2017廣東省財(cái)政職業(yè)技術(shù)學(xué)校招聘10名啟事

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根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(粵府令第139號(hào))和工作需要，廣東省財(cái)政職業(yè)技術(shù)學(xué)校面向社會(huì)公開招聘10名工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、單位簡介

廣東省財(cái)政職業(yè)技術(shù)學(xué)校是省財(cái)政廳所屬正處級事業(yè)單位，主要任務(wù)是：貫徹執(zhí)行國家和省有關(guān)中等職業(yè)教育的方針政策和法律法規(guī)，承擔(dān)財(cái)稅、會(huì)計(jì)、金融、商務(wù)、計(jì)算機(jī)、平面設(shè)計(jì)、汽車維修與營銷等專業(yè)全日制中職學(xué)歷教育和成人學(xué)歷教育、繼續(xù)教育。

二、招聘對象

2017年應(yīng)屆畢業(yè)生(含暫緩就業(yè)畢業(yè)生)和社會(huì)上具有國家承認(rèn)學(xué)歷人員。

三、招聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2. 遵守中華人民共和國憲法和法律。

3.具有良好的品行和職業(yè)道德。

4.具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件。

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

6.年齡條件：一般應(yīng)為40周歲以下(1977年1月1日之后出生)，具有副高以上專業(yè)技術(shù)資格或博士學(xué)位的放寬到45周歲以下(1972年1月1日之后出生)，應(yīng)屆畢業(yè)生不受年齡限制。

7. 符合廣州市戶口遷入有關(guān)規(guī)定。

8. 具備報(bào)考崗位所需其他條件。

具體詳見《廣東省財(cái)政職業(yè)技術(shù)學(xué)校2017年公開招聘工作人員崗位表》(見附件1)。

有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1.受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。

2.曾因超生被有關(guān)單位依照人口與計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的。

3.近兩年內(nèi)，在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。

4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;或者刑事處罰期限未滿的人員。

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。

四、薪酬待遇

聘用人員為事業(yè)編制，執(zhí)行國家政策規(guī)定的薪酬待遇。

五、報(bào)名

(一)報(bào)名時(shí)間。

2017年10月23日至10月25日。

(二)報(bào)名方式。

采用電子郵件報(bào)名。應(yīng)聘人員填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(附件2)，連同本人彩色證件照，身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證書、職稱(資格)證書及相關(guān)材料掃描電子版發(fā)送到招聘單位電子郵箱(郵箱地址見附件1)。

(三)注意事項(xiàng)。

1. 應(yīng)聘人員在招聘公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登陸廣東省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)(http://www.gdhrss.gov.cn)或廣東省財(cái)政廳網(wǎng)站(http://www.gdczt.gov.cn)，詳細(xì)了解招聘崗位及有關(guān)條件，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

2.報(bào)名者要保證所填報(bào)資料的真實(shí)性，如因個(gè)人填報(bào)信息失實(shí)，或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應(yīng)聘資格的，由報(bào)名者本人負(fù)責(zé)。報(bào)名時(shí)與考試時(shí)使用的照片應(yīng)保持一致。

3. 報(bào)考人員不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的，可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考職位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書(已畢業(yè)的)、所學(xué)專業(yè)課程成績單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。對含有兩個(gè)以上培養(yǎng)方向的專業(yè)，如招考崗位已明確具體培養(yǎng)方向的，報(bào)考人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報(bào)考。如專業(yè)目錄中的“企業(yè)管理(含：財(cái)務(wù)管理、市場營銷、人力資源管理)(A120202)”，某職位設(shè)置為“企業(yè)管理(限：財(cái)務(wù)管理)(A120202)”，則此專業(yè)中財(cái)務(wù)管理方向的報(bào)考人員方可報(bào)考，市場營銷、人力資源管理方向的報(bào)考人員不可報(bào)考。除專業(yè)目錄中有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上專業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。

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