2022年江西省宜春市事業(yè)單位引進急需緊缺高層次專業(yè)技術(shù)人才公告

為深入實施人才強區(qū)戰(zhàn)略，加快將袁州打造成人才友好型城市，根據(jù)需求，袁州區(qū)事業(yè)單位擬面向社會公開引進急需緊缺高層次專業(yè)技術(shù)人才�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、引進計劃(請掃描下方二維碼)

二、引才條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，遵守國家法律法規(guī)，有良好的品行和職業(yè)道德，具有正常履行崗位職責的身體條件;

2.國內(nèi)普通高校取得碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的畢業(yè)生(大學(xué)本科起點，非全日制碩士研究生須為2017年以后通過全國碩士研究生統(tǒng)一考試并取得碩士研究生學(xué)歷學(xué)位);報考畢業(yè)生須在2022年7月31日和2022年12月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位;

3.國(境)外高校畢業(yè)，并在2022年12月31日前取得碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位和教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證書;

4.碩士研究生的年齡要求在35周歲以下(1987年1月1日以后出生)，博士研究生的年齡要求在45周歲以下(1977年1月1日以后出生);

5.報考人員所學(xué)專業(yè)以所獲畢業(yè)證或教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認證書上注明的專業(yè)為準，所學(xué)專業(yè)的代碼須與引才崗位所要求專業(yè)代碼一致，專業(yè)參照《學(xué)科專業(yè)目錄》(具體見下方二維碼);若引才崗位按照專業(yè)大類(二級學(xué)科)設(shè)置專業(yè)條件，則該專業(yè)大類目錄中三級學(xué)科的專業(yè)均可報考;若報考人員所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄，報考人員可選擇引才崗位中相近專業(yè)報考，由用人單位及主管部門通過比對專業(yè)課程設(shè)置等方式，綜合研判認定;

6.在宜春市行政區(qū)域范圍外的機關(guān)事業(yè)單位工作，有正式編制且符合崗位招聘條件的報考人員，還需提供所在單位同意報考證明。

(二)有下列情形之一的人員不得報考

1.有組織、參與或支持損害國家安全、榮譽和利益行為的人員;

2.定向培養(yǎng)生，委托培養(yǎng)生，在職攻讀本科、碩士研究生學(xué)歷學(xué)位的人員和網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院、獨立學(xué)院畢業(yè)生;

3.在宜春市行政區(qū)域范圍內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位工作的在編在崗人員;

4.2020年以來，入闈我區(qū)人才引進體檢環(huán)節(jié)后，自行放棄引進資格的報考人員;

5.因犯罪受過刑事處罰的人員;

6.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、被開除公職或開除學(xué)籍的人員;

7.在�；蚬ぷ髌陂g有違法或嚴重違紀違規(guī)行為、學(xué)術(shù)不端和道德品行問題的人員;

8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

9.法律法規(guī)規(guī)定不得報考的人員。

三、引才待遇

1.事業(yè)單位引進人才因資格審查、面試、體檢、辦理入職手續(xù)等需前往我區(qū)，按省外1200元/人、省內(nèi)600元/人的標準提供一次性交通食宿補貼。

2.事業(yè)單位引進人才，納入事業(yè)編制管理，按國家規(guī)定享受相關(guān)工資福利待遇。

3.碩士研究生及以上學(xué)歷的引進人才無住房需租房的，享受一年期600元/月標準的住宿補貼。

四、引進程序

本次人才引進工作包括網(wǎng)上報名、資格初審、現(xiàn)場資格復(fù)審、面試、考察、體檢、公示、錄用等程序進行。

(一)報名

1.報名時間：2022年11月6日9:00至11月16日18:00。

2.報名結(jié)果查詢時間：2022年11月7日11:00至11月17日16:00。

3.報名網(wǎng)站：宜春市公開引進急需緊缺高層次專業(yè)技術(shù)人才網(wǎng)(https://www.ycrcy.cn/rcyj/)報考人員登錄報名網(wǎng)站進行報名。每人限報一個崗位，多報無效。

注：報考人員在資格初審前可修改報名信息，初審?fù)ㄟ^后，報名信息不能更改。

4.注意事項

(1)報考人員應(yīng)如實提交有關(guān)信息和材料，凡因本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤造成影響的，報名視為無效;弄虛作假的，一經(jīng)查實即取消考試資格或引進資格，按照有關(guān)規(guī)定處理。

(2)對國(境)外尚未取得學(xué)歷學(xué)位證明的報考人員，需簽訂誠信承諾書，按照引才條件中明確的規(guī)定時間內(nèi)取得學(xué)歷學(xué)位后，正式辦理引進手續(xù)，如未取得，則不予引進。

(3)報考人員在報名中所留的手機號碼在報考期間要確保暢通，因電話不暢造成無法聯(lián)系到本人的，后果由本人承擔。

(二)資格審查和面試

中共宜春市袁州區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和有關(guān)用人單位對相關(guān)崗位報考人員進行現(xiàn)場資格審查，報考人員可在“袁州組工微訊”微信公眾號查詢現(xiàn)場資格復(fù)審時間、面試時間及其他有關(guān)事項。資格復(fù)審結(jié)束后一般在一周內(nèi)組織面試，形式為結(jié)構(gòu)化面試，側(cè)重測試考生的綜合素養(yǎng)、專業(yè)技術(shù)或技能水平。

本次引才工作不指定考試輔導(dǎo)用書，不委托任何機構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。任何假借本次考試名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行出版物等，均與本次引才考試無關(guān)。

(三)考察和體檢

根據(jù)面試成績從高到低的排序，按引進計劃1：2的比例確定入闈考察對象，在“袁州組工微訊”微信公眾號上進行公告。因在考察中放棄或考察不合格而產(chǎn)生的缺額按崗位面試成績從高分到低分依次遞補，面試成績低于60分的，不予以遞補�？疾靸�(nèi)容為政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況。

考察結(jié)束后，按引進計劃1：1的比例確定體檢對象，體檢標準按照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢期間，考生放棄體檢資格或體檢不合格，不予以遞補。

(四)公示和聘用

體檢合格人員確定為擬聘用對象，在“袁州組工微訊”微信公眾號上進行為期5個工作日的公示，公示無異議的，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用;對反映有影響聘用問題查有實據(jù)的，不予聘用。引進人員未能在規(guī)定時間內(nèi)提供相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位和認證證書的，不予聘用。

引進人員按規(guī)定程序納入事業(yè)編制管理，與用人單位簽訂不低于5年的聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

五、咨詢聯(lián)系方式

引才工作有關(guān)事宜(含資格審查、面試、考察、體檢、公示等內(nèi)容)請關(guān)注“袁州組工微訊”微信公眾號，咨詢電話：0795-3227901。

本公告未盡事宜由中共宜春市袁州區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負責解釋。

附件下載：

2022年袁州區(qū)第二批事業(yè)單位引進計劃二維碼

中共宜春市袁州區(qū)委人才工作

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2022年11月5日

原標題：袁州區(qū)2022年第二批事業(yè)單位公開引進急需緊缺高層次專業(yè)技術(shù)人才公告

文章來源：http://www.yzq.gov.cn/yzqrmzf/gggs/202211/e3cdf8136594452b906a8eff7c06793d.shtml

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