2017-03-24 10:52:57 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來源:華圖教育
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面試工作結(jié)束后,對(duì)未完成基層招錄計(jì)劃的職位,招錄單位有補(bǔ)錄需求的,可進(jìn)行調(diào)劑補(bǔ)錄,調(diào)劑補(bǔ)錄工作由省公務(wù)員局統(tǒng)一組織實(shí)施。
調(diào)劑補(bǔ)錄的方法:1、公布調(diào)劑補(bǔ)錄職位計(jì)劃。調(diào)劑補(bǔ)錄職位計(jì)劃,在省人社廳門戶網(wǎng)站和青海人事考試信息網(wǎng)向社會(huì)公布。2、報(bào)名。本批次進(jìn)入面試并具有面試成績,但未進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)的人員可報(bào)名參加調(diào)劑補(bǔ)錄。符合條件的報(bào)考者,限報(bào)考1個(gè)職位,且不得改報(bào)。報(bào)名結(jié)束后,對(duì)調(diào)劑補(bǔ)錄職位的報(bào)名情況統(tǒng)一進(jìn)行公示,同時(shí)進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審工作由市州公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。3、核 實(shí) 筆試總成績。報(bào)名參加調(diào)劑補(bǔ)錄人員的筆試總成績,由本批次的行政職業(yè)能力測驗(yàn)(占筆試總成績50%)、申論(占筆試總成績50%)成績和政策加分累加計(jì)算。4、政策加分方法。調(diào)劑補(bǔ)錄的政策加分與本批次考錄政策加分一致。調(diào)劑補(bǔ)錄的筆試總成績是否享 受政策加分,由報(bào)考者所報(bào)考的職位確定。如果本批次享受了政策加分,而調(diào)劑補(bǔ)錄的職 位不享受政策加分,則從筆試總成績中減去政策加分的分?jǐn)?shù)。如果本批次未享受政策加分,而調(diào)劑 錄的職位應(yīng)享受政策加分,則在筆試總成績中加上政策加分的分?jǐn)?shù) 。調(diào)劑補(bǔ)錄的筆試總成績,根據(jù)考生政策加分情況進(jìn)行合成,合成后的筆試總成績,統(tǒng)一在青海人事考試信息網(wǎng)進(jìn)行公示。5、組織面試。資格復(fù)審?fù)ㄟ^者,按照調(diào)劑補(bǔ)錄的筆試總成績從高到低的順序和招 錄人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1:3比例,確定進(jìn)入面試人選。招錄人數(shù)與面試人數(shù)之比為1:1時(shí),該職位考試總成績最后一名考生的面試成績未達(dá)到當(dāng)天參加本組所有 面試人員平均分的,取消進(jìn)入 下一考錄環(huán)節(jié)資格。6、合成總成績。按調(diào)劑補(bǔ)錄的筆試總成績占考試總成績70%、調(diào)劑補(bǔ)錄的面 試成績占考試總成績30%進(jìn)行合成,根據(jù)考試總成績 從高到低的順序,按1:1的比例確定體檢考察人選。調(diào)劑補(bǔ)錄的其他 相關(guān)事 與本《公告》的相關(guān)規(guī)定一致。
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