2024年湖北省黃梅戲劇院招聘演職人員30名公告

附件1：湖北省黃梅戲劇院2024年第二批專項公開招聘演職人員崗位表.xlsx

附件2：湖北省黃梅戲劇院2024年第二批專項公開招聘演職人員報名登記表.docx

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為推進黃梅戲傳承與發(fā)展，根據《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和事業(yè)單位公開招聘工作人員的相關規(guī)定，黃岡市文化和旅游局(下稱“市文旅局”)組織湖北省黃梅戲劇院面向社會公開招聘30名演職人員�，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘對象

大中專院校2024年應屆畢業(yè)生(在校期間為非在職人員)。

二、招聘崗位及報考條件

(一)招聘崗位及人數

共8個崗位計劃招聘30人。其中，黃梅戲女演員17名、黃梅戲男演員7名、嗩吶演奏員1名、琶琵演奏員1名、高胡演奏員1名、揚琴演奏員1名、司鼓演奏員1名、大鑼演奏員1名。招聘崗位、資格條件詳見《湖北省黃梅戲劇院2024年第二批專項公開招聘演職人員崗位表》(見附件1，以下簡稱《崗位表》)。

(二)報考條件

1.基本條件

(1)具有中華人民共和國國籍;

(2)擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，遵紀守法;

(3)具有良好的政治素質和道德品行;

(4)具有正常履行職責的身體條件和心理素質;

(5)具有崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務能力。

2.有下列情形之一的人員，不列入招聘范圍

(1)現(xiàn)役軍人;

(2)全日制在讀學生;

(3)已與其他院團簽訂定向委培協(xié)議的應屆畢業(yè)生;

(4)涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政務處分的人員;

(5)在公務員招錄和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內的人員;

(6)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)等應當執(zhí)行回避制度的人員;

(7)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、發(fā)布公告

《公告》(含《崗位表》)通過市人社局官方網站(http://rsj.hg.gov.cn/)、市文旅局官方網站(http://wlj.hg.gov.cn/)、省黃梅戲劇院官方網站(http://www.hbshmx.cn/)面向社會發(fā)布。

特別提醒：本次招聘考試、體檢、考察等各環(huán)節(jié)相關信息均通過市文旅局官方網站發(fā)布，請考生及時關注該網站發(fā)布的相關公告。

四、報名

(一)報名方式。本次招聘采取現(xiàn)場報名方式進行。報考人員可根據網上公布的信息，下載填寫《湖北省黃梅戲劇院2024年第二批專項公開招聘工作人員報名登記表》(見附件2，下稱《報名表》，打印一式兩份)，連同身份證、畢業(yè)證的原件及復印件，及2張1寸免冠彩色照片(紅底)到指定地點現(xiàn)場報名。

(二)報名時間：2024年9月25日至9月30日(工作日)，共5個工作日，每天上午8:30至11:30，下午14:00至17∶00。

(三)報名地點：湖北省黃梅戲劇院四樓政工科(地址：湖北省黃岡市黃州區(qū)黃州大道97號黃梅戲大劇院9號門)。

(四)報名要求：報名人員應如實填寫、提交報名信息，每人只能選擇一個崗位報名。報名人員提供的信息應準確、真實、有效。凡弄虛作假的，一經查實，即取消應聘資格。報名時填寫的通訊地址和電話號碼須真實準確，在應聘期內電話號碼不能隨意變更，以便于聯(lián)系。如考生報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤，由此產生的后果由考生本人承擔。凡提供虛假報考申請材料的，一經查實，取消報名資格;對偽造、編造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將依照有關規(guī)定追究當事人責任，涉嫌犯罪的，移交司法機關處理。

五、資格審查

現(xiàn)場報名期間同步進行資格審查。資格審查由招聘單位及其主管部門負責，并貫穿于招聘全過程。

1.關于年齡截止時間。年齡計算的截止日期為2024年9月20日(即公告發(fā)布之日，如年齡要求25周歲及以下，即為1998年9月20日及以后出生，以此類推)。

2.關于畢業(yè)證證書取得時間。考生畢業(yè)時間以畢業(yè)證填寫的時間為準，一般應在2024年7月31日之前。國外、境外留學人員報名時須出具教育部留學服務中心出具的境外學歷認證證書。

3.關于崗位所需專業(yè)。各崗位所需專業(yè)詳見《崗位表》，專業(yè)名稱參考教育部專業(yè)目錄進行擬定。對部分教育部專業(yè)目錄中沒有收錄的專業(yè)，與崗位專業(yè)要求緊密相關的，經用人單位研究，主管部門同意，可以報考。專業(yè)以學歷證書上記載的名稱為準;以沒有學歷證書的雙學位所學專業(yè)報考的，專業(yè)以雙學位證書上記載的所學專業(yè)名稱為準，由用人單位及主管部門根據崗位需求把握。

六、考試

本次專項招聘考試采取免筆試、直接面試的方式進行。為保證招錄考生質量，達到競爭擇優(yōu)和優(yōu)中選優(yōu)的目的，原則上按崗位招聘人數和報名人數不低于1:3的比例開考。若崗位招聘人數與報名人數超過1:8比例，則組織加試筆試篩選，筆試成績不計入考生綜合成績。按1:5的比例確定進入面試人員。

報名結束后，對報名人數達不到規(guī)定開考比例的招聘崗位，需要取消、核減或降低開考比例予以保留的，由招聘單位及其主管部門提出調整申請，報市人社局核準，通過市文旅局官網公布調整情況。

(一)加試筆試內容及方式

加試筆試主要測試專業(yè)理論知識，總分100分，采取閉卷方式。黃梅戲女演員、男演員崗位筆試內容以戲曲理論知識為主。嗩吶、琶琵、高胡、揚琴、司鼓、大鑼演奏員崗位筆試內容以音樂理論知識為主。具體筆試工作安排依據實際報名情況另行公告通知。

(二)面試內容及方式

面試主要測試應試人員與崗位相適應的專業(yè)知識、業(yè)務能力和工作技能等方面的內容，總分為100分。

黃梅戲女演員(001)、黃梅戲男演員崗位(002)：采取戲曲演唱、基本功展示的方式進行，主要考察應試者的唱腔和基本功。具體內容包括自選黃梅戲唱段、分組集中展示基本功、個人自選技巧展示。

嗩吶、琵琶、高胡、揚琴演奏員崗位(003至006)：采取才藝展示的方式進行，主要考察應試者的演奏技巧基本功。具體內容包括自選樂曲和視奏能力。

司鼓、大鑼演奏員崗位(007、008):采取才藝展示的方式進行，主要考察應試者的演奏技巧基本功。具體內容包括現(xiàn)場展示演奏基本功和視奏能力。

(三)最低合格線

面試、加試筆試均設置最低合格線，低于最低合格線的考生，不得進入下一環(huán)節(jié)。加試筆試成績劃定最低合格線為40分。面試時如出現(xiàn)考生缺考、棄權、違紀情況，其面試成績按零分計算�？忌�面試成績低于60分的，不能進入下一招聘環(huán)節(jié)。對于實際參加面試人數小于或等于招聘人數的崗位，考生面試成績達到75分及以上的，方能進入體檢、考察階段。

(四)成績計算

加試筆試成績不計入綜合成績，考生面試成績即為綜合成績。考生成績精確到小數點后兩位，小數點后第三位“四舍五入”(若“四舍五入”后考生成績相同，則按“四舍五入”前實際成績排序)。

(五)考生成績相同的處理辦法

報考同一崗位考生綜合成績相同時，筆試成績高的考生排名靠前。未進行筆試的，加試專業(yè)知識。按照以上原則排名后成績仍相同，重新組織加試專業(yè)知識，加試成績高的排名靠前。

重要提示：加試筆試、面試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦培訓班。任何假借本次考試名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行出版物、上網卡等，均與本次考試無關，請廣大報考者提高警惕，避免被誤導干擾，切勿上當受騙。

七、體檢、考察

按考生綜合成績，依招聘崗位從高分到低分按招聘計劃數1∶1的比例確定進入體檢、考察人選。

(一)體檢

1. 體檢參照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定組織實施。體檢費用由考生承擔。

2. 招聘單位或受檢人對體檢結果有異議的，經主管部門同意，可以復檢。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。申請復檢的，由申請方負擔復檢費用。

3.應聘者未在規(guī)定時間完成全部體檢項目的，視為自動放棄體檢資格。對妊娠期的女性考生，可按醫(yī)囑暫緩相關體檢項目，待妊娠期結束后補做有關體檢項目，體檢結論合格后，再行辦理聘用手續(xù)。

(二)考察

重點考察應聘人員的政治思想、道德品質、能力素質、工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否存在任職回避等方面的情況，并對應聘人員的報考資格進行再次復審�？疾烨闆r作為決定擬聘用的重要依據，考察中，若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實的情形的，取消聘用資格。

因考生主動放棄體檢、考察或體檢、考察不合格的，招聘單位可根據需要遞補考生進行體檢和考察，也可以取消招聘計劃。

八、公示、備案、辦理聘用手續(xù)

(一)招聘單位根據考察結果由領導班子集體研究確定擬聘人選，經主管部門審核后，報市招聘工作主管部門審定，在市人社局、市文旅局官方網站予以公示，公示時間不少于5個工作日。

(二)公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的，不予聘用。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。被聘人員自接到聘用通知20日內無正當理由不報到的，取消聘用資格。招聘單位可根據需要遞補。

(三)經市招聘工作主管部門審核備案后，招聘單位與新招聘人員簽訂聘用合同，實行崗位管理，執(zhí)行有關政策規(guī)定的薪酬待遇。

(四)本次招聘聘用人員最低服務期限為5年(含試用期)。聘用人員上崗前須與招聘單位簽訂聘用合同，明確最低服務期限、違約責任和有關要求。對進入體檢環(huán)節(jié)后無正當理由放棄的，或聘用到崗后不履行最低服務期限的，將記入本人誠信檔案。

九、其他事項

本公告中有關政策口徑和《崗位表》中所列內容由市文旅局、湖北省黃梅戲劇院負責解釋。未盡事宜以及考試工作中出現(xiàn)的新情況新問題，均按《黃岡市事業(yè)單位公開招聘工作人員工作規(guī)程(2020年版)》(黃人社發(fā)〔2020〕12號)執(zhí)行或者由市文旅局研究決定，并及時報告市人社局。

報名咨詢電話：0713-8523986(省黃梅戲劇院政工科)

政策咨詢電話：0713-8392100(市文旅局人事科)

監(jiān)督舉報電話：0713-8819792(市紀委監(jiān)委駐市委宣傳部紀檢監(jiān)察組)

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（編輯：houxue）