特崗教師服務(wù)期為幾年

特崗教師服務(wù)期為三年，在服務(wù)期滿三年之后，可以留任，也可以選擇從事其它的工作。不同的特崗教師在服務(wù)期滿之后，可以有著更多的選擇方向，從而實(shí)現(xiàn)自己人生夢(mèng)想。

一、特崗教師服務(wù)期滿后的選擇

1、特設(shè)崗位教師3年聘期結(jié)束后，對(duì)于考核合格，并且自愿留校的，在經(jīng)過了相關(guān)行政部門的審核以及批準(zhǔn)之后，可以辦理事業(yè)單位人員的聘用手續(xù)。

2、對(duì)于自愿留任的，需要按照有關(guān)規(guī)定辦理上編制、以及相應(yīng)的核定工資基金以及相應(yīng)的手續(xù)，并且還要報(bào)其它的行政部門進(jìn)行備案，這時(shí)工資的發(fā)放就已經(jīng)成功納入了當(dāng)?shù)氐呢?cái)政。

3、如果不想要從事教師工作的，也可以報(bào)考其它的事業(yè)單位工作人員以及公務(wù)員，也可以享受不錯(cuò)的福利待遇。

二、特崗教師的福利待遇

1、特設(shè)崗位教師實(shí)行合同管理，并且是由縣級(jí)的人事以及教育行政部門與教師簽訂聘任合同的，合同中應(yīng)該明確雙方的權(quán)利以及義務(wù)。

2、三年聘期內(nèi)，縣級(jí)教育行政部門必面要負(fù)責(zé)對(duì)特崗教師進(jìn)行考核，并且考核每年開展一次，考試合格者還要予以表彰。

3、在聘任期內(nèi)，特設(shè)崗位教師的戶口可以跟隨本人的意愿進(jìn)行遷移，也可以留在原籍，從而跟隨相應(yīng)的檔案一并給轉(zhuǎn)移到學(xué)校所在地的市縣行政部門。

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