新疆公務(wù)員薪酬待遇包括這幾個部分

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　　眾所周知，新疆公務(wù)員薪酬工資水平在全國是不算低的，而在南北疆又有很大的不同，一般來講同等崗位，南疆的工資要稍高一些，這是由于南疆部分地區(qū)的條件相比北疆不是很好，多了幾種補貼(下面會介紹)，北疆地理環(huán)境、自然環(huán)境和人文環(huán)境相對南疆要好，經(jīng)濟條件也好，崗位比較飽和，競爭激烈，另一方面，南疆的公務(wù)員考試競爭壓力稍小一些，崗位需求多，這給很多人提供了更大的上岸幾率。當然，無論是北疆還是南疆，新疆公務(wù)員薪酬工資大致有這么幾部分構(gòu)成：

　　第一部分：基本工資

　　無論是企業(yè)還是行政機構(gòu)，基本工資是都有的，不過多少就不同了，新疆公務(wù)員的基本工資也分好幾種：

　　辦事員基本工資 2800元

　　科員基本工資 3000元

　　副科級基本工資 3100元

　　正科級基本工資 3300元

　　副處級基本工資 3600元

　　正處級基本工資 4000元

　　副廳級基本工資 4400元

　　正廳級基本工資 5000元

　　副部級基本工資 5500元

　　正部級基本工資 6000元

　　當然，這幾種職級還有另外的待遇計算方法的，如辦事員任職滿三周年就會按照科員對待，科員任職滿五年會按副科級對待，其他幾個職級也有對應(yīng)的計算方式，不再一一贅述。

　　第二部分：年功工資(又稱工齡工資)

　　新疆公務(wù)員的工齡工資不是一直都不變的，會根據(jù)政策有所變動，如新疆公務(wù)員的工齡工資每三年會調(diào)整一次，目前的工齡工資為60元。

　　第三部分：考核獎金(一般稱為獎勵工資)

　　我們知道，行政單位每年都是要進行考核的，新疆公務(wù)員也不例外，標準一般為每人每月三百元，次年考核不成功會停止發(fā)放，直至考核合格。

　　第四部分：補助工資

　　這個在企業(yè)中一般也會有，比如通話補助、交通補助等。在新疆公務(wù)員的構(gòu)成中包括這幾個方面：

　　車補、取暖補助、出勤補助、加班補助(目前新疆地區(qū)的加班情況多，并不是每個部門都有)、地區(qū)差別補助(如南疆地區(qū)的特殊補助)。

　　以前是有獨生子女的補助的，目前是已經(jīng)取消了。

　　其他的隱形福利還有公積金、養(yǎng)老和醫(yī)療補助等

　　目前你身邊的人有考上公務(wù)員的嗎，他們的工資情況又是怎么樣的呢，可以和大家說一說~

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