2019江西南昌市西湖區(qū)人民法院招聘20人公告

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為貫徹黨中央關(guān)于司法體制改革的總體部署，建立有梯度、有深度的優(yōu)秀聘用人員隊伍，推進(jìn)司法改革的順利進(jìn)行�，F(xiàn)因我院工作需要，決定面向社會公開招聘聘用制工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、 招聘名額

聘用制工作人員共計20名。

二、應(yīng)聘人員基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正;

(二)工作責(zé)任心、事業(yè)心強，能保守工作秘密，服從組織安排，自愿從事法院工作;

(三)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

(四)全日制大專及以上學(xué)歷;

(五)報考年齡不得超過35周歲(1984年6月1日以后出生);

(六)能夠熟練操作計算機辦公軟件，有較強的語言表達(dá)能力和文字能力;

(七)法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其他條件。

有下列情形之一的，不接受報名并不予錄用：

(一)曾因犯罪受過刑事處罰的;

(二)曾被開除公職或者因違規(guī)違紀(jì)被解除勞動合同、聘用合同和聘任合同的;

(三)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

(四)受處分期間或者未滿影響期限的;

(五)因其他原因不適合在法院工作的。

三、招聘崗位職責(zé)

承擔(dān)案件排期、庭前準(zhǔn)備、庭審記錄、法律文書送達(dá)、辦理閱卷、卷宗移送、信息錄入、案卷裝訂整理歸檔、司法公開工作及法官交辦的其他事項，財務(wù)工作，文秘工作。

四、薪酬待遇

(一)試用期三個月，試用期合格后根據(jù)考核定級情況年薪約6.5萬-8萬元(含基本工資、績效考核工資、防暑降溫和防寒補貼、社保五險單位及個人繳納部分、工會會員相關(guān)福利待遇);

(二)崗齡工資：正式錄用工作1年后，每滿1年每月增加50元崗齡工資(500元封頂);

(三)單位提供工作日的早、中餐及加班餐;

(四)差旅費標(biāo)準(zhǔn)及補助參照我院在職干警標(biāo)準(zhǔn);

(五)入職滿三個月后可申請加入工會，享受與在職人員同等的工會福利。

五、招聘程序和聘用辦法

(一)報名及資格初審

1、報名時間：公告之日起至2019年7月5日

2、報名方式：電子郵箱報名，報名要求提交材料以電子版和清晰照片或掃描版本形式報打包發(fā)送到郵箱10639211 84@qq.com，聯(lián)系電話：0791-86781210;

3、報名須提交的材料：

(1)報名表;

(2)近期彩色免冠1寸照片電子版;

(3)身份證原件電子版;

(4)畢業(yè)證書原件電子版，“學(xué)信網(wǎng)”學(xué)歷證明打印頁，2019年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供就業(yè)推薦表(學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心蓋章);

(5)戶籍所在地派出所出具的無違法犯罪記錄證明(2019年應(yīng)屆畢業(yè)生可先由學(xué)校相關(guān)部門出具);

(6)根據(jù)自身情況提供相關(guān)職業(yè)資格證書，相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷證明等材料。

(二)考核方式

通過初審后會統(tǒng)一向考生介紹考核內(nèi)容。主要通過技能考核、面試等兩個方面進(jìn)行綜合評定，最終按總分高低確定入圍體檢、政審人員。請考生保持通訊暢通。

(三)體檢、考察

根據(jù)職位考試綜合成績從高分到低分確定體檢、考察對象，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視為放棄體檢，取消錄用資格。體檢、政審不合格者不予聘用。

(四)聘用

確定擬聘用人員名單后，由南昌市西湖區(qū)人才資源交流中心與聘用人員簽訂勞動合同，并向江西省南昌市西湖區(qū)人民法院派遣用工。

六、其他事項

(一)如若有疑問，可咨詢本院辦公室，聯(lián)系電話 0791-86781210;

(二)本次公開招聘有關(guān)信息在南昌西湖區(qū)法院網(wǎng)公布，請應(yīng)試人員留意;

(三)本公告的解釋權(quán)歸江西省南昌市西湖區(qū)人民法院。

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附件：點擊下載報名表.doc

南昌市西湖區(qū)人民法院

2019年6月20日

原標(biāo)題：南昌市西湖區(qū)人民法院招聘20名聘用制工作人員的公告

原文鏈接：http://www.ncrczpw.com/index.php?m=Home&c=News&a=news_show&id=691

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