2017年河南公務(wù)員考試面試指導(dǎo)之怎樣通過說話展示自己的才華

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　　備考2017年河南公務(wù)員面試，對于面試實際上就是一種人際交流，同樣要遵循日常生活中語言交流的一般原則，如果說它跟日常交流有什么不同的話，那就是它目的更明確、形式更加規(guī)范、要求更加嚴(yán)格。

　　華圖教育專家指出：對于河南公務(wù)員面試來講，交流的目的，從考官的角度來講就是考察候選人，挑選合適的人才;從考生的角度來講，就是展現(xiàn)自己的才華，爭取考官向自己投出橄欖枝。在此提醒廣大考生，面試答題過程中的考場語言體現(xiàn)的是作為面試重要測評要素之一的語言表達(dá)能力，就是要在面試短短的十幾分鐘內(nèi)，通過考生的語言清楚準(zhǔn)確地表達(dá)自己的想法。在此我們?yōu)閺V大考生提供如下幾點建議：

　　一、提高語言表達(dá)的流暢度

　　很多考生在面試考場答題的過程中都會出現(xiàn)不同程度的口頭語、語言表達(dá)不順暢或詞不達(dá)意等問題。這些問題出現(xiàn)的原因是多方面的，總的來說，一是考生對于考場環(huán)境陌生加之考場布局和提問方式帶來的壓迫感使考生心理非常緊張從而造成的語言表達(dá)障礙;二是考生日常生活中缺乏對規(guī)范化用語的使用和積累，語言表達(dá)帶有習(xí)慣性的口頭語而難以在面試過程中改變;三是考生在答題過程中缺乏對于題目回答內(nèi)容的整體把握，考生想起哪些觀點就說哪些觀點，缺乏對自身思考內(nèi)容的邏輯梳理，這樣往往會導(dǎo)致說了上句沒下句，從而造成表達(dá)不順暢。針對廣大考生備考面試過程中語言上遇到的這些問題，不妨每天堅持采用以下幾種辦法：一是早晨堅持晨讀，大聲且有節(jié)奏的閱讀面試相關(guān)文章來培養(yǎng)語感。二是平常與人溝通交流時要積極主動，理解對話意思的同時一定要敢于說出來。三是加強(qiáng)面試實戰(zhàn)模擬練習(xí)，克服面試過程中的緊張心理和情緒。四是有意的積累規(guī)范化用語，可以閱讀人民日報、《求是》或者經(jīng)常瀏覽新華網(wǎng)、光明網(wǎng)的相關(guān)時政評論類文章。

　　二、增強(qiáng)語言表達(dá)過程中的邏輯層次

　　在瞬息萬變的面試考場上，廣大考生經(jīng)常出現(xiàn)的另外一個問題就是答題過程中大腦高速運轉(zhuǎn)，在思考答題內(nèi)容的過程中就忽略了答題要點的組織，常常缺少邏輯層次和整體思路框架，沒有一個很好的邏輯脈絡(luò)主線將自己的答題要點串聯(lián)起來，而是一股腦地將自己想說的話，想表達(dá)的觀點和盤托出，以至于會給考官留下想到什么就說什么的倉促感，這樣就會使考官在聽考生答題時不容易抓住重點，給人以混亂缺乏頭緒的感覺。對于邏輯混亂的問題，我們建議廣大考生可以嘗試以下幾種辦法來加以改善：一是善于運用邏輯詞匯將自己要說的內(nèi)容劃分成條，比如：第一、第二、第三、第四;首先、其次、再次、最后;一是、二是、三是、四是等等。二是在句子和句子之間合理靈活運用一些連接詞，加強(qiáng)句與句之間的承上啟下，進(jìn)而突出邏輯關(guān)系。三是合理利用面試考場發(fā)給各位考生的草稿紙，提前做好答題提綱，心中打好腹稿，這樣在答題的過程中循序漸進(jìn)的闡述自己的觀點，給考官留下一個良好的整體印象。

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