2017年湖南汝城縣交通運(yùn)輸局下屬事業(yè)單位選聘工作人員4人公告

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    根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)格程序規(guī)范事業(yè)單位公開選聘工作的通知》（湘人社發(fā)〔2014〕34號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)事業(yè)單位公開招聘工作的實(shí)施意見(jiàn)》（郴組〔2016〕11號(hào)）文件精神，經(jīng)縣政府同意，縣交通運(yùn)輸局下屬事業(yè)單位縣地方海事處、縣交通戰(zhàn)備辦決定面向汝城縣范圍內(nèi)（除教育系統(tǒng)外）公開選聘文秘人員1名，工作人員2名，財(cái)會(huì)人員1名：

    一、選調(diào)職位

    擬選聘縣地方海事處財(cái)會(huì)人員1名、工作人員2名；選聘縣交通戰(zhàn)備辦文秘人員1名。選聘對(duì)象為汝城縣內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位（除教育系統(tǒng)外）在編在崗人員副科級(jí)以下（不含副科級(jí)）的工作人員。

    二、報(bào)考條件

    （一）報(bào)考人員條件

    1.遵守國(guó)家法律法規(guī)，政治素質(zhì)高，有事業(yè)心和責(zé)任感；

    2.符合選聘崗位所需的學(xué)科專業(yè)、學(xué)歷、年齡、身體和其他條件：

    （1）報(bào)考人員須在2015年9月30日前進(jìn)入汝城縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位的在編在崗工作人員；

    （2）報(bào)考年齡要求： 35周歲以下（ 1981年9月5日后出生）。

    （3）具有大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷；

    （4）選聘崗位所要求的其他條件見(jiàn)后面的《汝城縣交通運(yùn)輸局下屬事業(yè)單位公開選聘工作人員崗位計(jì)劃信息表》。

    （5）工作經(jīng)歷等計(jì)算時(shí)間，均截止至2017年9月，年限按足年足月計(jì)算。

    （二）不得報(bào)考的情形

    1.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

    2.近三年年度考核有不稱職（不合格）、基本稱職（基本合格）、不定等次（不含試用期不定等次）的；

    3.具有法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

    三、程序和辦法

    按照?qǐng)?bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。

    （一）報(bào)名與資格審查

    1.報(bào)名時(shí)間： 2017年9月19日-9月21日

    2.報(bào)名地點(diǎn)：汝城縣交通運(yùn)輸局政工室（交通運(yùn)輸局四樓）

    3.報(bào)名方法：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)需填寫《報(bào)名登記表》一份，并提交以下材料：

    （1）本人有效《身份證》、《畢業(yè)證》及崗位要求相關(guān)資質(zhì)證明、證件的原件及復(fù)印件1份；

    （2）近期同底免冠1寸彩照2張；

    （3）原工作單位同意報(bào)考的書面證明，有工作經(jīng)歷要求的需出具有人事管理權(quán)限的單位出具證明。

    4.本次考試不向考生收取考試費(fèi)。

    5.報(bào)名結(jié)束后，筆試前進(jìn)行資格審查。資格審查合格人員發(fā)給《筆試準(zhǔn)考證》。

    6.報(bào)考注意事項(xiàng)：

    （1）報(bào)名與考試必須使用在有效期內(nèi)的二代《身份證》。

    （2）報(bào)考人員提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿考試、聘用工作全過(guò)程。

    （3）公開選聘崗位人數(shù)與資格審查合格人數(shù)的比例原則上不得低于1:3。特殊情況下視報(bào)名情況，由選聘單位報(bào)請(qǐng)縣政府批準(zhǔn)后，可降低開考比例至1:2。達(dá)不到開考比例則相應(yīng)取消選調(diào)崗位。

    6.領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。

    （二）筆試

    1. 筆試內(nèi)容：筆試科目《公共基礎(chǔ)知識(shí)與寫作》，其中 公共基礎(chǔ)知識(shí)占60%，寫作占40%�？荚嚂r(shí)間150分鐘。筆試采用閉卷考試形式，成績(jī)按百分制計(jì)分。

    2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)：另定（見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考》，報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間、地點(diǎn)及要求參加考試）。

    （三）面試

    1.面試對(duì)象：按選聘崗位數(shù)與面試人數(shù)1:2的比例確定。

    2.面試形式：參照公務(wù)員面試辦法進(jìn)行（結(jié)構(gòu)化面試）。

    3.面試內(nèi)容：根據(jù)崗位要求確定，主要測(cè)試應(yīng)試人員的能力素質(zhì)及與崗位的匹配度。

    4.面試時(shí)間和地點(diǎn)：另定。

    5.面試成績(jī)：未參加面試及面試成績(jī)?cè)?0分以下（不含60分）的不予錄用。

    （四）綜合成績(jī)合成與排名

    1.成績(jī)合成：

    綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。

    筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

    2.成績(jī)排名：綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)進(jìn)行排名。

    （五）體檢

    1.體檢對(duì)象：按崗位計(jì)劃1∶1的比例，根據(jù)考試綜合成績(jī)從高分到低分順序等額確定體檢對(duì)象。

    2.體檢時(shí)間：時(shí)間和其它要求另定。

    3.體檢標(biāo)準(zhǔn)：體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    4.注意事項(xiàng)：不按規(guī)定進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過(guò)程中弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。體檢不合格者，取消錄取資格。體檢費(fèi)用自理。

    （六）考察

    體檢合格人員進(jìn)入考察程序。重點(diǎn)考察其政治思想、德才表現(xiàn)、工作能力、崗位匹配等情況。核實(shí)其是否符合報(bào)考條件，提供的報(bào)名信息和相關(guān)材料是否真實(shí)有效。

    （七）公示

    根據(jù)綜合成績(jī)、體檢和考察結(jié)論確定擬選聘人員名單，在汝城縣政府門戶網(wǎng)站公示，同時(shí)公布監(jiān)督電話，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為7個(gè)工作日。公示期內(nèi)受理署真實(shí)姓名并提供相關(guān)線索或證據(jù)的書面反映。

    （八）聘用

    公示期滿無(wú)異議的，經(jīng)縣編制委員會(huì)研究后，辦理聘用相關(guān)手續(xù)。

    因體檢、考察等不合格或放棄等情況造成的崗位空缺，可進(jìn)行遞補(bǔ)，各環(huán)節(jié)遞補(bǔ)次數(shù)為一次。公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

    四、其他事項(xiàng)

    1.報(bào)考人員請(qǐng)隨時(shí)在汝城縣人民政府門戶網(wǎng)站查看各選聘環(huán)節(jié)相關(guān)信息，考試機(jī)構(gòu)和選聘單位均不電話通知。

    2.報(bào)考人員參加筆試、面試和體檢等程序時(shí)，必須攜帶有效身份證及準(zhǔn)考證原件，缺少證件原件的考生不得參加筆試、面試和體檢等。

    3.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，人社部門及選聘單位不舉辦且不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

    五、招聘考試服務(wù)咨詢、監(jiān)督電話

    考務(wù)、政策咨詢電話： 0735-8223636

    舉報(bào)、監(jiān)督電話： 0735-2135606，0735-8223636

    附件：

    1《汝城縣交通運(yùn)輸局下屬事業(yè)單位公開選聘工作人員崗位計(jì)劃信息表》

    2、《汝城縣交通運(yùn)輸局下屬事業(yè)單位公開選聘工作人員報(bào)名表》

    汝城縣人力資源和社會(huì)保障局

    2017年9月8日

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