2018年重慶醫(yī)科大學計劃招聘89人公告

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2018重慶醫(yī)科大學招聘89人公告，應聘者于2017年12月31日前向學校人事處郵箱hr_cqmu@163.com遞交應聘材料。

為進一步加強人才隊伍建設，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和市委組織部、市人力社保局《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)以及市人力社保局《關于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關規(guī)定，經(jīng)學校研究、市教委審核、市人力社保局核準，現(xiàn)面向海內外公開招聘工作人員。

一、學校簡介

重慶醫(yī)科大學創(chuàng)建于1956年，由上海第一醫(yī)學院(現(xiàn)復旦大學上海醫(yī)學院)分遷來渝組建而成。學校是國務院學位委員會批準的首批具有博士和碩士學位授予權的單位,2015年成為重慶市人民政府、國家衛(wèi)生計生委和教育部共建高校。學�，F(xiàn)有4個一級學科博士學位授權點、38個二級學科博士學位授權點，2個博士專業(yè)學位授權點;有7個博士后科研流動站、工作站;有4個國家重點學科，12個省級重點一級學科。

學�，F(xiàn)有國家級、省部級研究機構28個，其中國家工程研究中心1個、國家生物產(chǎn)業(yè)基地實驗動物中心1個、教育部重點實驗室3個、省部共建國家重點實驗室培育基地1個、省級工程研究中心、重點實驗室20余個。另設有省級“海外高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地”和“院士專家工作站”。學校現(xiàn)有“973”首席科學家、國家“千人計劃”專家、“長江學者”、“衛(wèi)生部突出貢獻中青年專家”、“國家杰出青年科學基金獲得者”、國家“百千萬人才工程”人選等高層次人才逾百人，學校發(fā)展勢頭良好。

二、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴�，貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試考核的方式進行公開招聘。

三、招聘計劃

學校本次面向海內外公開招聘89名工作人員，其中學術帶頭人8名，博士研究生81名。具體詳見《重慶醫(yī)科大學2018年公開招聘專業(yè)技術人員崗位一覽表》(見附件1，以下簡稱《一覽表》)。

四、招聘范圍及對象

(一)符合以下條件的人員均可報名應聘：

1.熱愛祖國，遵守憲法和法律，具有良好品行和職業(yè)道德;

2.具有正常履行崗位職責的身體條件，符合聘用體檢標準;

3.符合崗位所需的其他條件，請詳見附件;

4.年齡要求：博士研究生年齡在40周歲及以下，學術帶頭人在50周歲及以下(年齡計算截止時間為簡章發(fā)布之日前一天)。學校緊缺專業(yè)人才、學術帶頭人、省部級及以上人才等，經(jīng)市人力社保局認定同意后，可適當放寬年齡限制。

5.學歷與職稱要求：具體見《一覽表》�！兑挥[表》中要求的博士研究生應為全日制普通高等教育，并在2018年9月30日前取得相應的學歷證書和學位證書。

正在全日制高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非2018年應屆研究生不能憑已取得的學歷(學位)報考。在國(境)外高校就讀的全日制學歷(學位)的人員，應于2018年9月30日前取得國家教育部留學人員服務中心出具的國(境)外學歷(學位)認證證明。

學術帶頭人應具有正高級職稱和博士學位，或具有海外助理教授以上專業(yè)技術職稱和博士學位，或符合渝府發(fā)〔2009〕58號文件規(guī)定的人才。

6.論著要求：自然科學類博士，應在SCI論文檢索系統(tǒng)收錄的期刊上發(fā)表1篇學術論著;社會科學類博士，應在北大中文核心期刊上發(fā)表2篇學術論著。

以上論著均要求以唯一第一作者身份發(fā)表(SCI論文影響因子≥10分的除外)。

(二)具有下列情形的人員不屬于本次招聘范圍:

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿五年的原機關事業(yè)單位工作人員;因違反機關事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;試用期內的機關事業(yè)單位人員;服務未滿一年，或服務一年以上但未提供主管部門同意報考證明的基層服務項目人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非2018年應屆全日制畢業(yè)生;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

五、報名及資格審查

(一)報名時間

即日起至2017年12月31日止。

(二)報名方式

應聘者于2017年12月31日前向學校人事處郵箱hr_cqmu@163.com遞交應聘材料。應聘材料包括“重慶醫(yī)科大學崗位申請表”(見附件2)以及本人身份證(護照)、已經(jīng)取得的所有學歷及學位證書(附學信網(wǎng)認證材料)、就業(yè)推薦表(往屆畢業(yè)生除外)、職稱證書或聘書、各種榮譽證書或獲獎證書、教學及科研成果的掃描件。郵件主題和附件命名格式均為“院系+教研室(科室)+姓名”，相關掃描件打包壓縮上傳至附件。凡材料不齊全或不清晰將不予受理。

應聘人員必須按要求如實填報本人情況，填報內容如有虛假、隱瞞，將取消其應聘資格。應聘人員只能選擇一個崗位進行報名。

(三)資格初審

人事處對應聘人員進行資格初審，核查應聘人員通過郵件提供的應聘材料。資格初審合格者，進入考試考核環(huán)節(jié)。

六、考試考核

應聘人員均須參加由重慶醫(yī)科大學組織的考試考核，考試考核采用考核的方式進行。

(一)考核時間

時間安排在2018年1月，具體時間、地點以用人部門通知為準�？己藭r，應聘人員應提供相關證明材料原件交用人部門審核，由審核人員簽名加蓋公章，簽署“與原件相符”字樣。

(二)用人部門考核

考核成績分值100分。由用人部門組建考核小組，以試講、試崗等形式進行考核，考核合格者將進入下一環(huán)節(jié)，不受比例限制。

(三)資格復審

學校人事處對通過用人部門考核的應聘人員進行資格復審，復審合格者參加學�？己恕�

(四)學�？己�

學�？己擞尚ｎI導、用人部門領導和專家組成考核組，對應聘人員進行考核。

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