2021-06-05 15:32:12 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來源:六盤水鐘山區(qū)人民政府
根據(jù)《六盤水市鐘山區(qū)人才引進(jìn)辦法(試行)》(區(qū)辦通字〔2020〕81號(hào))規(guī)定,結(jié)合鐘山區(qū)能源局(煤炭局)下屬事業(yè)單位編制、崗位空缺情況及工作需要,擬開展人才引進(jìn)工作,F(xiàn)公告如下:
一、工作原則及程序
引進(jìn)工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”及“德才兼?zhèn)?rdquo;的原則,采取面試評(píng)審與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。引進(jìn)工作按照申報(bào)引才需求、發(fā)布引才公告、報(bào)名、資格初審、面試評(píng)審、考察、體檢、公示、辦理聘用手續(xù)的程序進(jìn)行。
二、引進(jìn)計(jì)劃及崗位
本次共計(jì)劃引進(jìn)急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才10名。人才引進(jìn)崗位條件和相關(guān)要求詳見《六盤水市鐘山區(qū)能源局(煤炭局)引進(jìn)人才計(jì)劃表》(附件1)。
三、引進(jìn)基本條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義,具有為人民服務(wù)的精神;
3.遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī),具有良好的品行和職業(yè)道德;
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
(二)有以下情形之一的不接受報(bào)名
1.未按國家規(guī)定的學(xué)制年限取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書的人員;
2.被機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭退不滿五年的人員;
3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員、因違法違紀(jì)受到過處分處罰的人員、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的人員、被列入失信對(duì)象的人員;
4.在讀全日制普通高校非2021年應(yīng)屆畢業(yè)生;
5.按規(guī)定到定向工作單位未滿服務(wù)期限或者有其他限制性規(guī)定的,未提供有效的單位同意報(bào)考證明的人員;
6.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形。
四、報(bào)名及資格初審
(一)報(bào)名
報(bào)名時(shí)間:2021年5月28日至2021年6月30日(工作日8:30-12:00,14:00-17:30)。
報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名和郵箱報(bào)名兩種方式,報(bào)名人員每人限報(bào)一個(gè)崗位,報(bào)名人員通過現(xiàn)場報(bào)名或郵箱提交以下資料:
1.《六盤水市鐘山區(qū)能源局(煤炭局)人才引進(jìn)報(bào)名表》(附件2);
2.如有工作單位的需提供單位同意報(bào)考證明;
3.國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書和身份證;
4.相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書;
5.相關(guān)業(yè)績或能力證明材料。
現(xiàn)場報(bào)名地址:貴州省六盤水市鐘山區(qū)鐘山中路13號(hào)鐘山區(qū)能源局二樓辦公室,現(xiàn)場報(bào)名需提供以上材料原件及復(fù)印件。
郵箱報(bào)名須將以上材料掃描,文件名分別命名為對(duì)應(yīng)材料名稱,總文件夾及電子郵件標(biāo)題格式統(tǒng)一命名為“姓名+畢業(yè)學(xué)校+專業(yè)+鐘山區(qū)能源局(煤炭局)人才引進(jìn)”,報(bào)名資料打包統(tǒng)一發(fā)送電子郵件至zsqmtj@163.com進(jìn)行報(bào)名。
(二)資格初審
報(bào)名結(jié)束后,由鐘山區(qū)能源局(煤炭局)評(píng)審工作領(lǐng)導(dǎo)小組嚴(yán)格按照?qǐng)?bào)名條件,對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審,確定報(bào)名合格人員,審核結(jié)果以電話形式告知。報(bào)名合格人數(shù)與崗位計(jì)劃引進(jìn)人數(shù)達(dá)不到2:1比例的崗位,其引進(jìn)計(jì)劃數(shù)予以減少或取消。
五、面試評(píng)審
面試評(píng)審由鐘山區(qū)能源局(煤炭局)評(píng)審工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織,采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,主要考察考生的綜合分析能力、語言表達(dá)能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、人際交往能力、舉止儀表、以及專業(yè)技術(shù)相關(guān)知識(shí)。
面試評(píng)審成績按百分制計(jì)算,得分按“四舍五入”法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。面試評(píng)審設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線為80分,評(píng)審成績未達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線者不能進(jìn)入下一引聘環(huán)節(jié)。面試評(píng)審成績經(jīng)公示5個(gè)工作日無異議后,按照評(píng)審成績確定考生排名。
評(píng)審時(shí)間和地點(diǎn)由鐘山區(qū)能源局(煤炭局)另行通知。
六、考察
考察對(duì)象按照崗位擬引進(jìn)人數(shù)1:1的比例,根據(jù)面試評(píng)審成績從高分到低分確定。若同一崗位考生面試評(píng)審成績相同,需重新組織評(píng)審,以新一輪評(píng)審成績高者確定為考察對(duì)象。
考察內(nèi)容主要包括考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)或工作表現(xiàn)、廉潔自律等。核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的引進(jìn)資格條件和是否屬公告規(guī)定的不得報(bào)考人員,并確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
考察工作由鐘山區(qū)能源局(煤炭局)負(fù)責(zé)組織實(shí)施?疾旖M由2人以上組成,考察組應(yīng)廣泛聽取意見,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實(shí)寫出考察材料,作出考察結(jié)論、提出聘用建議意見。
考察不合格的,取消進(jìn)入下一引聘環(huán)節(jié)資格?杖甭毼挥蓞^(qū)能源局(煤炭局)評(píng)審工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定后遞補(bǔ)一次。
七、體檢
考察合格的考生確定為體檢對(duì)象,體檢工作由區(qū)能源局(煤炭局)負(fù)責(zé)組織,在區(qū)(縣)及以上綜合性醫(yī)院參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)出具體檢結(jié)論,其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢費(fèi)用由考生個(gè)人自理。體檢不合格的考生取消進(jìn)入下一引聘環(huán)節(jié),空缺職位不再遞補(bǔ)。
八、公示及聘用
(一)公示
經(jīng)報(bào)名、資格初審、評(píng)審、考察、體檢合格的人員確定為擬引聘人員,由鐘山區(qū)能源局(煤炭局)進(jìn)行7個(gè)工作日的公示,接收社會(huì)監(jiān)督。公示期間,查實(shí)有嚴(yán)重問題的,取消聘用資格。
(二)辦理聘用手續(xù)
對(duì)公示期滿沒有問題的擬聘人員,由鐘山區(qū)能源局(煤炭局)對(duì)其進(jìn)行不低于1個(gè)月的見習(xí),見習(xí)期滿后,由鐘山區(qū)能源局(煤炭局)根據(jù)擬聘人員工作表現(xiàn)情況研究確定后報(bào)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局按《鐘山區(qū)人才引進(jìn)辦法(試行)》規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。
九、有關(guān)要求
(一)引進(jìn)工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門以及社會(huì)各界監(jiān)督,對(duì)違反人才引進(jìn)紀(jì)律的考生和工作人員,按照相關(guān)規(guī)定處理。
(二)人才引進(jìn)工作過程中,任何環(huán)節(jié)考生逾期未參加,或者提供資料不達(dá)要求的,一律視為自動(dòng)放棄或取消引聘資格。
咨詢電話:0858-8260115
監(jiān)督電話:0858-8228693
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六盤水市鐘山區(qū)能源局(煤炭局)引進(jìn)人才計(jì)劃表.xls
鐘山區(qū)能源局(煤炭局)引進(jìn)人才個(gè)人報(bào)名表.doc
中共六盤水市鐘山區(qū)委辦公室六盤水市鐘山區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)《六盤水市鐘山區(qū)人才引進(jìn)辦法(試行)》的通知.pdf
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