浙江寧波寧�？h面向2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生選聘高層次緊缺人才40名公告

為優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，拓寬選人用人渠道，加強(qiáng)優(yōu)秀年輕干部儲備，著力打造德才兼?zhèn)�、勇于�?chuàng)新、適應(yīng)新時(shí)代要求的高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍，經(jīng)研究，決定面向2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生公開選聘高層次緊缺人才40名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

>>>>>>事業(yè)單位備考答疑群<<<<<<

熱門推薦：

2024年—突圍計(jì)劃

【面試】2024公務(wù)員面試圖書合集（結(jié)構(gòu)化/無領(lǐng)導(dǎo)/題庫）

一、寧�？h簡介

寧海地處浙江東部沿海、寧波南翼，位于“一帶一路”和長三角一體化戰(zhàn)略交匯處，是首批沿海對外開放地區(qū)之一。寧海人文底蘊(yùn)深厚，是天下讀書種子方孝孺、左聯(lián)五烈士柔石、民族翰骨潘天壽等歷史名人的故鄉(xiāng)，是《徐霞客游記》開篇之地和“中國旅游日”發(fā)祥地;生態(tài)環(huán)境優(yōu)美，擁山抱海、環(huán)灣發(fā)展，自然資源稟賦優(yōu)越，是國家級生態(tài)縣和全域旅游示范縣;經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)發(fā)達(dá)，堅(jiān)持向新而行、向綠而生、向海圖強(qiáng)，以科技創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)三大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和新興產(chǎn)業(yè)崛起，2023年地區(qū)生產(chǎn)總值突破1000億元，成為浙江首個(gè)千億縣;城市蓬勃發(fā)展，人才薈萃、革新攀高，位居全國綜合實(shí)力百強(qiáng)縣第45位，成功進(jìn)入美麗中國縣域發(fā)展百強(qiáng)縣第一方陣，獲評中國最具幸福感城市。

二、選聘范圍

選聘范圍為2024年普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位應(yīng)屆畢業(yè)生。定向培養(yǎng)生、委托培養(yǎng)生以及網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院和獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生不列入本次選聘范圍。

三、選聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的路線方針政策，遵紀(jì)守法、品行端正，有志于從事黨政管理工作，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，身體健康。

2.碩士研究生年齡在28周歲以下(1995年4月20日以后出生)，博士研究生年齡在32周歲以下(1991年4月20日以后出生)，具有參軍入伍經(jīng)歷的，報(bào)考年齡可放寬2歲。

3.2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生(2023年10月1日至2024年9月30日畢業(yè))可憑學(xué)生證、就業(yè)協(xié)議或就業(yè)推薦表報(bào)名，但須在2024年9月30日前(博士研究生可放寬至2024年12月31日前)取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位，到期未取得的不予錄用;2024年1月1日至2024年12月31日畢業(yè)的國(境)外留學(xué)回國(境)人員可等同于國內(nèi)2024年普通應(yīng)屆畢業(yè)生，報(bào)考時(shí)仍未畢業(yè)的可憑國(境)外學(xué)校學(xué)籍證明報(bào)名，但須于2025年1月31日前取得國家教育部出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(到期未取得的不予錄用)，國(境)外留學(xué)人員專業(yè)相近的以所學(xué)課程或畢業(yè)論文為準(zhǔn)，報(bào)名時(shí)提供國(境)外院校主干課程或畢業(yè)論文摘要部分等證明。

2022年、2023年普通高校畢業(yè)生(2021年10月1日至2023年9月30日畢業(yè))，或2022年1月1日至2023年12月31日畢業(yè)，并可在2024年12月31日前取得國家教育部出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書的國(境)外留學(xué)人員，以及按國家政策規(guī)定可以享受應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)待遇的其他情形人員，可按2024年應(yīng)屆畢業(yè)生身份報(bào)考。

上述時(shí)間，以學(xué)歷、學(xué)位證書或認(rèn)證書的落款時(shí)間為準(zhǔn)。

4.凡因違法違紀(jì)受過各種處分，或有相關(guān)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的，不得報(bào)考。

四、選聘崗位及要求

五、選聘程序

本次選聘按照系統(tǒng)報(bào)名和資格審核、現(xiàn)場資格確認(rèn)、考試、體檢、考察和公示聘用等程序進(jìn)行。

(一)系統(tǒng)報(bào)名和資格審核

1.系統(tǒng)報(bào)名時(shí)間：2024年5月6日9時(shí)至5月15日16時(shí)。

報(bào)考人員登陸寧波市考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(https://bmxt.nbhr.org.cn/ )，選擇進(jìn)入“寧�？h面向2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生公開選聘高層次緊缺人才”，查詢選聘公告并進(jìn)入報(bào)名，然后按提示錄入信息并選擇報(bào)考崗位。請符合選聘條件的報(bào)名人員在仔細(xì)閱讀相關(guān)公告信息后，按要求詳細(xì)輸入個(gè)人信息，嚴(yán)格按照選聘所設(shè)條件選擇崗位進(jìn)行報(bào)名，每位考生只能選報(bào)一個(gè)崗位，逾期不再受理注冊及報(bào)名。

2.資格審核時(shí)間：2024年5月7日9時(shí)至5月16日16時(shí)。

選聘單位根據(jù)填寫的報(bào)名信息，對報(bào)名人員的報(bào)考資格進(jìn)行審核。審核通過的不能再報(bào)考其他崗位，審核不通過的可以改報(bào)其他崗位。

3.查詢或再次報(bào)名時(shí)間：2024年5月17日9時(shí)至5月17日16時(shí)。

已報(bào)名人員登錄系統(tǒng)查詢資格審核結(jié)果。審核通過的不能再報(bào)考其他崗位。

綜合管理崗位為緊缺崗位，不設(shè)開考比例，以實(shí)際資格審核通過人數(shù)為準(zhǔn)。其他崗位資格審核通過人數(shù)與該崗位招聘指標(biāo)比例不足3：1的，核減或取消該崗位招聘指標(biāo)，核減或取消的招聘指標(biāo)可調(diào)整至其余崗位。請及時(shí)關(guān)注寧�？h人力資源和社會保障局網(wǎng)站公告或接聽電話、查收短信。

(二)考試

1.面談

根據(jù)資格審核合格人數(shù)和區(qū)域分布情況，統(tǒng)一集中組織面談，采用現(xiàn)場方式進(jìn)行。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

面談主要了解、考察報(bào)考人員的受教育情況、特長、榮譽(yù)、個(gè)性特征、談吐禮儀、社會實(shí)踐、工作愿景和崗位匹配等綜合情況，按招聘指標(biāo)1：6的比例確定面試對象，不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定。

2.面試

面試前需進(jìn)行現(xiàn)場資格確認(rèn)，通過者進(jìn)入面試，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

采用結(jié)構(gòu)化面試的形式，主要考察面試人員口頭表達(dá)能力、分析應(yīng)變能力、解決問題能力和綜合素質(zhì)，成績滿分為100 分，合格分為75分，成績不合格者淘汰。綜合管理崗位，面試成績即為總成績，在面試合格人員中根據(jù)總成績從高分到低分按招聘指標(biāo)1：1的比例確定體檢對象;其他崗位，在面試合格人員中，根據(jù)面試成績從高分到低分按招聘指標(biāo)1：3的比例確定綜合素質(zhì)測試對象，不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定。

綜合素質(zhì)測試對象放棄的，在相應(yīng)崗位面試合格人員中按面試成績從高分到低分予以遞補(bǔ)。在綜合素質(zhì)測試前一天20：00以后提出放棄，產(chǎn)生的空缺名額不再遞補(bǔ)。

3.綜合素質(zhì)測試

綜合素質(zhì)測試科目為《綜合基礎(chǔ)知識》，滿分為100 分。測試結(jié)束后，計(jì)算總成績�？偝煽�=面試成績×60%+綜合素質(zhì)測試成績×40%，總成績相同的，按面試成績由高到低排序。根據(jù)總成績從高分到低分按招聘指標(biāo)1：1的比例確定體檢對象。

考生參考時(shí)須攜帶本人身份證和考試通知，務(wù)必按通知要求的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。不按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加的，視作放棄，產(chǎn)生的空缺名額不再遞補(bǔ)。

(三)現(xiàn)場資格確認(rèn)

現(xiàn)場資格確認(rèn)在面試前進(jìn)行，面試對象攜帶相關(guān)材料到“寧�？h面向2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生公開選聘高層次緊缺人才現(xiàn)場資格確認(rèn)”處進(jìn)行現(xiàn)場資格確認(rèn)，通過者進(jìn)入面試，發(fā)放考試通知，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

參加選聘考生需要攜帶的確認(rèn)材料有：《寧�？h面向2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生公開選聘高層次緊缺人才報(bào)名表》、二寸免冠照片、身份證、已獲取的各層次學(xué)歷學(xué)位證書、現(xiàn)在讀學(xué)生證和在高校就讀期間表現(xiàn)優(yōu)秀的證明材料(如學(xué)生黨員或?qū)W生干部、獲得的獎(jiǎng)學(xué)金或獎(jiǎng)勵(lì)、發(fā)表過的學(xué)術(shù)文章、取得的資格證書或?qū)W習(xí)成績等，以及其他在校期間獲得的榮譽(yù)和獎(jiǎng)勵(lì)證書、發(fā)表的論文、取得的科研成果等)原件及復(fù)印件。符合條件的國(境)外留學(xué)回國(境)人員還需提供國(境)外學(xué)校學(xué)籍證明、就讀證明或?qū)W歷學(xué)位認(rèn)證書。

(四)體檢、考察

體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人社部、國家衛(wèi)計(jì)委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)政策執(zhí)行，入圍體檢對象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢或體檢結(jié)果不合格者淘汰。

體檢合格者進(jìn)入考察�？疾靺⒄铡豆珓�(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)等公務(wù)員錄用考察相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行，考察不合格者淘汰。

在體檢、考察環(huán)節(jié)中，如有放棄或因不合格出現(xiàn)崗位空缺時(shí)，按總成績從高分到低分依次予以遞補(bǔ)。

(五)公示、聘用

考察合格的，確定為擬選聘錄用人員，在寧海縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站統(tǒng)一進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。公示期滿，對擬選聘錄用人員無異議或反映問題經(jīng)查實(shí)不影響選聘錄用的，按期取得學(xué)歷學(xué)位后辦理選聘錄用手續(xù)。

擬選聘錄用人員接到錄用通知后，必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，取消選聘錄用資格。經(jīng)公示的擬選聘錄用人員無故放棄或逾期不報(bào)到被取消選聘錄用資格的，將錄入寧海縣公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘考生誠信檔案。

擬選聘錄用人員名單一經(jīng)公示，因故造成選聘崗位空缺的，均不再遞補(bǔ)。

六、選聘相關(guān)政策

1.對于簽訂就業(yè)協(xié)議并承諾不放棄的人員提供畢業(yè)前來寧海縣實(shí)習(xí)的崗位，并給予實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。

2.選聘錄用后簽訂事業(yè)單位聘用合同，首次聘期3年(含試用期6個(gè)月)，納入事業(yè)編制人員管理。

3.試用期滿考核不合格的，解除聘用合同。首個(gè)聘期考核不合格的，不再繼續(xù)聘用。

4.試用期滿考核合格的，博士研究生可以聘任七級職員，碩士研究生可以聘任八級職員，在聘用期間考核優(yōu)秀的，按照相關(guān)規(guī)定優(yōu)先提拔使用。

5.選聘錄用人員符合寧�？h人才安居實(shí)施辦法等規(guī)定要求的，可享受相關(guān)政策優(yōu)惠。

本次公開招聘咨詢電話：0574—59971560、59971561

本次公開招聘監(jiān)督電話：0574—59972278

附件：寧海縣面向2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生公開選聘高層次緊缺人才報(bào)名表.docx

【省考面試禮包】|【省考面試系統(tǒng)提升】|【省考面試圖書】|【面試題庫】

相關(guān)內(nèi)容推薦：