2013年內(nèi)蒙古興安盟公路管理局所屬養(yǎng)路工區(qū)招考105人公告

    為加強(qiáng)全盟公路養(yǎng)護(hù)技術(shù)工人隊(duì)伍建設(shè)，經(jīng)批準(zhǔn)，盟公路管理局所屬公路養(yǎng)護(hù)工區(qū)使用自收自支事業(yè)編制公開(kāi)招聘公路養(yǎng)護(hù)技術(shù)工人。為做好招聘工作，根據(jù)《內(nèi)蒙古自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》（內(nèi)人社發(fā)[2012]166號(hào)）的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本次招聘工作，制定本工作方案。

    一、招聘計(jì)劃

    本次公開(kāi)招聘，計(jì)劃使用自收自支事業(yè)編制招聘公路養(yǎng)護(hù)技術(shù)工人105名。各公路養(yǎng)護(hù)工區(qū)編制使用計(jì)劃見(jiàn)附表。

    二、報(bào)名條件

    具備以下條件，應(yīng)聘人員可以報(bào)名參加招聘考試：

    （一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

    （二）遵守憲法和法律；

    （三）具有良好的品行；

    （四）身體健康，能夠適應(yīng)公路養(yǎng)護(hù)崗位要求；

    （五）具有興安盟戶(hù)籍（落戶(hù)時(shí)間截止2012年6月30日之前）；

    （六）具有初中及以上學(xué)歷；

    （七）年齡為男45歲以下（1968年1月1日及以后出生），女42歲以下（1971年1月1日及以后出生）；

    （八）具有從事興安盟境內(nèi)國(guó)省干線(xiàn)公路養(yǎng)護(hù)和管理工作一年以上經(jīng)歷。

    三、招聘程序

    招聘采取考試與考察相結(jié)合的方式，按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格初審、筆試、專(zhuān)業(yè)測(cè)試、資格復(fù)審、體檢、考察、確定聘用人員并公示、辦理聘用合同簽訂及相關(guān)手續(xù)等程序進(jìn)行。

    （一）發(fā)布招聘公告

    招聘公告在《興安日?qǐng)?bào)》、盟交通運(yùn)輸局網(wǎng)站（網(wǎng)址：www.xamjt.gov.cn）、盟人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（網(wǎng)址：rsj.xam.gov.cn）、盟人事考試網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.xamks.com）上發(fā)布。發(fā)布工作由盟公路管理局負(fù)責(zé)。

    （二）報(bào)名與資格初審

    1、報(bào)名與資格初審工作由盟公路管理局負(fù)責(zé)。

    2、報(bào)名方法

    （1）每個(gè)應(yīng)聘人員只可報(bào)考一個(gè)崗位；

    （2）應(yīng)聘人員在盟人事考試網(wǎng)上自行填寫(xiě)報(bào)名表進(jìn)行報(bào)名。網(wǎng)上填寫(xiě)報(bào)名表的日期為2013年12月24日上午8時(shí)30分–26日下午5時(shí)30分；

    （3）盟公路管理局進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名資格初審確認(rèn)。對(duì)符合報(bào)名條件的不得拒絕報(bào)名，對(duì)確認(rèn)不符合報(bào)名條件的，應(yīng)在網(wǎng)上報(bào)名表審核欄中簡(jiǎn)要說(shuō)明理由。網(wǎng)上報(bào)名資格初審確認(rèn)日期為2013年12月24日–26日；

    （4）經(jīng)報(bào)名資格初審確認(rèn)后的應(yīng)聘人員從網(wǎng)上自行打印報(bào)名表（一式三份），到盟人事考試中心（地址：烏蘭浩特盟黨政辦公大樓東側(cè)副樓一樓盟人才市場(chǎng)服務(wù)大廳）現(xiàn)場(chǎng)履行報(bào)名確認(rèn)手續(xù)并繳納報(bào)名與筆試費(fèi)用（報(bào)名費(fèi)每人20元，筆試費(fèi)每人每科50元），逾期不候。未到現(xiàn)場(chǎng)履行報(bào)名確認(rèn)手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格�，F(xiàn)場(chǎng)履行報(bào)名確認(rèn)手續(xù)的日期為2013年12月24日–26日（上午：8：30–11:30，下午2:30–5：30）；

    3、應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)仔細(xì)對(duì)照?qǐng)?bào)名條件，確認(rèn)本人是否可以報(bào)名參加招聘考試，并對(duì)所填報(bào)名表各項(xiàng)內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、清晰性和完整性負(fù)責(zé)。凡因本人不符合報(bào)名條件或所提交的報(bào)名表中填寫(xiě)的內(nèi)容不真實(shí)、不準(zhǔn)確、不清晰和不完整而影響報(bào)名、考試和最后聘用的，責(zé)任自負(fù)。對(duì)弄虛作假騙取報(bào)名資格的，取消報(bào)名考試和聘用資格，三年內(nèi)不得參加事業(yè)單位招聘和人才儲(chǔ)備考試。原則上應(yīng)聘人員須本人履行報(bào)名手續(xù)，他人不得代為報(bào)名。

    4、報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)達(dá)到3：1的比例方可開(kāi)考，達(dá)不到的，相應(yīng)縮減招聘計(jì)劃。

    5、2013年12月27日發(fā)放筆試準(zhǔn)考證，由應(yīng)聘人員自行從盟人事考試網(wǎng)上打印，未按時(shí)打印的，責(zé)任自負(fù)。

    （三）筆試及專(zhuān)業(yè)測(cè)試

    1、筆試和專(zhuān)業(yè)測(cè)試采取統(tǒng)一時(shí)間、統(tǒng)一地點(diǎn)、統(tǒng)一試題、統(tǒng)一閱卷、閉卷考試的方式進(jìn)行。

    2、筆試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)，具體科目為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》，專(zhuān)業(yè)測(cè)試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，具體科目為《專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》，筆試和專(zhuān)業(yè)測(cè)試各為一張?jiān)嚲�，滿(mǎn)分各為100分，考試時(shí)間各為90分鐘。

    3、筆試和專(zhuān)業(yè)測(cè)試試題用蒙、漢兩種文字命制。

    4、筆試和專(zhuān)業(yè)測(cè)試于2013年12月29日在烏蘭浩特市舉行，具體地點(diǎn)和考試時(shí)間安排見(jiàn)準(zhǔn)考證。

    5、蒙古族、鄂溫克族、鄂倫春族、達(dá)斡爾族應(yīng)聘人員，在筆試成績(jī)加權(quán)后加2.5分。

    6、考試成績(jī)的計(jì)算方法：

    （1）筆試成績(jī)計(jì)算方法為：《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》考試成績(jī)X40%+民族加分；

    （2）專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)的計(jì)算方法為：《專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》考試成績(jī)X60%;

    （3）考試總成績(jī)計(jì)算方法為：筆試成績(jī)+專(zhuān)業(yè)測(cè)試成績(jī)；

    （4）考試成績(jī)?cè)诰W(wǎng)上公布。

    （四）資格復(fù)審

    1、根據(jù)筆試成績(jī)高低順序，按照招聘人數(shù)和進(jìn)入資格復(fù)審人數(shù)1:2的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人員名單。名單在網(wǎng)上公布。

    2、資格復(fù)審由盟公路管理局負(fù)責(zé)。進(jìn)入資格復(fù)審的應(yīng)聘人員，攜帶本人身份證、畢業(yè)證、戶(hù)口簿、興安盟境內(nèi)國(guó)省干線(xiàn)公路養(yǎng)護(hù)和管理工作一年以上經(jīng)歷證明材料、筆試準(zhǔn)考證和報(bào)名表等相關(guān)的證件和材料，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到報(bào)名資格初審確認(rèn)地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審，逾期不到視為自動(dòng)放棄。

    3、資格復(fù)審后出現(xiàn)空缺名額的，按照筆試成績(jī)高低順序依次等額遞補(bǔ)。

    4、通過(guò)資格復(fù)審人員名單報(bào)盟交通運(yùn)輸局審查、盟人力資源和社會(huì)保障局備案后在網(wǎng)上公布。

    （五）體檢與考核

    1、根據(jù)考試總成績(jī)高低順序，按照招聘計(jì)劃等額確定參加體檢和考察應(yīng)聘人員名單。

    2、體檢與考察由盟公路管理局組織實(shí)施。體檢在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（實(shí)行）》執(zhí)行。

    3、考察內(nèi)容主要為應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等方面的情況。

    4、因體檢或考察不合格出現(xiàn)空缺名額的等額遞補(bǔ)。

    5、體檢和考察結(jié)果報(bào)盟交通運(yùn)輸局審核同意后，報(bào)盟人力資源和社會(huì)保障局備案。

    （六）聘用

    1、經(jīng)體檢和考察合格的聘用人員名單在網(wǎng)上公示7天。

    2、公示結(jié)束后，盟公路管理局根據(jù)各公路養(yǎng)護(hù)工區(qū)用人需求和編制使用計(jì)劃，提出具體的人員聘用方案，報(bào)盟交通運(yùn)輸局審核同意、盟人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)備案后，與被聘用人員根據(jù)事業(yè)單位人員聘用的有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同，并辦理進(jìn)編和工資兌現(xiàn)等手續(xù)。

    四、工作要求

    嚴(yán)格招聘工作紀(jì)律。招聘工作人員要嚴(yán)格遵守《人事考試工作人員紀(jì)律規(guī)定》（人社部發(fā)[2013]36號(hào)）。對(duì)在招聘工作中違反干部人事紀(jì)律以及招聘規(guī)定的行為要予以制止和糾正。對(duì)違反規(guī)定的有關(guān)人員，要按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

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