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2012年吉林省延邊州各縣(市)事業(yè)單位招聘工作人員公告

2012-11-28 11:19:14 公務員考試網 華圖教育微信公眾號 華圖在線app下載 文章來源:吉林人事考試網

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  為了滿足延邊州縣(市)事業(yè)單位的用人需求,根據(jù)《關于分類推進事業(yè)單位改革期間嚴格執(zhí)行空編管理及公開招聘人員規(guī)定的意見》(吉廳字〔2012〕3號)、《2012年延邊州縣(市)事業(yè)單位公開招聘工作人員實施方案》(延州人社發(fā)〔2012〕9號)精神,延邊州縣(市)有關事業(yè)單位擬面向社會公開招聘工作人員,現(xiàn)將有關事宜公告如下:

  一、招聘計劃

  全州199家事業(yè)單位共招聘工作人員507名。其中:延吉市131名,龍井市102名,圖們市70名,和龍市53名,敦化市29名,汪清縣62名,安圖縣60名。具體招聘工作人員崗位及資格條件詳見附件1。

  二、報名條件

 。ㄒ唬┗緱l件

  1、具有中華人民共和國國籍。

  2、遵守中華人民共和國憲法和法律,法規(guī)。

  3、遵守紀律、品行端正。

  4、身體健康。

  5、年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(1994年11月19日至1976年11月19日期間出生),招聘崗位對年齡有特殊要求的,按招聘崗位要求確定。年齡計算時間點均以11月19日為準。

 。ǘ⿳徫粭l件。符合崗位所需要的學歷、專業(yè)、工作經歷、實踐能力等其他條件(詳見附件1)。

 。ㄈ┯邢铝星樾沃坏娜藛T不得報考

  1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員不得報考。

  2、被辭退未滿五年的國家機關、事業(yè)單位公職人員。

  3、在讀的非應屆畢業(yè)生。

  4、現(xiàn)役軍人。

  5、按照法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

  三、報名與資格審查

 。ㄒ唬﹫竺绞。采取現(xiàn)場報名的方式。

 。ǘ﹫竺麜r間和地點。報名時間:2012年12月5日至9日,上午8:30—11:00,下午1:30—4:30。報名地點及聯(lián)系方式詳見附件1。

 。ㄈ﹫竺

  1、報考人員(委托代理人)報名時,應攜帶報考人員本人身份證、畢業(yè)證(應屆畢業(yè)生攜帶學生證、學校證明以及畢業(yè)生就業(yè)推薦表)、學位證、資格證,工作經歷證明及崗位需求的其他材料原件,以及復印件一式一份、4張近期(6個月內)正面1寸同底(紅底)免冠證明照片和填寫準確完整的《延邊州事業(yè)單位公開招聘報考人員登記表》(詳見附件2),登記表可在州和縣(市)人社局網站下載,用A4紙打印。

  2、外地報考人員可先將報名表及有效身份證、畢業(yè)證(應屆畢業(yè)生攜帶學生證、學校證明以及畢業(yè)生就業(yè)推薦表)、學位證、資格證,工作經歷證明及崗位需求的其他材料的復印件通過傳真的方式報名,在筆試前由縣(市)人社局復查有關證件原件。

 。ㄋ模┵Y格審查與繳費。資格審查由用人單位、主管部門有關人員組成,用人單位依據(jù)招聘崗位設置的條件進行資格初審,用人單位主管部門進行復審,人社部門復核,資格審查結果現(xiàn)場確認,通過資格審查考生現(xiàn)場進行繳費。外地考生資格審查結果由招聘單位電話通知,在對證書原件進行復查時繳費。

 。ㄎ澹⿲罂既藛T進行資格審查合格后,由縣(市)人社局分別發(fā)放《筆試準考證》,具體發(fā)放時間和地點另行通知。

 。╅_考比例。本次招聘不設開考比例。

 。ㄆ撸┯嘘P要求。

  1、報考人員按報考條件只能報考一個崗位,報考多個崗位的無效。

  2、國外留學歸來人員報考,須取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證書,或有我駐外使領館開具的有關證明材料。

  3、報名與考試使用的身份證必須一致。

  4、要求用朝語考試的崗位,考生報名時必須在《報名登記表》附件2“考試語種”欄目中注明“朝語考試”。

  5、考生應如實提交有關信息和材料,凡本人填寫信息不真實、不完整、填寫錯誤的,責任自負;弄虛作假的,一經查實取消考試資格或聘用資格。

  6、報考鄉(xiāng)(鎮(zhèn))崗位的,服務期限為3年。

  四、招聘考試

  考試采取筆試、面試相結合的方式進行。

 。ㄒ唬┕P試。筆試采取閉卷的方式進行,實行百分制,滿分100分,不設及格分數(shù)線。筆試科目詳見附件1。

 。ǘ┟嬖。筆試結束后,按筆試成績從高分到低分,按招聘崗位計劃1:3的比例確定面試人選;不足1:3比例的,按實際參考人數(shù)確定面試人選;報考同一崗位筆試成績并列進入前3名的考生,一并列為面試人選;面試采取結構化面談、專業(yè)技能操作等方式進行,主要測試應聘人員的專業(yè)知識、綜合協(xié)調等相關能力;面試實行百分制,當場打分,滿分100分,及格線為60分。面試具體時間、地點和方式由縣(市)人社局另行通知。

  面試結束后,按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績,滿分100分,及格線為60分,其中筆試成績、面試成績分別占45%、55%,如考試成績相同,以面試成績高者優(yōu)先;計算考生成績時,保留小數(shù)點后兩位。

  考試成績分別在州和縣(市)人力資源和社會保障局網站進行公布。

  五、體檢與考察

  根據(jù)考生總成績,按照招聘計劃1:1比例在及格線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選,由縣(市)人社局組織考試人員進行體檢。體檢參照《延邊州州直事業(yè)單位公開招聘工作人員體檢辦法(暫行)》執(zhí)行。

  體檢合格的人員,由招考部門對其政治思想、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、擬任崗位資格等情況進行考察,并對其資格條件進行復查。體檢或考察不合格的,取消其擬聘用人選資格,并從報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。

  六、公示

  經考察合格的,確定為擬聘用人選,在州和縣(市)人力資源和社會保障局網站公示,公示期為7個工作日。

  七、聘用

  對公示反映有嚴重問題并查有實據(jù),不符合聘用條件 的,取消其擬聘用資格,并從報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補;對反映有嚴重問題但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的,或有反映問題但經核實不影響聘用的按程序辦理相關手續(xù)。被聘用人員按相關程序規(guī)定實行試用期,試用期為半年。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

  八、信息發(fā)布及政策咨詢

  吉林省人力資源和社會保障廳網站(http://hrss.jl.gov.cn

  吉林省人事考試中心網站(http://www.jlzkb.com

  吉林人才網(http://www.jlrc.com.cn

  延邊州人力資源和社會保障局網(http://www.jlyb.lss.gov.cn

  延吉市人才服務中心網(http://www.yjrc.net.cn

  龍井市人力資源和社會保障局網(http://www.jllj.lss.gov.cn

  圖們市人力資源和社會保障局網(http://www.tmldbz.gov.cn

  和龍市人力資源和社會保障局網(http://rsj.helong.gov.cn

  敦化市人力資源和社會保障局網(http://www.dhrs.gov.cn

  汪清縣人力資源和社會保障局網(http://www.jlwq.lss.gov.cn

  安圖縣人力資源和社會保障局網(http://www.jlat.lss.gov.cn

  以上網站為本次招聘公告的發(fā)布網站,州和縣(市)網站為本次招聘考試的工作網站,有關考試的信息及相關事項,請注意查詢。

  政策咨詢電話:

  延吉市人社局事業(yè)科  0433- 2368147

  龍井市人社局事業(yè)科  0433- 3228108

  圖們市人社局事業(yè)科  0433- 3668536

  和龍市人社局事業(yè)科  0433- 4222621

  敦化市人社局事業(yè)科  0433- 6223376

  汪清縣人社局事業(yè)科  0433- 8814262

  安圖縣人社局事業(yè)科  0433- 5896304

  報名仲裁及監(jiān)督舉報電話(州人社局事業(yè)單位人事管理處)0433-2879039

  本次招聘不指定考試教材,不提供考試資料,不舉辦任何培訓班。

  此公告如有未盡事宜,請關注補充公告。

  附件1:延邊州各縣(市)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表.xls;

  附件2-延邊州各縣(市)事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表.doc。

  延邊州人力資源和社會保障局

  延吉市人力資源和社會保障局

  龍井市人力資源和社會保障局

  圖們市人力資源和社會保障局

  和龍市人力資源和社會保障局

  敦化市人力資源和社會保障局

  汪清縣人力資源和社會保障局

  安圖縣人力資源和社會保障局

  二〇一二年十一月十九日

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