公務員跨省調(diào)動需要什么條件

公務員只有符合相關(guān)的調(diào)動條件，才可以跨省調(diào)動。根據(jù)公務員交流的有關(guān)政策，跨省進行公務員交流工作需要滿足六個條件：

第一，你想要調(diào)動的接收單位必須有行政空缺編制，并且同意調(diào)入;

第二，要通過本人原工作單位同意調(diào)出，并且填寫《公務員轉(zhuǎn)任審批表》;

第三，調(diào)入、調(diào)出單位都要按照公務員管理權(quán)限，由省公務員主管部門出具同意調(diào)入、調(diào)出的商調(diào)函;

第四，調(diào)入單位主管部門要向調(diào)出單位公務員主管部門出具公務員《交流通知單》;

第五，由調(diào)出單位公務員主管部門向省公務員主管部門出具《干部行政介紹信》;

第六，由調(diào)入單位公務員主管部門將調(diào)動人員介紹到調(diào)入單位。

公務員跨部門調(diào)動也要符合相關(guān)的必備條件：

一是必須具有國家公務員身份，在國家行政機關(guān)內(nèi)部進行調(diào)動的。只有具備國家公務員身份的人才能通過轉(zhuǎn)任方式轉(zhuǎn)換到另一工作職位上。其中轉(zhuǎn)任是在公務員隊伍內(nèi)部進行交流的方式，不涉及到公務員身份的變化。但需要注意的是，試用期內(nèi)的公務員不得轉(zhuǎn)任，而且一些地區(qū)或部門，對申請轉(zhuǎn)任的公務員，可能會要求在現(xiàn)單位的工作年限必須達到2年或5年以上不等。

二是必須具有編制限額和職位空缺。行政機關(guān)接受轉(zhuǎn)任國家公務員，必須在編制員額限制內(nèi)，同時還要符合該單位領(lǐng)導職位和非領(lǐng)導職位結(jié)構(gòu)的要求等。

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