2020廣東佛山高明區(qū)荷城街道招錄森林消防綜合救援隊隊員公告

華圖招警考試網(wǎng)摘要整理：2020廣東佛山高明區(qū)荷城街道招錄30人森林消防綜合救援隊隊員公告，報名時間：2020年6月11日前。想成為警察的你是否在關(guān)注招警考試信息，請關(guān)注華圖招警，招警信息、課程輔導(dǎo)、備考規(guī)劃、新資料會在合適的時間幫助需要的你。

為加強荷城街道消防隊伍建設(shè)，提升應(yīng)急搶險救災(zāi)綜合處置能力，荷城街道辦事處擬面向社會公開招錄森林消防綜合救援隊隊員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招錄崗位及人數(shù)

森林消防綜合救援隊隊員30名。

二、報考條件

1.遵紀(jì)守法，未受過刑事、治安處罰;現(xiàn)實表現(xiàn)和政治素質(zhì)良好;身體健康，符合《消防員職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)》(2009年11月1日公布)規(guī)定的健康標(biāo)準(zhǔn)，身體裸露部分無明顯紋身瘢痕，具備適應(yīng)全天候參與執(zhí)勤訓(xùn)練、應(yīng)急救援的身體素質(zhì)和良好的心理素質(zhì)，吃苦耐勞。

2.高中以上文化程度。

3.年齡在 18 到 35 歲的男性(1984年6月5日至1999年6月5日期間出生)。

4.高明區(qū)戶籍，退役軍人以及有在武警森林消防部隊、武警消防部隊及國家森林消防隊伍、地方專業(yè)森林消防救援隊等工作經(jīng)歷的人員可放寬到廣東省內(nèi)戶籍，在我區(qū)服役的退役人員不限戶籍。

5.具備信息化管理、無人機操作、大型車輛駕駛(A、B準(zhǔn)駕車型)、裝備維修等技能人才優(yōu)先聘用。

6.隊員需服從用人單位工作安排及管理要求。

三、福利待遇

(一)薪酬待遇：按《荷城街道森林消防綜合救援隊薪酬待遇方案》執(zhí)行。

(二)實行不定時工作制。

四、招錄程序

(一)報名。采用網(wǎng)上報名方式，報考人員填妥《荷城街道森林消防綜合救援隊隊員報名表》(附件1)，連同本人身份證、戶口簿(含戶主頁及本人頁)、畢業(yè)證以及退伍證、嘉獎證明等資料的掃描件(A4格式)于2020年6月11日前發(fā)送至hcjd119@163.com郵箱，郵件標(biāo)題請注明“綜合救援隊報名+姓名”字樣。聯(lián)系電話：0757-88669995。

報考人員資格由荷城街道森林消防綜合救援隊組建工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定，經(jīng)審核符合條件的，通知參加考試，審核不通過的，不另行通知，報名材料恕不退還。

(二)考試。包括心理健康評估、體能測試和面試。

(1)體能測試。體能項目及合格標(biāo)準(zhǔn)：縱跳摸高，高于或等于265厘米;1000米長跑，30歲(含)以下應(yīng)≤4′25″，31歲(含)以上應(yīng)≤4′35″。引體向上，大于或等于6個。10米×4往返跑，30歲(含)以下應(yīng)≤13″1，31歲(含)以上應(yīng)≤13″4。體能測試結(jié)果分為合格和不合格，體能測試成績不計入總成績。

(2)心理健康評估。開展性格測試、精神疾病測試、心態(tài)取向測試、情緒調(diào)整能力測試。

(3)面試。體能測試合格并通過心理健康評估的人員進(jìn)入面試，采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要考察應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)和通用能力，滿分為100分。

(4)加分。有以下情形的，在面試成績的基礎(chǔ)上進(jìn)行加分(加分最高不超過25分)：

①在部隊服役期間榮立二等功或受到軍以上表彰的每次加20分，榮立三等功的每次加10分，有獲嘉獎的每次加1分，以招錄人員提供的立功受獎審批表(復(fù)印件)或其他證明材料為準(zhǔn)。

②具備無人機操作證、B1以上牌駕照、裝備維修技能資格證的加2分(同時具有多個技能證的不重復(fù)加分)。

總成績(面試成績+加分值)合格分?jǐn)?shù)線為60分。

(三)體檢和政審。按總成績高低排名前30名進(jìn)入體檢，錄用單位根據(jù)有關(guān)規(guī)定組織體檢人選到指定醫(yī)院參照公務(wù)員錄用有關(guān)規(guī)定進(jìn)行體檢。體檢合格的人員，錄用單位按照錄用政審工作的有關(guān)規(guī)定開展政審工作。

如出現(xiàn)體檢、政審不合格或放棄體檢、錄用的，可從總成績合格的人員中按總成績由高到低依次遞補人選。是否遞補體檢、政審人選，由錄用單位研究最終決定。

(四)公示。體檢、政審合格人員確定為擬招錄人員，名單在“荷城微新聞”微信公眾號上公示5天。如公示期間被舉報，經(jīng)查實不符合招錄條件的人員，取消錄用資格。

五、聘用

通過公示后，辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動合同，首次聘期1年(含試用期1個月)，試用期間按薪酬待遇的80%發(fā)放，用人單位對應(yīng)聘者進(jìn)行德、能、勤、績、廉等方面的考核，試用期滿，經(jīng)考核合格的，正式聘用，考核不合格的，不予聘用。聘用后，森林消防綜合救援隊員每年需參加區(qū)、街道的考核，連續(xù)兩年考核不合格的，按有關(guān)規(guī)定予以解聘。

本次考試成績一年內(nèi)有效，如一年內(nèi)綜合救援隊隊員出現(xiàn)缺額的，由錄用單位決定是否在總成績合格的人員中按總成績由高到低依次遞補人選。

六、其他

(一)對應(yīng)聘者的資格審查，貫穿于招錄的全過程。發(fā)現(xiàn)有不符合崗位招錄條件或弄虛作假的，立即取消其應(yīng)聘或聘用資格;已簽訂勞動合同的予以解除。

(二)本次招聘解釋權(quán)歸荷城街道辦事處所有。

附件：

荷城街道森林消防綜合救援隊隊員報名表.docx

原標(biāo)題：荷城街道招錄森林消防綜合救援隊隊員公告

文章來源：http://www.gaoming.gov.cn/gzjg/gzjzfjdbsc/hcjdb/gzdt_1105250/content/post_4369239.html

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