微信
微信 華圖教育
微信號(hào):huatuv
+ 關(guān)注
您當(dāng)前位置:公務(wù)員考試網(wǎng) > 招考 > 招考信息 > 2022年安徽合肥市第一中學(xué)引進(jìn)人才13名

2022年安徽合肥市第一中學(xué)引進(jìn)人才13名

2022-04-29 14:45:58 公務(wù)員考試網(wǎng) 華圖教育微信公眾號(hào) 華圖在線APP下載 文章來(lái)源:華圖教育招聘網(wǎng)

為加強(qiáng)高素質(zhì)專業(yè)化創(chuàng)新型教師隊(duì)伍建設(shè),經(jīng)批準(zhǔn),合肥市第一中學(xué)面向全國(guó)公開引進(jìn)13名優(yōu)秀教育人才。具體方案如下:

一、工作原則

堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,實(shí)行直接面試考核的辦法。

二、崗位及條件

具體崗位見(jiàn)附件。

三、應(yīng)聘程序和方法

(一)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間共10天,2022年5月15日到2022年5月25日。

報(bào)考人員只能選擇1個(gè)崗位報(bào)名。報(bào)考人需將報(bào)名表(電子版)、相關(guān)符合報(bào)考條件的證明材料(含職稱證書、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、教師資格證書、獲獎(jiǎng)證書或榮譽(yù)證書等證件掃描成PDF格式文件)及本人近期免冠同底1寸電子照片發(fā)送至合肥市第一中學(xué)指定郵箱hfyzbgs@163.com。逾期未提交報(bào)名表的,將不再接收。

合肥市域內(nèi)在職在編教師不得報(bào)考。

報(bào)名合格人數(shù)須大于計(jì)劃數(shù),方能達(dá)到有效競(jìng)爭(zhēng)條件;若報(bào)名合格人數(shù)少于或等于計(jì)劃數(shù),則按照“報(bào)名合格人數(shù)-1”的原則重新確定計(jì)劃數(shù)。

(二)資格審查

合肥市第一中學(xué)對(duì)報(bào)名人員提供的相關(guān)資料進(jìn)行資格審查。資格審查合格者,確定進(jìn)入面試考核環(huán)節(jié),并在合肥教育網(wǎng)(http://jyj.hefei.gov.cn/)和合肥市第一中學(xué)官網(wǎng)(http://www.hfyz.net/)上通知考核具體時(shí)間、地點(diǎn)。

(三)面試考核

面試考核由市教育局統(tǒng)一組織。面試考核包括教案設(shè)計(jì)、上課(無(wú)生上課)和答辯三項(xiàng)。三項(xiàng)合計(jì)滿分為100分,其中教案設(shè)計(jì)占25分,上課占60分,答辯15分。設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線60分,未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生,不予進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。因故不能按時(shí)參加面試考核的人員,視為主動(dòng)放棄。

(四)確定初選人員

1.根據(jù)報(bào)考人員的總成績(jī)(成績(jī)?cè)诮y(tǒng)計(jì)過(guò)程中均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位),按所報(bào)考崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定初選人員名單。若出現(xiàn)總成績(jī)并列的情況,則以報(bào)考人員的上課成績(jī)?yōu)橐罁?jù),從高分到低分確定初選人員名單;若上課成績(jī)?cè)傧嗤瑒t以報(bào)考人員的教案設(shè)計(jì)分?jǐn)?shù)為依據(jù),從高分到低分確定初選人員名單。

2.初選人員名單在合肥教育網(wǎng)和合肥市第一中學(xué)官網(wǎng)公布。

(五)體檢和考察

1.初選人員體檢、考察工作由合肥市教育局會(huì)同學(xué)校組織實(shí)施。

2.體檢須按要求在三級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢費(fèi)用考生自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。

3.考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、心理健康以及是否需要回避等方面的情況,并形成考察材料。

4.如初選人員自動(dòng)放棄或體檢、考察不合格,在同崗位面試人選中按合成總成績(jī)從高分到低分依次有效遞補(bǔ)一次。若出現(xiàn)總成績(jī)并列的,則以報(bào)考人員的上課成績(jī)分?jǐn)?shù)為依據(jù),從高分到低分確定遞補(bǔ)人員;若上課成績(jī)分?jǐn)?shù)再相同,則以報(bào)考人員的教案設(shè)計(jì)分?jǐn)?shù)為依據(jù),從高分到低分確定遞補(bǔ)人員。

(六)公示和報(bào)批

1.體檢、考察均合格的人員,在合肥教育網(wǎng)和合肥市第一中學(xué)官網(wǎng)公示7天。公示期間及期滿后對(duì)擬聘用人員主動(dòng)放棄崗位或被反映有問(wèn)題并查證屬實(shí)的,取消聘用資格,所空名額不再遞補(bǔ)。

2.公示期滿,對(duì)沒(méi)有異議或者反映問(wèn)題不影響聘用的,報(bào)市人社部門審核并辦理批復(fù)手續(xù)。

四、聘用管理

擬聘人員實(shí)行編制內(nèi)聘用。擬聘人員如果與原用人單位存在合同關(guān)系的,3個(gè)月內(nèi)自行與原用人單位解除合同,否則,由此而產(chǎn)生的全部后果,由本人承擔(dān)。

咨詢電話:

0551-62911018(合肥市第一中學(xué))

0551-63505251(合肥市教育局)

監(jiān)督電話:

0551-63505156(中共合肥市紀(jì)委監(jiān)委駐市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組)

附件:2022年合肥市第一中學(xué)引進(jìn)人才崗位表

附件

 

2022年合肥市第一中學(xué)引進(jìn)人才崗位表

引進(jìn)

 

 

計(jì)劃數(shù)

 

 

學(xué) 科

 

 

基本條件

 

 

學(xué)歷、年齡及能力條件

 

 

備注

 

 

13

 

 

高中語(yǔ)文

 

 

高中數(shù)學(xué)

 

 

高中英語(yǔ)

 

 

高中物理

 

 

高中化學(xué)

 

 

高中生物

 

 

高中地理

 

 

高中體育

 

 

擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,品行端正,熱愛(ài)教育事業(yè),具有開拓進(jìn)取精神和服務(wù)意識(shí),具備良好的職業(yè)道德;專業(yè)功底深厚,教學(xué)、教科研能力強(qiáng),具有任教學(xué)科的高中教師資格(除暫未取得相應(yīng)教師資格的博士學(xué)位人員外),有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí);近三年年度考核合格及以上。身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件。

 

 

符合下列條件之一:
(1)年齡在40周歲及以下且已取得博士學(xué)位的人員(入職后一年內(nèi)必須取得任教學(xué)科的高中教師資格,否則將予以解聘)。
2)年齡在45周歲及以下,本科及以上學(xué)歷,具有中學(xué)高級(jí)教師職稱且獲得以下獎(jiǎng)項(xiàng)之一的:
   a.省級(jí)及以上模范教師或優(yōu)秀教師;
   b.課堂教學(xué)評(píng)比獲得省級(jí)二等獎(jiǎng)及以上;
   c.優(yōu)質(zhì)課大賽獲得省級(jí)二等獎(jiǎng)及以上。

 

 

3)年齡在50周歲及以下、具有中學(xué)正高級(jí)職稱或特級(jí)教師稱號(hào)。

 

 

“45周歲以下”為“1976年515日以后出生”,其他涉及年齡計(jì)算的依此類推。

 

 

原文標(biāo)題:2022年合肥市第一中學(xué)引進(jìn)人才公告

文章來(lái)源:jyj.hefei.gov.cn/jydt/tzgg/18263539.html

 

2024考試入面分?jǐn)?shù)線
特別推薦

省考面試禮包】|【省考面試系統(tǒng)提升】|【省考面試圖書】|【面試題庫(kù)

相關(guān)內(nèi)容推薦

(編輯:王圖圖)
有報(bào)考疑惑?在線客服隨時(shí)解惑

報(bào)名條件?

崗位選擇?

筆試科目?

面試方式?

......

點(diǎn)擊所需資料,掃碼領(lǐng)取