2024年湖南省婁底職業(yè)技術(shù)學(xué)院引進(jìn)高層次人才9人公告

附件下載：

1.婁底職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年第二批引進(jìn)高層次人才崗位條件及要求一覽表.doc

2.婁底職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年第二批引進(jìn)高層次人才報(bào)名登記表.doc

3.誠(chéng)實(shí)守信承諾書.doc

婁底職業(yè)技術(shù)學(xué)院系全額撥款事業(yè)單位，根據(jù)市編辦批復(fù)的婁底職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年度編制使用計(jì)劃，我院2024年第二批擬引進(jìn)高層次人才9名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、基本原則

1.公開(kāi)、公平、公正的原則;

2.德才兼?zhèn)�、擇�?yōu)競(jìng)爭(zhēng)的原則;

3.應(yīng)聘人員學(xué)歷、專業(yè)等條件與引進(jìn)崗位條件相符的原則;

4.考試與考察相結(jié)合的原則。

二、編制崗位管理

(一)本次引進(jìn)的專業(yè)技術(shù)人員編制均為事業(yè)單位全額編制，其崗位等級(jí)按學(xué)院專業(yè)技術(shù)人員崗位聘用管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，如無(wú)對(duì)應(yīng)崗位則高職低聘。

(二)享受事業(yè)單位工資福利及社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等待遇。

三、基本條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

(三)具備良好的品行和職業(yè)道德;

(四)具有報(bào)考崗位所需的專業(yè)知識(shí)和技能;

(五)具有報(bào)考崗位所需的其它條件;

(六)適應(yīng)崗位要求的身體條件。

有下列情形之一的，不得報(bào)名：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員。

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員。

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。

4.在各級(jí)公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為尚在禁考期限內(nèi)的人員。

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。

6.現(xiàn)役軍人。

7.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

8.婁底市各級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在崗人員。

四、引進(jìn)崗位、計(jì)劃及要求

此次引進(jìn)崗位共9個(gè)，均為專業(yè)技術(shù)崗位，具體崗位見(jiàn)《婁底職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年第二批引進(jìn)高層次人才崗位條件及要求一覽表》(附件1)。

五、引進(jìn)程序

(一)發(fā)布公告

本次人才引進(jìn)公告在婁底市人力資源和社會(huì)保障局官方網(wǎng)站和婁底職業(yè)技術(shù)學(xué)院官方網(wǎng)站上進(jìn)行公告。公告時(shí)間為7個(gè)工作日。資格審查結(jié)果、筆試成績(jī)、面試入圍人員名單、面試成績(jī)及綜合成績(jī)、體檢入圍名單及擬聘人員均按規(guī)定予以公示。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

2024年11月11日至11月15日(上午8:30-12:00，下午14:30-17:30)

2.報(bào)名方式

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,每人限報(bào)一個(gè)崗位,多報(bào)則取消應(yīng)聘資格。

3.報(bào)名地點(diǎn)

婁底職業(yè)技術(shù)學(xué)院綜合樓611室。

4.報(bào)名材料

(1)《婁底職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年第二批引進(jìn)高層次人才報(bào)名登記表》(附件2);

(2)本人有效期內(nèi)居民身份證原件及復(fù)印件;

(3)學(xué)歷學(xué)位證原件及復(fù)印件、《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》;

(4)崗位所需的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證原件及復(fù)印件;

(5)報(bào)考崗位有工作經(jīng)歷要求的，須提供工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位行政公章)，并提供社保繳納證明或勞動(dòng)(聘用)合同，工作經(jīng)歷時(shí)間、社保繳納時(shí)間或勞動(dòng)(聘用)合同時(shí)間截至報(bào)名開(kāi)始日止;

(6)婁底市以外的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作的正式在編人員，需提供所在單位同意報(bào)考的證明(加蓋工作單位行政公章)方可報(bào)名;

(7)1寸近期免冠半身彩色證件照3張;

(8)本人手寫簽名的《誠(chéng)實(shí)守信承諾書》(見(jiàn)附件3);(9)原則上不得委托他人代報(bào)名。

5.相關(guān)要求

(1)持香港、澳門的大學(xué)學(xué)歷證書的應(yīng)聘人員，還須提供國(guó)家教育行政主管部門認(rèn)可的證明;持國(guó)外的學(xué)歷證書的人員，還須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書。崗位所要求的專業(yè)參照《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》，如該目錄沒(méi)有的專業(yè)，則參照《教育部專業(yè)目錄》。崗位所需專業(yè)以畢業(yè)證書專業(yè)為準(zhǔn)，不可以憑專業(yè)(學(xué)業(yè))證書、結(jié)業(yè)證書、輔修證書、畢業(yè)證書上的輔修專業(yè)報(bào)考。所學(xué)專業(yè)已列入《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》《教育部專業(yè)目錄》但未列入引進(jìn)崗位專業(yè)的，不符合報(bào)考條件;所學(xué)專業(yè)未列入《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》《教育部專業(yè)目錄》的，由市人社局、婁底職業(yè)技術(shù)學(xué)院共同認(rèn)定。

(2)全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職不能視為工作經(jīng)歷。

(三)資格審查

根據(jù)引進(jìn)崗位條件,由婁底職業(yè)技術(shù)學(xué)院引進(jìn)高層次人才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查。資格審查貫穿人才引進(jìn)工作全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),則取消考試或聘用資格。資格審查通過(guò)人員名單和領(lǐng)取準(zhǔn)考證的時(shí)間、注意事項(xiàng)等有關(guān)安排在婁底職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員自行查閱，不另行通知。

(四)考試

1.筆試。通過(guò)資格審查人員全部參加筆試，筆試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位所需的高等教育學(xué)、高等教育心理學(xué)、高校教師職業(yè)道德修養(yǎng)知識(shí)�？偡譃�100分。

2.面試。根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績(jī)排名先后,按崗位計(jì)劃數(shù)1:5的比例確定入圍面試人員(未達(dá)到入圍比例的,則全部入圍)，面試人選最后一名筆試成績(jī)出現(xiàn)并列的均進(jìn)入面試。

面試分試講、評(píng)委提問(wèn)二個(gè)環(huán)節(jié)。①試講時(shí)間為8分鐘，試講內(nèi)容由學(xué)院統(tǒng)一提供。②由面試評(píng)委提問(wèn)，面試對(duì)象作答(不超過(guò)5分鐘)。

面試評(píng)委為7人，總分為100分，面試分?jǐn)?shù)在60分以下(不含60分)者不能進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。

(五)成績(jī)的合成

考試結(jié)束后，考生綜合成績(jī)按筆試成績(jī)占30%、面試成績(jī)占70%的比例合成�？荚嚠�(dāng)中筆試、面試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，綜合成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后三位數(shù)，綜合成績(jī)?cè)?0分以上(含60分)才能進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。

(六)體檢

根據(jù)考生綜合成績(jī)從高分到低分按各類引進(jìn)計(jì)劃和參加體檢人員1:1的比例確定體檢人選�？忌�的綜合成績(jī)相同的，按面試成績(jī)從高分到低分確定。如有體檢不合格或自動(dòng)放棄體檢出現(xiàn)空缺崗位時(shí)，不予遞補(bǔ)。體檢醫(yī)院在院紀(jì)檢和人社局的監(jiān)督下按有關(guān)規(guī)定抽定，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)文件和湖南省教育廳《關(guān)于做好全省教育系統(tǒng)師生員工毒品預(yù)防工作的通知》(湘教通〔2021〕90號(hào))等文件中的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，費(fèi)用由體檢對(duì)象本人負(fù)責(zé)，體檢的具體事項(xiàng)另行通知。

(七)考察、公示與聘用

1.體檢合格人員作為考察對(duì)象。考察的主要內(nèi)容為思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)、應(yīng)聘資格條件等方面的情況，如考察對(duì)象考察不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)空缺崗位時(shí)，不予遞補(bǔ)。

2.各個(gè)階段工作完成后，學(xué)院黨委根據(jù)應(yīng)聘人員考試成績(jī)、體檢和考察情況，審定擬聘人員，報(bào)市人社局審核后，在婁底市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站和婁底職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

3.擬聘人員公示期滿無(wú)異議的，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局并按規(guī)定程序辦理相關(guān)手續(xù)。未能按時(shí)辦理檔案轉(zhuǎn)入等手續(xù)者視為自動(dòng)放棄。新聘人員試用期按有關(guān)規(guī)定確定，試用期滿且考核合格者辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)，不合格者取消其聘用資格。新聘人員原則上最低服務(wù)期限不少于5年，未滿服務(wù)年限不得申請(qǐng)調(diào)動(dòng)或參加其他單位的招聘考試。

六、注意事項(xiàng)

各環(huán)節(jié)入圍人員名單和有關(guān)考務(wù)事項(xiàng)、相關(guān)手續(xù)辦理等通知均在婁底職業(yè)技術(shù)學(xué)院官方網(wǎng)站上公布，不再另行電話和短信通知，請(qǐng)各位考生密切關(guān)注網(wǎng)站上發(fā)布的相關(guān)信息，如從其他渠道獲取錯(cuò)誤信息或因考生自身原因未能及時(shí)獲取招考信息而影響考試的，責(zé)任自負(fù)。婁底職業(yè)技術(shù)學(xué)院不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

七、紀(jì)律要求

(一)人才引進(jìn)工作要嚴(yán)格堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。凡參與組考工作人員、面試考官與考生有夫妻關(guān)系、直系或三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系(含擬制血親關(guān)系)以及近姻親關(guān)系等的，按有關(guān)規(guī)定回避。

(二)人才引進(jìn)工作人員必須秉公辦事，嚴(yán)格審查，嚴(yán)守紀(jì)律，各個(gè)部門密切配合，各司其職、各負(fù)其責(zé)，把好人才引進(jìn)工作每個(gè)環(huán)節(jié)關(guān)口，對(duì)工作馬虎、徇私舞弊并且造成嚴(yán)重后果的將從嚴(yán)從快給予黨政紀(jì)處理，觸犯法律的依法追究法律責(zé)任。

(三)應(yīng)聘者要嚴(yán)格遵守紀(jì)律，并對(duì)提供的相關(guān)證件、資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，符合報(bào)考規(guī)定的須簽訂誠(chéng)實(shí)守信承諾書。凡在人才引進(jìn)的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有報(bào)考者不符合崗位報(bào)名條件、提供的材料弄虛作假或在考試過(guò)程中有徇私舞弊等違法違規(guī)行為的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格，并按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))進(jìn)行處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

監(jiān)督電話：0738-8360726(紀(jì)檢監(jiān)察處)

咨詢電話：0738-8361136(人事處)

婁底職業(yè)技術(shù)學(xué)院

2024年10月30日

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（編輯：donghaiyang）