2017年甘肅省平?jīng)鰶艽�縣四支招募140人公告

2017年甘肅省平?jīng)鰶艽�縣四支招募140人公告，報名時間：2017年11月20日至24日，每天上午8:30—12:00，下午14:30—18:00。報名地點：在縣人社局三樓大廳北側(cè)。

根據(jù)平?jīng)鍪腥松缇帧蛾P(guān)于2017年招募普通高校畢業(yè)生從事支教支農(nóng)支醫(yī)支企工作的通知》(平人社通〔2017〕361號)精神，為了進(jìn)一步引導(dǎo)高校畢業(yè)生到基層、到企業(yè)就業(yè)，經(jīng)縣政府研究，決定擇優(yōu)招募部分普通高校畢業(yè)生到基層企事業(yè)單位從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)、支企工作(以下簡稱縣選“四支招募計劃”)，現(xiàn)就招募工作公告如下：

一、選拔范圍

2002年以后畢業(yè)尚未就業(yè)、持《擇業(yè)通知書》或《就業(yè)報到證》并按規(guī)定進(jìn)行了登記注冊的涇川生源普通高校�？�(高職)及以上畢業(yè)生，并符合下列要求：

1.熱愛祖國，遵紀(jì)守法，品行良好。

2.政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的基本路線和方針政策。

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件，符合規(guī)定的體檢要求。

4.本人自愿到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層崗位、企業(yè)工作，服從工作需要和組織分配。

5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員不得報考。

二、招募名額

2017年全縣計劃選拔招募縣選“四支生”140名，其中：選拔支教、支農(nóng)、支醫(yī)(以下簡稱“三支”)服務(wù)生70名，招募支企服務(wù)生70名。

三、選拔條件及程序

(一)“三支”崗位

1.選拔條件

本次報名不再按專業(yè)分設(shè)崗位，“三支”做為一個服務(wù)崗位進(jìn)行報名，不限專業(yè)。報考“三支”崗位的學(xué)生可同時參加“支企”崗位服務(wù)生選拔。

2.選拔程序

(1)組織報名：

報名時間：2017年11月20日至24日，每天上午8:30—12:00，下午14:30—18:00。

報名地點：在縣人社局三樓大廳北側(cè);

報名方式及提供資料：采取現(xiàn)場報名的方法組織報名和資格審查，報名時須提交本人畢業(yè)證、身份證(婚遷人員須同時提供結(jié)婚證、新戶籍地戶口本等有效證件原件及復(fù)印件)、家庭戶口本、《擇業(yè)通知書》或派遣至平?jīng)鍪腥松缇值摹毒蜆I(yè)報到證》(必須無具體就業(yè)單位)及近期2寸彩色照片3張，并填寫《縣選四支招募計劃報名登記表》(附件4),報名費(fèi)150元。

(2)組織考試

考試時間：2017年12月2日上午9:00-11:30。

考試地點：詳見準(zhǔn)考證(請考生在考前3日內(nèi)攜身份證到人社局三樓大廳北側(cè)領(lǐng)取準(zhǔn)考證)。

考試內(nèi)容：考試科目為“公共基礎(chǔ)知識測試”，內(nèi)容主要包括法規(guī)、時事、政治、法律、經(jīng)濟(jì)、管理、科技、人文、寫作和計算機(jī)應(yīng)用等方面相關(guān)知識，考試采取閉卷方式進(jìn)行，總分值150分。

(3)體檢復(fù)審。報考“三支”崗位人員，依據(jù)筆試成績從高到低的順序，按“三支”崗位總指標(biāo)數(shù)等額確定體檢人選，對指標(biāo)末位成績并列者，一并納入體檢范圍。體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕7號)執(zhí)行。體檢出現(xiàn)不合格的，按筆試成績依次遞補(bǔ)。體檢結(jié)束后，由縣人社局通過查閱檔案等方式對體檢合格人員進(jìn)行資格復(fù)審。

(4)錄用�？h人社局按規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)，從筆試成績、體檢和復(fù)審合格人員中，確定擬錄用人員名單，并在縣門戶網(wǎng)站公示5個工作日。公示期滿后，填寫《平?jīng)鍪?017年縣選四支招募計劃資格審核表》(附件3)，附擬錄用人員的就業(yè)報到證原件、報市人社局審核。

(5)培訓(xùn)上崗。確定錄用的“三支”人員，由縣人社局組織崗前培訓(xùn)，并安排上崗。

(二)“支企”崗位

1.確定服務(wù)企業(yè)資格

采取企業(yè)自愿申報、縣人社部門審核確認(rèn)的辦法確定服務(wù)企業(yè)資格，服務(wù)企業(yè)主要針對技術(shù)含量高、企業(yè)規(guī)模較大、與高校畢業(yè)生專業(yè)知識相關(guān)的縣屬企業(yè)，以縣屬中小企業(yè)為主，同等條件下高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)基地企業(yè)優(yōu)先。在資格審核中，有以下情形之一的企業(yè)不得納入：

(1)違法經(jīng)營，不按章納稅，有不良誠信記錄的;

(2)不嚴(yán)格遵守《勞動合同法》等法律法規(guī)，不履行社會保險參保義務(wù)的;

(3)企業(yè)經(jīng)營狀況連續(xù)3年呈負(fù)增長的;

(4)近3年受到勞動監(jiān)察部門查處，有拖欠員工工資情況的;

(5)經(jīng)營管理松散，近3年被有關(guān)部門通報批評或受到處理，造成不良社會影響的。

2.選拔方式：支企崗位人員，采取縣人社局審核推薦、畢業(yè)生與企業(yè)雙向選擇的方式，組織高校畢業(yè)生和縣屬中小企業(yè)進(jìn)行雙向?qū)�接洽談，由企業(yè)招聘和確定服務(wù)人選。

3.報名時間：2017年11月20日至24日;每天上午8:30—12:00，下午14:30—18:00。

4.報名地點：在縣人社局三樓大廳北側(cè)。

5.企業(yè)申報計劃：參會企業(yè)請于11月17日前攜帶單位營業(yè)執(zhí)照(社會組織登記證)、稅務(wù)登記證、組織機(jī)構(gòu)代碼證、法人身份證原件及復(fù)印件，企業(yè)招聘需求信息(按照附件1統(tǒng)一格式報送)到縣人社局三樓大廳“企業(yè)招聘”窗口申報招聘計劃，并將企業(yè)招聘需求信息電子版發(fā)送至244737785@qq.com郵箱。招聘信息內(nèi)容包括企業(yè)名稱、企業(yè)詳細(xì)的情況介紹、招聘崗位、招聘人數(shù)、工作職責(zé)及工資待遇等，招聘崗位不得設(shè)置就業(yè)歧視性條件。確定服務(wù)資格的企業(yè)要與縣人社局簽訂參加社會保險承諾書。[page]

6.其他事項

2017年12月8日前，企業(yè)將指標(biāo)內(nèi)確定的人員畢業(yè)證、報到證(或擇業(yè)通知書)、戶口本、身份證等證件原件及復(fù)印件一份、畢業(yè)生學(xué)籍檔案、勞動合同(一式三份)、《平?jīng)鍪?017年縣選四支招募計劃資格審核表》(附件2，一式四份)報送縣人才市場管理辦公室審核，并隨文上報《2017年縣選四支招募計劃錄用人員上崗信息備案表》(附件3)及其電子版，電子材料發(fā)送至244737785@qq.com郵箱。

四、經(jīng)費(fèi)保障

(一)“三支”服務(wù)生。服務(wù)期限為3年，服務(wù)期間待遇包括生活補(bǔ)貼、城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險和城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險3項，費(fèi)用由縣財政負(fù)擔(dān)，其中，生活補(bǔ)貼每人每月1800元。養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險應(yīng)由個人繳納的部分，由用人單位從個人生活補(bǔ)貼中扣除繳納。

(二)“支企”服務(wù)生。服務(wù)期限為3年，服務(wù)期間待遇包括生活補(bǔ)貼和社會保險兩項。生活補(bǔ)貼每人每月縣財政負(fù)擔(dān)1500元，用人企業(yè)負(fù)擔(dān)不得低于當(dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn)。企業(yè)按規(guī)定為服務(wù)生辦理社會保險。

五、服務(wù)期間的管理

“三支”服務(wù)人員的日常管理按照涇人社發(fā)〔2014〕159號《涇川縣“三支一扶”服務(wù)人員管理辦法》規(guī)定執(zhí)行，支企服務(wù)人員日常管理按照平人社通〔2015〕262號《平?jīng)鍪械交鶎悠髽I(yè)服務(wù)人員考核管理辦法》規(guī)定執(zhí)行。

(一)服務(wù)期間，“三支”崗位服務(wù)畢業(yè)生人事檔案統(tǒng)一轉(zhuǎn)至縣人社局，黨、團(tuán)組織關(guān)系轉(zhuǎn)至服務(wù)單位，對服務(wù)期間積極要求入黨的，由服務(wù)單位按規(guī)定程序辦理。支企崗位服務(wù)畢業(yè)生的人事檔案由縣人才市場管理辦公室統(tǒng)一免費(fèi)代理，企業(yè)建立黨、團(tuán)組織的，組織關(guān)系轉(zhuǎn)到企業(yè)，企業(yè)沒有黨、團(tuán)組織的，組織關(guān)系轉(zhuǎn)至縣人才市場管理辦公室。

(二)服務(wù)單位負(fù)責(zé)畢業(yè)生的日�？己恕⒃露瓤己�，各縣人社局負(fù)責(zé)服務(wù)畢業(yè)生年終考核，考核內(nèi)容主要包括工作職責(zé)履行、工作技能提升、遵守規(guī)章制度和工作紀(jì)律等情況，考核結(jié)果分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職和不稱職四個等次，考核結(jié)果作為其享受辦理保險、核發(fā)生活補(bǔ)貼及其他政策的依據(jù)。

(三)凡日�？己�、月度考核或年終考核不合格人員，服務(wù)單位向人社部門提出建議，經(jīng)審核后，取消其服務(wù)資格。畢業(yè)生因故自動離職的，服務(wù)單位應(yīng)及時向人社部門報告，其服務(wù)資格自行消失。

(四)服務(wù)企業(yè)以“空掛”方式騙取財政扶持資金、虛報考勤結(jié)果、不按時向畢業(yè)生足額發(fā)放工資報酬、不依法為服務(wù)人員繳納社會保險的，取消服務(wù)單位資格。

(五)支企人員與用人企業(yè)終止勞動合同或自動離職后，企業(yè)應(yīng)及時報告人社部門，停止發(fā)放生活補(bǔ)助�？粘龅闹笜�(biāo)可由人社部門統(tǒng)一調(diào)劑，并按規(guī)定程序進(jìn)行招聘遞補(bǔ)。

(六)鼓勵在服務(wù)期內(nèi)的畢業(yè)生多渠道就業(yè)，允許畢業(yè)生在服務(wù)期間參加公務(wù)員、事業(yè)單位、基層服務(wù)項目和其它用人單位的招考以及升學(xué)深造。服務(wù)期內(nèi)的支企畢業(yè)生在辦理戶籍手續(xù)、職稱評定、工齡確定、科研項目經(jīng)費(fèi)申請、科研成果或榮譽(yù)稱號申報等方面，享受與國有企事業(yè)單位工作人員同等待遇，服務(wù)期限計算工齡。

六、服務(wù)期滿后的就業(yè)及待遇

服務(wù)期滿后，“三支”人員經(jīng)考核合格，按照人社部發(fā)〔2009〕42號文件規(guī)定，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位自然減員的空崗中擇優(yōu)聘用，簽訂聘用合同，工資待遇執(zhí)行當(dāng)?shù)厥聵I(yè)單位同期同類人員工資標(biāo)準(zhǔn)，服務(wù)期限合并計算為工作年限。支企人員服務(wù)期滿后，用人企業(yè)要積極創(chuàng)造條件，鼓勵和支持服務(wù)人員繼續(xù)留用，服務(wù)期滿后企業(yè)未留用或不愿在企業(yè)工作的，自主擇業(yè)。服務(wù)期滿考核合格的畢業(yè)生，參加我市事業(yè)單位招考時，可享受高校畢業(yè)生基層服務(wù)項目的相關(guān)優(yōu)惠政策。

七、有關(guān)優(yōu)惠政策

對農(nóng)村獨生子女領(lǐng)證戶子女及二女結(jié)扎戶子女，憑縣衛(wèi)生和計劃生育局證明及《獨生子女證》、《二女結(jié)扎證明》等證件，在筆試成績基礎(chǔ)上加10分，加分后分?jǐn)?shù)達(dá)到“三支”崗位最低錄取分?jǐn)?shù)線的，按照本人的報考崗位一并予以錄取，不占用已經(jīng)確定的招募指標(biāo)。

特此公告

原標(biāo)題：關(guān)于涇川縣2017年招募高校畢業(yè)生從事支教支農(nóng)支醫(yī)支企工作的公告

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附件1：企業(yè)需求計劃表;

附件2：平?jīng)鍪?017年縣選四支招募計劃資格審核表;

附件3：2017年縣選四支招募計劃錄用人員上崗信息備案表;

附件4：2017年縣選四支招募計劃報名登記表。

涇川縣人力資源和社會保障局

2017年11月14日