2017年省公務(wù)員結(jié)構(gòu)化面試之三大規(guī)范盤點(diǎn)

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2017年省公務(wù)員考試筆試成績已經(jīng)結(jié)束，接下來又該進(jìn)入到緊張的面試當(dāng)中，每個省份的面試形式不一樣，下面華圖教育省公務(wù)員頻道就為大家整理下，結(jié)構(gòu)化面試之三大規(guī)范，希望對考生有幫助！

1. 考題規(guī)范化

(1)測評要素一般根據(jù)擬任職位的要求提取，公務(wù)員招錄一般為5-7 個測評要素;

(2)針對測評要素編制問題，每個問題一般對應(yīng)1-2 個測試要素，給出評分標(biāo)準(zhǔn);

(3)對擬任同一類職位的應(yīng)試者使用相同的一組題目;

(4)有統(tǒng)一的評定量表。

2. 考官規(guī)范化

(1)考官由5-9 人組成，其中1 名主考官，一般由組織、人事部門、用人單位中具有三級以

上面試考官資質(zhì)的人員擔(dān)任;

(2)問題一般由主考官發(fā)問，但也可由各考官輪流發(fā)問;

(3)考官獨(dú)立打分，加權(quán)求和;

(4)考官一般要經(jīng)過專門培訓(xùn)，要有行為的一致性，不能帶有明顯的個人主觀傾向;

(5)考官衣裝要得體。

3. 考務(wù)規(guī)范化

(1)統(tǒng)一嚴(yán)格的考試組織管理;

(2)統(tǒng)一的面試程序;

(3)統(tǒng)一的評分標(biāo)準(zhǔn)和評定量表;

(4)每個應(yīng)試者面試時間大體相同，一般為題目數(shù)×4 分鐘。

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