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國家公務(wù)員面試真題模擬題:感覺懷才不遇你怎么看

2012-11-27 17:18:23 公務(wù)員考試網(wǎng) http://qngfsy.com/ 文章來源:華圖教育

  備受關(guān)注的2013年國家公務(wù)員考試筆試已經(jīng)結(jié)束,在公務(wù)員考試中“得面試者得天下”這句話早已為人熟知,因此,考生一定要對面試予以重視,早做準(zhǔn)備。

  【題目】有人對上級、同事、下級不滿,感覺懷才不遇.你怎么看?(國家公務(wù)員面試模擬題)

  【試題類別】綜合分析+人際溝通

  【考查要素】考察考生看待問題時的綜合分析能力,以及對于生活、對于他人的人生態(tài)度和為人處世原則。

  【思路點撥】考生首先對于題目中給出的現(xiàn)象進行客觀理性地判定,在對于現(xiàn)象進行分析和表態(tài)時,同時展現(xiàn)出自身的生活態(tài)度和原則,展現(xiàn)自身良好的人際溝通能力和正確的人生觀。

  【參考答案】

  出現(xiàn)了題目中提到的現(xiàn)實生活中有些人對工作中各個級別人員的不滿,認(rèn)為自己懷才不遇的情況,我認(rèn)為是和一個人的生活態(tài)度與為人處世的原則息息相關(guān)的。

  在日常生活和工作中,朋友之間、家人之間、工作伙伴之間出現(xiàn)一時的矛盾和沖突是很正常的,工作中也會出現(xiàn)不順利或者不被別人認(rèn)可的情況,此時心里難免會有些委屈和負(fù)面情緒,但只要我們保持一種平和和寬容的心態(tài),積極主動地去面對、去溝通,相信一定會化解誤會,構(gòu)建良好的人際關(guān)系。

  因此,我認(rèn)為出現(xiàn)問題時,我們要能夠客觀理性地去分析、判斷。溝通時要能夠設(shè)身處地地進行換位思考。一味地抱怨不但解決不了問題,還有可能使自身周邊的人際關(guān)系進一步惡化。

  例如題目中提到的工作中的幾個常見的人際關(guān)系:上級、同事和下級。

  在與上級相處時,我們應(yīng)該時刻堅持尊重領(lǐng)導(dǎo)、服從領(lǐng)導(dǎo)的基本原則,多向領(lǐng)導(dǎo)請示匯報,要能夠在日常工作中多為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難,做好領(lǐng)導(dǎo)的助手和綠葉;

  在與同事相處過程中,我們要能夠用平和與寬容對待周圍的人和事,用主動與關(guān)懷去贏得別人的友善,嚴(yán)于律己、寬以待人,和同事們一起營造出一個良好的工作氛圍;

  在與下級相處過程中,我們要能夠以身作則,做好榜樣,關(guān)心和愛護下屬,出現(xiàn)問題及時進行管理和引導(dǎo),幫助下屬成長。

  總之,工作中良好人際關(guān)系的構(gòu)建對于工作團隊效率的提高是非常重要的,無論自身是處于哪一個工作崗位,都要以團結(jié)為重,攜手大家,共創(chuàng)未來!

  而對于題目中提到的有人感覺自己“懷才不遇”的情況,我認(rèn)為這是一種消極的悲觀的生活態(tài)度。作為一名優(yōu)秀的工作人員,良好的適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力是必備的。首先,要保證自己有“才”,這就要求我們時刻保持一種學(xué)習(xí)的態(tài)度,具備豐富的科學(xué)知識和扎實的工作本領(lǐng)。在此基礎(chǔ)上,我們要能夠?qū)W以致用,在工作崗位上發(fā)揮自身的優(yōu)勢。如果自身的一些能力和優(yōu)勢不能在崗位上體現(xiàn)出來,沒有被他人認(rèn)可,也不能一味地抱怨。在工作中要虛心地向他人學(xué)習(xí),取長補短,調(diào)整自身的工作方式,提升自身的工作能力,匹配崗位。

  總之,在任何崗位、任何階段,我們都會遇到一些困難和挫折,都會遇到各種麻煩和困擾,只要我們以平常、積極、知足的心態(tài),懷著感恩、達觀的心情面對工作,面對生活,未來一定會越來越美好。

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(編輯:huatu)
華圖教育:huatuv
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