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2023年天津市文化遺產(chǎn)保護(hù)中心招聘工作人員方案

2023-11-30 08:59:38 公務(wù)員考試網(wǎng) 華圖教育微信公眾號 華圖在線APP下載 文章來源:華圖教育

按照國家和天津市關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作有關(guān)規(guī)定,為確保公開招聘工作順利進(jìn)行,制定方案如下。

一、招聘單位基本情況

(一)招聘單位名稱:天津市文化遺產(chǎn)保護(hù)中心(天津市文物管理中心、元明清天妃宮遺址博物館),以下簡稱天津市文化遺產(chǎn)保護(hù)中心。

(二)招聘單位地址:天津市和平區(qū)貴州路58號

(三)招聘單位性質(zhì):公益一類事業(yè)單位(正處級)

(四)主要職能:受天津市文物局組織,按照《中華人民共和國文物保護(hù)法》等有關(guān)規(guī)定,承擔(dān)相關(guān)考古調(diào)查、勘探、發(fā)掘與整理研究工作;開展文物征集、登編、保管、展覽、宣傳及相關(guān)研究工作;開展對全市不可移動(dòng)文物和可移動(dòng)文物的保護(hù)、研究及相關(guān)咨詢服務(wù)等工作。

二、招聘崗位及數(shù)量

共招聘6名工作人員(詳見招聘計(jì)劃表)。

三、招聘對象與條件

(一)招聘對象

此次公開招聘工作人員為符合崗位要求的應(yīng)屆畢業(yè)生和社會(huì)人員。應(yīng)屆畢業(yè)生是指2023屆高校畢業(yè)生。2021、2022年畢業(yè)后未就業(yè)高校畢業(yè)生視同為應(yīng)屆畢業(yè)生。

(二)招聘條件

(1)報(bào)考人員應(yīng)具備以下基本條件:

1. 具有中華人民共和國國籍;

2. 遵守憲法和法律;

3. 具有良好的品行;

4. 具有崗位所需要的專業(yè)或技能,崗位所需專業(yè)應(yīng)為主修專業(yè)且須與崗位要求的學(xué)歷層次相對應(yīng),專業(yè)指導(dǎo)目錄參考教育部發(fā)布的專業(yè)目錄。持有香港、澳門、臺(tái)灣和國外院校畢業(yè)證書的人員以教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證材料為準(zhǔn),所學(xué)內(nèi)容要與專業(yè)需求相一致。

5. 適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6. 年齡30周歲及以下是指1992年12月10日及以后出生;

7. 符合任職回避的有關(guān)規(guī)定;

8. 非津生源應(yīng)屆畢業(yè)生需符合天津市落戶條件, 外省市相關(guān)人員需符合天津市人才引進(jìn)的相關(guān)政策;

9. 具備招聘崗位所規(guī)定的其他條件。

(2)具有下列情形之一者不得報(bào)考:

1. 在讀的全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生不能憑已取得的學(xué)歷(學(xué)位)證書報(bào)考;

2. 現(xiàn)役軍人;

3. 曾因犯罪受過刑事處罰的或曾因違紀(jì)違規(guī)被開除或辭退解聘的人員;

4. 受過黨內(nèi)警告或者行政記過處分及以上的人員;

5. 正在接受立案審查或尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分的;

6. 列為失信聯(lián)合懲戒對象被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的;

7. 在各級招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄(聘)用紀(jì)律行為按規(guī)定被限制招聘事業(yè)單位工作人員的人員;

8. 有法律法規(guī)規(guī)定不得參加事業(yè)單位公開招聘的其他情形的。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息

2023年11月29日在天津市文化和旅游局門戶網(wǎng)站、天津市文化遺產(chǎn)保護(hù)中心網(wǎng)站、北方人才網(wǎng)、天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站發(fā)布招聘信息,考生可通過上述網(wǎng)站查詢相關(guān)信息,發(fā)布時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

天津市文化和旅游局門戶網(wǎng)站:whly.tj.gov.cn

天津市文化遺產(chǎn)保護(hù)中心網(wǎng)站:www.whycbhzx.com

北方人才網(wǎng):www.tjrc.com.cn

天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站:www.tjtalents.com.cn

(二)報(bào)名、繳費(fèi)與資格審查

考試報(bào)名和繳費(fèi)均在網(wǎng)上進(jìn)行,報(bào)名網(wǎng)址:天津市人才服務(wù)中心(www.tjtalents.com.cn)。

報(bào)名時(shí)間:2023年12月10日16:00至12月15日16:00。

資格審查時(shí)間:2023年12月10日16:00至12月16日16:00。

筆試?yán)U費(fèi)時(shí)間:2023年12月10日16:00至12月17日16:00。

改報(bào)時(shí)間:2023年12月18日14:00至12月18日16:00。

通過資格審查的考生網(wǎng)上繳費(fèi),報(bào)名以完成繳費(fèi)為準(zhǔn)。繳費(fèi)網(wǎng)址與報(bào)名網(wǎng)址相同。每個(gè)崗位招考人數(shù)與實(shí)際報(bào)考人數(shù)比例不足1:3不能開考,相應(yīng)調(diào)整或取消該崗位招聘計(jì)劃,報(bào)考上述崗位且已經(jīng)通過資格審查并繳費(fèi)的人員,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合開考條件的崗位。

報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)考人員提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,提供虛假報(bào)考申請材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。對偽造、擅自涂改有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照有關(guān)規(guī)定予以處理,后果由報(bào)考人員自負(fù)。

資格審查貫穿招聘工作全過程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考資格條件的,招聘單位均可以取消其報(bào)考資格或聘用資格。

(三)公共科目筆試

1. 委托天津市人才服務(wù)中心進(jìn)行。

2. 筆試科目為《職業(yè)能力測驗(yàn)》和《綜合知識》(滿分各為100分),主要測評報(bào)考人員基本素質(zhì)和綜合能力?荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間:2023年12月21日9:00至12月23日9:00。

筆試時(shí)間:2023年12月23日(具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證)

3. 公布成績:在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站公布筆試成績,同時(shí)在天津市文化遺產(chǎn)保護(hù)中心張榜公布。

4. 筆試結(jié)束后,按筆試成績由高分到低分排序,設(shè)置專業(yè)考試的崗位,根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加專業(yè)考試及面試人選1:3的比例,確定崗位進(jìn)入專業(yè)考試及面試的人選名單,若符合條件的最后一名應(yīng)聘人員筆試成績出現(xiàn)并列,則同時(shí)進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。招聘崗位進(jìn)入專業(yè)考試及面試的人數(shù)達(dá)不到1:3比例時(shí),按照該崗位進(jìn)入專業(yè)考試及面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。

未設(shè)置專業(yè)考試的崗位,根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人選1:3的比例,確定崗位進(jìn)入面試的人選名單,若符合條件的最后一名應(yīng)聘人員筆試成績出現(xiàn)并列,則同時(shí)進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。招聘崗位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1:3比例時(shí),按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。

(四)資格復(fù)審

專業(yè)考試、面試前,進(jìn)入專業(yè)考試、面試的人選須持報(bào)考崗位要求的資格證書原件、報(bào)名表等材料到天津市文化遺產(chǎn)保護(hù)中心進(jìn)行資格復(fù)審(對符合“容缺后補(bǔ)”的,可將核查學(xué)歷、學(xué)位證書原件的時(shí)間推遲到報(bào)到時(shí)),資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)將在報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布。資格復(fù)審不合格的,取消其專業(yè)考試、面試資格。進(jìn)入專業(yè)考試、面試人員未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,視為自動(dòng)放棄專業(yè)考試、面試資格。因取消或放棄專業(yè)考試及面試資格導(dǎo)致進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)人選出現(xiàn)空缺的,天津市文化遺產(chǎn)保護(hù)中心根據(jù)實(shí)際情況,在報(bào)考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ),如遞補(bǔ)過程中出現(xiàn)成績并列考生,同時(shí)進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

(五)專業(yè)考試

本次招聘對田野考古崗位設(shè)置專業(yè)考試。專業(yè)考試委托天津市人才服務(wù)中心組織實(shí)施?荚囆问綖殚]卷筆試,主要考查考生各時(shí)段考古學(xué)常識及田野考古學(xué)理論,試卷滿分100分。專業(yè)考試及格線為60分,達(dá)不到及格線的,不予進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

專業(yè)考試?yán)U費(fèi)和專業(yè)考試準(zhǔn)考證下載時(shí)間將在報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布,請考生密切關(guān)注。

專業(yè)考試時(shí)間、地點(diǎn):詳見專業(yè)考試準(zhǔn)考證。

參加專業(yè)考試時(shí),必須同時(shí)攜帶專業(yè)考試準(zhǔn)考證和二代身份證,缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加考試。

專業(yè)考試成績將在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站公布,同時(shí)在天津市文化遺產(chǎn)保護(hù)中心張榜公布?忌趨⒓訉I(yè)考試后放棄的,此環(huán)節(jié)不進(jìn)行遞補(bǔ)。

(六)面試

面試為結(jié)構(gòu)化面談,主要測評報(bào)考人員綜合分析、組織協(xié)調(diào)、語言表達(dá)等方面的能力和素質(zhì)。面試工作委托天津市人才服務(wù)中心組織實(shí)施。面試工作按照市委組織部、市人力社保局《天津市事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)則(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕73號)規(guī)定進(jìn)行。

面試試題:委托天津市人才服務(wù)中心統(tǒng)一命制。

面試?yán)U費(fèi)和面試準(zhǔn)考證下載時(shí)間將在報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布,請考生密切關(guān)注。

面試時(shí)間、地點(diǎn):詳見面試準(zhǔn)考證。

面試滿分為100分,及格線為60分。達(dá)不到及格線的,不予進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。面試成績當(dāng)場公布。報(bào)考人員應(yīng)按照面試準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。參加面試時(shí),必須同時(shí)攜帶面試準(zhǔn)考證和二代身份證,缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加面試。

(七)成績匯總

在筆試、專業(yè)考試、面試過程中,報(bào)考人員缺少任一科目考試的,視為自動(dòng)放棄進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

1. 設(shè)專業(yè)考試崗位:總成績=(《職業(yè)能力測驗(yàn)》成績+《綜合知識》成績)÷2(即換算為100分制)×40%+專業(yè)考試成績×30%+面試成績×30%。筆試成績、面試成績各保留1位小數(shù),總成績保留2位小數(shù)。

2. 未設(shè)專業(yè)考試崗位:總成績=(《職業(yè)能力測驗(yàn)》成績+《綜合知識》成績)÷2(即換算為100分制)×50%+面試成績×50%。筆試成績、面試成績各保留1位小數(shù),總成績保留2位小數(shù)。

總成績在報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布,同時(shí)在天津市文化遺產(chǎn)保護(hù)中心張榜公布。

(八)體檢

專業(yè)考試及面試結(jié)束后,以總成績由高分到低分排序,按崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人員之比1:1的比例,確定參加體檢人員名單。若報(bào)考人員總成績出現(xiàn)并列,造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位聘用計(jì)劃數(shù)的情況,按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員。若筆試成績?nèi)猿霈F(xiàn)并列情況,則按照筆試科目《職業(yè)能力測驗(yàn)》成績高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員。

體檢由天津市文化遺產(chǎn)保護(hù)中心組織實(shí)施。體檢的標(biāo)準(zhǔn)、項(xiàng)目在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)出臺(tái)之前,參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。非天津市文化遺產(chǎn)保護(hù)中心原因,未按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢、復(fù)檢或鑒定的報(bào)考人員,視為自動(dòng)放棄。費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。時(shí)間地點(diǎn)由天津市文化遺產(chǎn)保護(hù)中心另行電話通知。

因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),依據(jù)報(bào)考人員考試總成績由高分到低分,依次遞補(bǔ)人員參加體檢。若遞補(bǔ)人員總成績出現(xiàn)并列,造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位聘用計(jì)劃數(shù)的情況,按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員。若筆試成績?nèi)猿霈F(xiàn)并列情況,則按照筆試科目《職業(yè)能力測驗(yàn)》成績高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員。

(九)考察

體檢合格的,確定考察人員名單?疾煊商旖蚴形幕z產(chǎn)保護(hù)中心組織實(shí)施,通過查閱檔案、函調(diào)等多種形式,全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)表現(xiàn)等情況。經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。

因考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),依據(jù)報(bào)考人員考試總成績由高分到低分,依次遞補(bǔ)人員履行體檢、考察程序。若遞補(bǔ)人員總成績出現(xiàn)并列,造成進(jìn)入體檢人數(shù)超出崗位聘用計(jì)劃數(shù)的情況,按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定進(jìn)入體檢人員。若筆試成績?nèi)猿霈F(xiàn)并列情況,則按照筆試科目《職業(yè)能力測驗(yàn)》成績高者優(yōu)先的原則確定遞補(bǔ)人員。

(十)公示及聘用

根據(jù)報(bào)考人員的考試成績、體檢結(jié)果和考察情況,確定擬聘用人員名單,并在天津市文化和旅游局門戶網(wǎng)站(whly.tj.gov.cn)、天津市文化遺產(chǎn)保護(hù)中心網(wǎng)站(www.whycbhzx.com)、北方人才網(wǎng)(www.tjrc.com.cn)、天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站(www.tjtalents.com.cn)進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。

公示期滿后,對沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩辦理聘用手續(xù),待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

因公示結(jié)果影響聘用、擬聘用人員自愿放棄聘用、擬聘用人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到等原因,導(dǎo)致擬聘崗位空缺的,依據(jù)報(bào)考人員考試總成績由高分到低分進(jìn)行依次遞補(bǔ),并嚴(yán)格履行體檢、考察、公示等有關(guān)程序。當(dāng)遞補(bǔ)人員考試成績并列時(shí),按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定遞補(bǔ)人員,如果筆試成績?nèi)猿霈F(xiàn)并列情況,則按照筆試科目《職業(yè)能力測驗(yàn)》成績高者優(yōu)先的原則確定遞補(bǔ)人員。

五、其他注意事項(xiàng)

需對公開招聘工作安排進(jìn)行調(diào)整的,有關(guān)調(diào)整信息將在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站發(fā)布,請考生密切關(guān)注。同時(shí)請報(bào)考人員報(bào)名時(shí)填寫準(zhǔn)確、有效的手機(jī)號。

本方案由招考單位負(fù)責(zé)解釋。

報(bào)名及政策咨詢電話:022-23109202

咨詢時(shí)間:上午9:00-11:30,下午14:00-17:00

監(jiān)督電話:天津市文化和旅游局022-83602693

報(bào)名技術(shù)咨詢電話:022-28013603、28013570、28014067

附件:2023年事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃表.xls

天津市文化遺產(chǎn)保護(hù)中心

2023年11月29日

原文標(biāo)題:天津市文化遺產(chǎn)保護(hù)中心2023年事業(yè)單位公開招聘工作人員方案

原文鏈接:http://www.chinasydw.org/202311/341661.html

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