2012-11-28 08:35:37 公務員考試網(wǎng) 文章來源:互聯(lián)網(wǎng)
*資料包涵蓋但不限于以上內(nèi)容
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為了滿足瓦房店廣播電視臺和瓦房店市應急救援中心對所需專業(yè)人才的需求,按照《大連市事業(yè)單位考試(微博)公開招聘工作人員暫行辦法》規(guī)定,瓦房店市人力資源和社會保障局組織用人單位面向社會公開招聘所需工作人員。公告如下:
一、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍,大連市轄區(qū)戶籍;
(二)擁護中華人民共和國憲法;
(三)具有良好的品行;
(四)具備全日制本科以上學歷;
(五)年齡30周歲以下(1982年12月31日以后出生);
(六)身體健康、體型端正、無殘疾、無口吃、無重聽。男性身高1.70米以上,女性身高1.60米以上,左右眼裸視力在4.8以上,無色盲和色弱(此條件僅適用于瓦房店市應急救援中心招聘人員),詳見附表;
(七)沒有受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教以及其他違法違紀行為,沒被辭退或者被開除公職的;
(八)沒有參加過“法輪功”等邪教和其他違法組織,或帶有黑社會性質(zhì)組織的;
(九)直系血親和對本人有重大影響的旁系血親中沒有被判處死刑或者正在服刑的以及沒有在境內(nèi)外從事顛覆我國政權(quán)活動的;
(十)沒有吸毒史,身體沒有紋身或刺青;
(十一)沒有在2010年和2011年的公務員考試、事業(yè)單位招聘考試中被認定有作弊行為的;
(十二)法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位的人員。
二、招聘崗位及數(shù)量
本次瓦房店市應急救援中心共招聘工作人員120名,其中專業(yè)技術(shù)崗位8個,管理崗位5個。瓦房店廣播電視臺共招聘工作人員14名,全部為專業(yè)技術(shù)崗位。詳情見附表。
三、報名
本次事業(yè)單位招聘工作人員,將通過大連市人力資源和社會保障網(wǎng)、瓦房店市政府網(wǎng)和瓦房店電視臺刊載、播發(fā)信息。
1、報名方式:采取持相關(guān)證件現(xiàn)場報名的方法進行。
2、報名時間:2012年12月3日至2012年12月7日(每天8:30時——16:00時)。
3、報名地址:瓦房店市公安局巡特警大隊,火車站前乘5路公交車至曲大屯車站下車,第八高級中學身后即是。聯(lián)系電話:0411—85612625。
4、報名程序:
報名應聘人員報名時,需提交戶口本、身份證、學歷、學位證書原件及復印件、二寸彩照5張。已就業(yè)的須持所在單位同意報考介紹信。報名時與考試時使用的身份證必須一致。應聘者在報名時要進行資格審查,審查內(nèi)容為招聘條件內(nèi)容。對應聘人員提交的有關(guān)信息與材料不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消考試資格或聘用資格。
報考同一崗位要形成競爭比例。當同一崗位招聘人數(shù)與應聘人員沒有達到1:3競爭比例時,取消該崗位招聘計劃,或按比例縮減該崗位招聘計劃。
5、報名應聘考務費50元。
四、考試內(nèi)容及方法
1、考試時間:2013年1月6日。
2、考試地點:見準考證。領(lǐng)取準考證需持本人身份證,于2012年12月27日—28日到報名處領(lǐng)取。
3、考試方法為筆試。筆試科目為一科,考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和職業(yè)能力測試,試題全部為客觀性試題,考試時限為120分鐘,試卷滿分為100分,考試為閉卷方式進行。
參加考試時,考生必須攜帶準考證和身份證。缺少證件的考生不得參加考試。筆試開始30分鐘后,遲到的報考考生不允許進考場。考生不得提前交卷離開考場,待考場終到時間后,統(tǒng)一交卷離開考場。
五、考試成績計算
考試滿分為100分,考試成績設(shè)合格分數(shù)線。按合格分數(shù)線以所報應聘崗位1:1比例,從高分到低分錄取。錄取到最后一名,如果出現(xiàn)成績并列,對成績并列考生加題復試(復試題事先備好)。
根據(jù)《關(guān)于做好2011年服務期滿“三支一扶”大學生就業(yè)服務工作的通知》(大人社發(fā)〔2011〕125號)精神,“‘三支一扶’大學生服務期滿且考核合格后3年內(nèi),符合其所在地事業(yè)單位招聘條件的,參加招聘考試時,筆試成績加5分”。符合條件的“三支一扶”大學生報名時需提供服務期滿的相關(guān)證明材料。
根據(jù)《關(guān)于鼓勵適齡青年應征入伍有關(guān)政策的通知》(大政辦發(fā)〔2011〕111號)精神,凡大連地區(qū)應征入伍滿兩年或兩年以上,現(xiàn)已退役的全日制普通高等院校畢業(yè)生,在參加本次事業(yè)單位公開招聘考試時,筆試成績加5分。
申請加分的報考人員應于報考時提供由所在區(qū)、市、縣級政府征兵辦公室對符合加分政策的報考人員進行簽章確認證明。通過資格審查的擬加分人員將在瓦房店市政府網(wǎng)進行公示。對公示無異議者筆試成績加5分。
六、考核和體檢
考核和體檢工作由負責公開招聘工作有關(guān)部門負責組織用人單位及相關(guān)部門實施?己说闹饕獌(nèi)容為應聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)及家庭主要成員社會關(guān)系等情況。體檢將在經(jīng)筆試成績擬錄用人員中進行,體檢標準參照公務員錄用標準。
七、公示、聘用及管理
經(jīng)筆試、考核、體檢后確定的擬(聘)錄用人員名單,將在瓦房店市政府網(wǎng)站公示。公示期為7天,公示期滿且無異議的按照規(guī)定完備錄用人員手續(xù),訂立聘用合同,納入事業(yè)單位管理。
八、成立專門工作領(lǐng)導小組
為了保證此次招聘工作順利進行,成立招聘工作領(lǐng)導小組,小組由人社局、紀委監(jiān)察局、公安局和廣播電視臺組成。人社局負責組織招聘工作方案制訂、應聘報名資格審查、考場和考務、委托試題制作、考試成績及信息發(fā)布公示、組織考核和體檢、完備聘用手續(xù);紀委監(jiān)察局負責此次招聘工作全程監(jiān)督;公安局即是此次招聘單位的主管部門,又是負責全程工作的安全保障部門;廣播電視臺即是用人單位,又是信息發(fā)布部門。
九、紀律與監(jiān)督
此次公開招聘工作,要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,全程接受行政監(jiān)察部門監(jiān)督和社會監(jiān)督。對于在公開招聘工作中違反紀律、徇私舞弊或弄虛作假的人員,要追究責任,并依據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。
附表一:瓦房店市事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃表附表二:體能測試達標標準
瓦房店市人社局
2012年11月26日
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