2017-02-27 10:37:35 公務員考試網 文章來源:華圖教育
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試用期管理及任職定級
新招聘公務員試用期為一年,試用期管理按照《深圳市人民政府辦公廳關于印發(fā)深圳市行政機關聘任制公務員管理辦法的通知》(深府辦〔2013〕16號)及《深圳市新招聘公務員試用期管理辦法(試行)》(深人社規(guī)〔2014〕9號)有關規(guī)定執(zhí)行。
新招聘公務員試用期滿考核合格后將按照其報考的職位任職定級,具體辦法見《深圳市新招聘公務員試用期管理辦法(試行)》(深人社規(guī)〔2014〕9號)。高學歷者報考低學歷要求的職位,將按職位明確的職務辦理任職手續(xù)。例如:招考職位為七級執(zhí)法員,要求最低學歷為本科、最低學位為學士,考生無論是研究生學歷、碩士學位的還是本科學歷、學士學位的,試用期滿考核合格后均任職為七級執(zhí)法員。報考退役大學生士兵專門職位的,也按上述規(guī)則確定職務。
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