福建德化縣公務員局三舉措促 畢業(yè)生扎根基層

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　　一是落實政策。一方面解決他們的住行問題，提供鍛煉、施展才能的舞臺；另一方面讓他們享受與所在單位正式職工同樣的福利待遇。

　　二是強化培養(yǎng)。上崗前，與大學生進行談話，了解他們的思想，征求他們的意見；上崗時，組織力量對他們進行崗位培訓；上崗后，通過師徒的方式不斷提高其業(yè)務技術水平。

　　三是加強管理。建立座談、考核等制度，以季度考評、半年座談、年底總評等方式監(jiān)督其成長和進步。

　　近日，德化縣新接收市派“三支一扶”畢業(yè)生12人，至此，共接收市派“三支一扶”畢業(yè)生7批57人，其中考錄公務員9人、事業(yè)人員13人，服務期滿自助創(chuàng)業(yè)和擇業(yè)12人，現(xiàn)在崗23人。

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