2022-11-24 16:29:03 公務員考試網(wǎng) 文章來源:華圖教育
根據(jù)《珠海市市直機關(guān)事業(yè)單位合同制職員管理辦法(試行)》和珠海市有關(guān)規(guī)定,我局公開招聘合同制職員2名,有關(guān)事項公告如下:
一、招聘單位簡介
關(guān)于廣東省珠海市的人文歷史、自然地理、風土人情及政務信息等情況,考生可登錄珠海市人民政府網(wǎng)站(www.zhuhai.gov.cn)查詢。此次招聘單位為珠海市社會福利中心,是珠海市民政局所屬公益一類事業(yè)單位。考生可登錄珠海市民政局網(wǎng)站(http://www.zhuhai.gov.cn/smzj/gkmlpt/index)進一步了解。
二、招聘范圍及對象
面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)類合同制職員共2名。
三、招聘資格條件及薪酬待遇
(一)資格條件
1.具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度。
2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,具有正常履行職責的身體條件、心理素質(zhì)和符合職位要求的工作能力。
3.具有招聘崗位要求的其他資格條件,具體招聘崗位情況及資格條件詳見《珠海市社會福利中心公開招聘合同制人員崗位表》(附件1),專業(yè)名稱和代碼參照《廣東省2022年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》(附件2)執(zhí)行;考生所學專業(yè)已列入專業(yè)目錄的,不得報考與所學專業(yè)不一致的崗位;所學專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的,可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報考,所學專業(yè)必修課程須與報考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致,并提交所學專業(yè)課程成績單(須教務處蓋章)及其他需要提供的佐證材料。
4.有下列情形之一者不得報考:在職的珠海市市直機關(guān)事業(yè)單位合同制職員;受過黨紀、政務處分的;受過司法機關(guān)刑事處罰的;正在接受審查、調(diào)查尚未作出結(jié)論的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
(二)薪酬待遇: 被聘用者為市直機關(guān)事業(yè)單位合同制職員,享受政策規(guī)定的薪酬待遇。
四、招聘程序及方法
(一)報名及資格審查。
1.報名方式:采取電子郵件報名方式,每人限報一個崗位。
2.報名時間及地點:
電子郵件報名:2022年11月30日~12月6日,將“報名材料”掃描件,發(fā)送至郵箱:zhsmzjrsk@zhuhai.gov.cn(郵件主題以“職位代碼+職位名稱+姓名”,如“2022001崗位1張三”)進行報名。
3.報名材料(請按下列順序提交):
①《珠海市社會福利中心單位招聘合同制職員報名表》可編輯word文檔一份、掃描件一份(掃描件須本人填寫并簽名)(附件3);
②應聘者近期大一寸免冠彩色照片1張;
③身份證(雙面)、學歷學位證書(本科以上學歷者)、資格證書掃描件一份;
④崗位要求具備的任職經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、社保繳費記錄表、市級以上榮譽證書等其它證明材料;
⑤國(境)外留學人員報考,須已畢業(yè),并在報名前已取得相應的國(境)外學歷學位證書,并提供教育部中國留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證書等材料掃描件一份;
⑥專業(yè)技術(shù)類應聘者專業(yè)技術(shù)職稱證書掃描件一份;
⑦《珠海市社會福利中心公開招聘合同制職員信息采集表》(見附件4)。
4.資格審核。珠海市民政局單位招聘工作組對報名材料進行初審。符合筆試資格的應聘人員將采取短信形式進行通知;不符合條件的,不再另行通知。應聘人員需對提交材料的真實性負責,凡弄虛作假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消應聘資格。
(二)考試。
考試采取筆試加面試的方式進行,其成績計算公式為:考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%,成績均按四舍五入保留小數(shù)點后2位。同一崗位考生考試總成績相同的,按照面試成績高低順序確定名次,筆試面試成績均相同的,則按照主評委評分高低確定名次,如面試主評委評分仍然相同的,則由招聘單位另行組織面試。
1.筆試(滿分100分,合格線50分)。閉卷形式,主要測試考生專業(yè)知識和綜合素質(zhì)。筆試結(jié)束后,依筆試合格考生成績,從高分到低分的順序,按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定參加面試人選;面試人數(shù)達不到設定比例時,按實際符合面試條件的人數(shù)進行面試。
考生筆試成績、面試人員名單及《面試通知》等事項,將另行通知。
——筆試時間及地點:詳見《筆試通知》。
2.面試(滿分100分,合格線60分)。采取結(jié)構(gòu)化面試方法,主要測試考生職業(yè)素質(zhì)、綜合分析能力、專業(yè)技術(shù)能力、語言表達能力等等方面的能力。面試當場評分、統(tǒng)分,現(xiàn)場公布成績。面試結(jié)束后,計算面試合格考生考試總成績,并依其考試總成績從高分到低分的順序,按崗位招聘人數(shù)等額確定參加體檢及考察人選。
面試成績、考試總成績、參加體檢及考察人員名單在珠海市民政局信息公開網(wǎng)站公布。
——面試時間及地點:詳見《面試通知》。
(三)體檢及考察。
1.體檢:體檢在指定的本市縣級以上綜合性醫(yī)院進行,具體參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》執(zhí)行,體檢費用個人自理,體檢時間另行通知。體檢合格,方可進入考察環(huán)節(jié)。體檢不合格者不予聘用。
2.考察:體檢后,對體檢合格者進行考察并進行資格復審,具體參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》執(zhí)行。
(四)確定擬聘人員并公示。
體檢、考察合格者被確定為擬聘人員。擬聘人員名單將在珠海市民政信息公開網(wǎng)站進行公示,公示時間為5個工作日。
(五)辦理勞動合同簽訂手續(xù)
公示期滿無異議的,由珠海市民政局按照規(guī)定程序?qū)M聘用人員材料報有關(guān)主管部門審核批準。錄用情況無誤、材料齊全的,報珠海市職員服務中心辦理勞動合同簽訂手續(xù)。
五、紀檢監(jiān)督
招聘工作全程接受監(jiān)督,監(jiān)督電話:0756-2311312。
六、疫情防控要求
考生應認真閱讀并遵守《考生疫情防控須知》(附件5),參加考試時提交已簽名的《考生疫情防控承諾書》。
七、其他事項
(一)應聘人員在招聘過程中有如下情形之一的,一律取消聘用資格:未在規(guī)定的時間內(nèi)報到的;不服從組織安排的;提供虛假報名材料,偽造、涂改證件、證明,或者以作弊或其他不正當手段獲取應聘資格的;體檢或考察不合格的;有違法犯罪記錄的;因公示有異議經(jīng)核查屬實影響聘用的。
(二)因考生放棄或被取消擬聘資格、體檢或考察不合格而導致崗位缺額的,珠海市民政局可根據(jù)實際情況決定是否進行遞補。
(三)未盡事宜,由珠海市民政局招聘工作組負責解釋,咨詢電話:0756-8597750。
附件下載:
珠海市社會福利中心
2022年11月22日
原標題:珠海市社會福利中心2022年公開招聘合同制職員公告
文章來源:http://www.zhuhai.gov.cn/xw/gsgg/content/post_3455243.html
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