2024-11-19 11:54:29 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來(lái)源:未知
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1.射陽(yáng)縣2024年公開(kāi)招聘第二批政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)工作人員崗位表
2.射陽(yáng)縣2024年公開(kāi)招聘第二批政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)工作人員報(bào)名登記表
為更好的選拔適崗人才,滿足實(shí)際工作需要,經(jīng)中共射陽(yáng)縣委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室同意,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)工作人員。具體事項(xiàng)公告如下:
-有問(wèn)題,找老師-
一、招聘崗位
招聘崗位及要求詳見(jiàn)《射陽(yáng)縣2024年公開(kāi)招聘第二批政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)工作人員崗位表》(附件1)。
二、資格條件
1.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
2.具有良好的品行,具備正常履行職責(zé)的身體條件;
3.具有射陽(yáng)縣戶籍或者常住射陽(yáng)人口,縣衛(wèi)健委崗位不限戶籍;
4.符合招聘崗位要求的相關(guān)條件,專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位原則上具有一定的文字歸納分析能力,能熟練使用WORD、EXCEL等辦公操作軟件;
5.年齡一般在18周歲以上,35周歲以下(1988年11月18日至2006年11月21日出生),對(duì)年齡有特殊要求的,以附件1中注明的為準(zhǔn),年齡計(jì)算方法不變;
6.崗位表中“專(zhuān)業(yè)”的設(shè)置目錄參考《江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“專(zhuān)業(yè)參考目錄”)。工作經(jīng)歷截止時(shí)間為2024年12月31日。
三、報(bào)名安排
(一)報(bào)名時(shí)間、方式、地點(diǎn)
1.報(bào)名時(shí)間:2024年11月20日-11月22日,上午8:30-11:30,下午14:30-17:30。
2.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
3.報(bào)名地點(diǎn):江蘇射陽(yáng)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園一樓大廳(射陽(yáng)縣幸福大道3號(hào))。
(二)報(bào)名材料及資格審查
1.報(bào)名材料
報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須提交下列材料:
(1)本人近期一寸免冠正面彩照2張。
(2)下載填寫(xiě)《射陽(yáng)縣2024年公開(kāi)招聘第二批政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)工作人員報(bào)名登記表》(附件2)。
(3)身份證、戶口簿、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》及崗位所需其他相關(guān)材料。以上材料均需要提供原件及復(fù)印件。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證報(bào)名。
2.資格審核
資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程,報(bào)考人員對(duì)所提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé),在任何環(huán)節(jié),凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員弄虛作假,一經(jīng)查實(shí)即取消其報(bào)考及聘用資格。
(三)其他事項(xiàng)
1.本次公開(kāi)招聘設(shè)1:2開(kāi)考比例(縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局009、010、011、012崗位設(shè)1:1開(kāi)考比例),如未達(dá)到開(kāi)考比例,核減相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃數(shù)直至核銷(xiāo)該崗位的招聘計(jì)劃。
2.本次公開(kāi)招聘參照相關(guān)規(guī)定收取報(bào)考人員考試費(fèi)每人100元(報(bào)名日期截止后,因個(gè)人原因不能參加考試的不予退費(fèi))。
四、考試方式、科目、時(shí)間和總成績(jī)計(jì)算方式
本次公開(kāi)招聘采取筆試與面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行,其中縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局009、010、011、012崗位、縣衛(wèi)健委017、018崗位增加實(shí)踐技能操作考核。
(一)筆試
1.總分:100分,縣衛(wèi)健委017、018、019崗位設(shè)置筆試合格線50分,其他崗位不設(shè)筆試合格線。
2.筆試時(shí)間:2024年11月30日上午,具體詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
3.筆試內(nèi)容:縣衛(wèi)健委017、018、019崗位分別為相對(duì)應(yīng)學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí),其他崗位為綜合知識(shí)。
4.準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間:2024年11月29日上午8:30-11:30,下午2:30-4:30。
5.準(zhǔn)考證領(lǐng)取地點(diǎn):江蘇射陽(yáng)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園一樓。
報(bào)名人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證,按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。
(二)面試
1.面試人選確定:根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績(jī)由高分到低分,按招考計(jì)劃數(shù)1:3比例確定面試人選(縣衛(wèi)健委017、018、019崗位按1:2比例確定面試人選),比例不足的以實(shí)際進(jìn)面人數(shù)為準(zhǔn)。
2.面試內(nèi)容:采用結(jié)構(gòu)化面試方式,面試總分100分,設(shè)60分合格線,主要考察應(yīng)聘者的綜合能力、崗位匹配度、語(yǔ)言表達(dá)能力等。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。
3.面試時(shí)間:2024年12月1日,具體時(shí)間以通知為準(zhǔn)。未按規(guī)定時(shí)間參加面試的考生作自動(dòng)放棄處理。
(三)實(shí)踐技能操作
1.實(shí)踐技能人選確定:縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局009、010、011、012崗位和縣衛(wèi)健委017、018崗位進(jìn)行實(shí)踐技能操作,同面試人選確定方式。
2.考核內(nèi)容:主要考察應(yīng)聘者崗位所需的專(zhuān)業(yè)技能,總分100分,縣衛(wèi)健委崗位設(shè)60分合格線,縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局崗位不設(shè)合格線。
3.考核時(shí)間:2024年11月30日下午,具體時(shí)間以通知為準(zhǔn)。未按規(guī)定時(shí)間參加實(shí)踐技能操作考核的考生作自動(dòng)放棄處理。
參加考試人員,請(qǐng)保持聯(lián)系方式暢通,以便招聘單位及時(shí)通知本人,聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。
(四)總成績(jī)計(jì)算方法
一般崗位按筆試、面試成績(jī)各50%比例計(jì)入總成績(jī)。對(duì)考試形式有特殊要求的,以附件1中注明的為準(zhǔn)。總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
五、體檢、考察、公示、聘用
(一)體檢
考試結(jié)束后,根據(jù)總成績(jī)計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績(jī),按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員?偝煽(jī)相同時(shí),取筆試成績(jī)得分高者參加體檢;筆試成績(jī)相同時(shí),有實(shí)踐技能操作的崗位取實(shí)踐技能操作成績(jī)得分高者參加體檢,其他按崗位表優(yōu)先條件確定參加體檢人員;崗位表無(wú)優(yōu)先條件的,取學(xué)歷高者參加體檢,仍相同時(shí)加試決出名次,加試方式、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
體檢由用工單位組織,體檢費(fèi)用自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。
(二)考察
按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)和聘用崗位要求,由各用工單位組織對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察,全面了解政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。
因個(gè)人放棄、體檢或考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),在該崗位的考試合格人員中,按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(總成績(jī)相同的,按確定體檢人員辦法確定遞補(bǔ)人選)。聘用審批后,不再遞補(bǔ)。
(三)公示
擬聘用人員名單在射陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
(四)聘用
擬聘用人員名單公示期滿無(wú)異議的,在公示期滿后10個(gè)工作日內(nèi),由射陽(yáng)縣人力資源有限公司與擬聘用人員辦理錄用手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同,派遣到各用工單位工作。擬聘用人員逾期未簽訂勞動(dòng)合同的,視為自動(dòng)放棄。新聘用人員在上崗前自行解除與原單位的勞動(dòng)關(guān)系。
六、薪酬待遇
聘用人員實(shí)行3個(gè)月試用期,試用期滿考核合格,予以正式聘用;縣醫(yī)院相關(guān)崗位人員實(shí)行6個(gè)月試用期,試用期滿考核合格,予以正式聘用;考核不合格者,取消聘用資格,終止勞動(dòng)關(guān)系。
試用期工資不低于我縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)。試用期結(jié)束后,按照政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)用工薪酬待遇相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,享受“五險(xiǎn)一金”。
七、招聘政策咨詢(xún)電話
射陽(yáng)縣人才服務(wù)中心: 0515-82352565。
八、招聘工作監(jiān)督
本次招聘按《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))第七章第三十六條規(guī)定實(shí)行回避。縣紀(jì)委監(jiān)委第五派駐組對(duì)招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。
監(jiān)督電話:0515-89291405
射陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局
2024年11月18日
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