：五官端正，形象氣質佳，男身高在170CM以上，女身高在160CM以上。

　　三、瑞豐銀行招聘程序

　　校園招聘程序包括：發(fā)布招聘信息→網上報名→簡歷篩選→一面→筆試→二面→體檢→簽訂就業(yè)協(xié)議→實習與培訓→入職

　　1、報名。統(tǒng)一采取網上報名方式。應聘者注冊并登錄我行統(tǒng)一招聘平臺http://borf.zhaopin.com，在線填寫個人簡歷，完成職位申請。每名應聘者只能選擇一個崗位報名。

　　報名截止時間：2012年11月30日

　　2、簡歷篩選。我行將根據招聘條件、報名人數等對應聘者簡歷進行篩選，確定入圍筆試人員。

　　3、筆面試。2012年12月至2013年3月在浙江紹興統(tǒng)一組織。

　　4、體檢、背景核查。2013年3月。由我行統(tǒng)一組織實施，具體安排另行通知，請及時關注。

　　5、簽約。通過筆面試、體檢、背景核查等環(huán)節(jié)的應聘者，簽訂三方協(xié)議。

　　四、相關說明

　　1、應聘者應對申請資料信息的真實性負責，如與事實不符，我行有權取消其應聘資格。

　　2、經審核通過篩選者，我行將通過招聘系統(tǒng)信息提示、手機短信或電子郵件等方式與應聘者聯(lián)系。

　　3、瑞豐銀行有權根據報名情況，取消或終止個別崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權。

　　4、工作地點：浙江紹興和浙江義烏

　　五、聯(lián)系方式

　　聯(lián)系電話：0575-84788171

相關內容推薦：