2021年貴州桐梓縣扶貧開發(fā)辦公室選調(diào)公務(wù)員3名公告

為加強(qiáng)桐梓縣扶貧開發(fā)辦公室人才隊(duì)伍建設(shè)，按照《公務(wù)員法》、《中共遵義市委辦公室 遵義市人民政府辦公室印發(fā)

一、選調(diào)名額

公開選調(diào)公務(wù)員3名，詳細(xì)職位見《2021年桐梓縣扶貧開發(fā)辦公室公開選調(diào)公務(wù)員職位表》(附件1)。

二、對(duì)象條件

(一)基本條件

1.本縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗的人員;

2.鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)報(bào)考人員需在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)服務(wù)滿5年(含試用期)，且年度考核結(jié)果為稱職及以上等次;

3.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，群眾公認(rèn);

4.能夠堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，并能結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性地開展工作;有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，熱愛辦公室工作，能吃苦耐勞;

5.具有本科及以上學(xué)歷，年齡不超過35周歲(1985年12月31日以后出生);

6.身體健康，能正常履行工作職責(zé)，符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)具有下列情形之一的，不得參加選調(diào)

1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論的，或正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的;

2.曾受過刑事處罰的(含緩刑、免于追究刑事責(zé)任);

3.近三年內(nèi)受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或在處分影響期內(nèi)的;

4.按照國(guó)家和省市有關(guān)規(guī)定，招錄到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)�轉(zhuǎn)任有其它限制性規(guī)定的;

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、選調(diào)方式及程序

公開選調(diào)采取考試與考察相結(jié)合的方式，按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審核、考試、考察、公示、調(diào)動(dòng)等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2021年1月4日至1月8日(上午8：30—12：00，下午14：00-17：30)。

2.報(bào)名方式：持本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書原件和復(fù)印件，近三年年度考核表以及證明個(gè)人身份的相關(guān)材料復(fù)印件(公務(wù)員錄用審批表、轉(zhuǎn)正定級(jí)表、公務(wù)員登記表復(fù)印件)，并提交《2021年桐梓縣扶貧開發(fā)辦公室公開選調(diào)公務(wù)員報(bào)名表》(附件2)一式2份到縣扶貧辦綜合股(婁山關(guān)街道辦事處四樓420辦公室)報(bào)名。如因工作原因不能到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名者，可在2021年1月8日前將報(bào)名表掃描傳至縣扶貧辦，并于2020年1月11日12:00前交齊所有資料。(聯(lián)系人：周澤仁;聯(lián)系電話：26624066;郵箱：522122986@qq.com)

(二)資格審查

對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，對(duì)符合條件和資格的電話通知參加下一環(huán)節(jié)。報(bào)名人員報(bào)考時(shí)提供虛假材料的，偽造、更改有關(guān)證件、材料、信息的，以及在考試中舞弊的一律取消選調(diào)資格，并報(bào)組織、人事部門備案，兩年內(nèi)不得參加縣內(nèi)選調(diào)。資格審查貫穿選調(diào)工作全過程。

(三)能力測(cè)試

1.筆試。筆試為閉卷考試，滿分為100分。崗位報(bào)考比例小于1：15的，不進(jìn)行筆試，直接舉行面試。筆試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。

2.面試。根據(jù)筆試成績(jī)由高到低確定面試人選，面試人數(shù)按3:1確定(末位成績(jī)相同的，一并進(jìn)入面試環(huán)節(jié))。面試一般采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要考察應(yīng)試者的思想政治素質(zhì)、綜合分析能力、語言表達(dá)能力、舉止儀態(tài)等，滿分為100分。面試環(huán)節(jié)考生不足2:1比例的，所有報(bào)考人員均進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。面試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。筆試、面試成績(jī)均不帶入下一環(huán)節(jié)，只作為確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)參考。

(四)組織考察

按面試成績(jī)，由高到低人數(shù)按選調(diào)人數(shù)1:2比例組織考察，由縣扶貧辦組織有關(guān)部門進(jìn)行考察并進(jìn)行政審。

(五)確定人選

桐梓縣扶貧開發(fā)辦公室召開黨組會(huì)議，聽取考察情況匯報(bào)，按照人崗相適的原則和工作需求，擇優(yōu)確定擬選調(diào)人員名單報(bào)桐梓縣委組織部。

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