2022年廣東韶關新豐縣第二批“青年人才”（教育類）教師招聘14名

為進一步加強新豐縣人才隊伍建設，推動縣域經濟社會高質量發(fā)展，現面向社會公開招聘“青年人才”(教育類)14名。根據《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(粵府令第139號)和《中共韶關市委人才工作領導小組關于印發(fā)實施的通知》(韶委人才〔2021〕1號)等文件要求，現將有關事項公告如下：

一、招聘對象

招聘對象為具有一定實踐經驗，較好的學業(yè)背景和專業(yè)基礎，取得國際公認的或經認定的國際知名學府和國家、省屬重點大學碩士研究生及以上學歷學位的應屆畢業(yè)生和社會人員。

二、報考條件

(一)報考人員應當具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法。

2.遵紀守法，具有良好的品行。

3.具有招聘崗位所要求的資格條件。

4.具有正常履行職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力。

5.年齡一般為18至35周歲(即1986年7月5日至2004年7月4日期間出生)，博士研究生可放寬至45周歲(即1976年7月4日以后出生)。

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)下列人員不得報考

1.受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內的。

2.在廣東省機關事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的。

3.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查;涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的;或者刑事處罰期限未滿的人員。

4.在讀的非應屆畢業(yè)生、現役軍人、韶關市事業(yè)單位在編在職人員。

5.聘用后即構成回避關系的。

6.被依法列為失信聯合懲戒對象的。

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、薪酬待遇

獲聘人員為事業(yè)單位編制人員，試用期滿后經考核合格的，按規(guī)定辦理崗位聘用手續(xù)，執(zhí)行國家政策規(guī)定的薪酬待遇;對符合《韶關新時代“百團千才萬匠”人才工程實施意見》規(guī)定的相應條件人員，經韶關市委人才工作領導小組辦公室認定后，給予相應的優(yōu)惠待遇：

1.取得高級職稱的人才或博士研究生，人才津貼按4:3:3的比例分3年共發(fā)放30萬元。

2.取得中級職稱的人才或碩士研究生，人才津貼按4:3:3的比例分3年共發(fā)放15萬元。

3.符合有關規(guī)定的可申領“丹霞英才卡”，享受戶籍辦理、安居保障、子女入學(園)、社會保險、醫(yī)療、景區(qū)、公共交通、公積金、金融等方面的便捷服務。

四、招聘崗位

具體崗位詳見附件1。

五、報名

(一)報名時間

2022年6月27日至2022年7月4日。

(二)報名方式

采取線上(通過郵箱遞交報名材料)方式報名，報名材料按“新豐縣青年人才+職位代碼+應聘人員姓名+畢業(yè)院校+所學專業(yè)”編輯好郵件主題(如編輯郵件主題：新豐縣青年人才+202201+張三+廣州大學+學科教育)，將報名表的可編輯電子版及報名所需證書證明材料的掃描件發(fā)送至指定郵箱。由相關單位對應聘者進行資格初審，符合崗位條件的，將通過郵件、電話或微信等方式通知應聘者參加面試，資格審核未通過的應聘人員不再另行通知。

(三)報名時需提交材料

1.新豐縣2022年第二批“青年人才”公開招聘報名登記表(詳見附件2);

2.本人簡歷掃描件(含近期正面免冠電子照);

3.有效期內的二代居民身份證掃描件;

4.畢業(yè)證、學位證掃描件。2022年應屆畢業(yè)生要提供能證明學歷、所學專業(yè)的相關證明材料;

5.報考崗位所需要的相關證書掃描件;

6.實踐證明材料。

【省考面試禮包】|【省考面試系統(tǒng)提升】|【省考面試圖書】|【面試題庫】

相關內容推薦：