2025年北京中醫(yī)醫(yī)院內(nèi)蒙古醫(yī)院引進(jìn)高層次急需緊缺人才12名公告

附件下載：

1.《北京中醫(yī)醫(yī)院內(nèi)蒙古醫(yī)院2025年高層次急需緊缺人才需求信息表》

2.《巴彥淖爾市高層次急需緊缺人才引進(jìn)報(bào)名表》

一、醫(yī)院簡(jiǎn)介

北京中醫(yī)醫(yī)院內(nèi)蒙古醫(yī)院(巴彥淖爾市中醫(yī)醫(yī)院)，為第三批國(guó)家區(qū)域醫(yī)療中心建設(shè)項(xiàng)目，輸出醫(yī)院是首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京中醫(yī)醫(yī)院，是一所國(guó)家級(jí)三級(jí)甲等中醫(yī)綜合醫(yī)院。醫(yī)院新院區(qū)位于巴彥淖爾市臨河區(qū)雙河鎮(zhèn)敕勒大街，總建筑面積9.2萬(wàn)平方米，規(guī)劃床位800張，已建成正在搬遷中，目前需引進(jìn)高層次急需緊缺人才，誠(chéng)邀各位優(yōu)秀人才的加入。

-有問(wèn)題，找老師-

(北京中醫(yī)醫(yī)院內(nèi)蒙古醫(yī)院新院區(qū))

二、引進(jìn)計(jì)劃

本次計(jì)劃引進(jìn)高層次急需緊缺人才12人(事業(yè)編制)，引進(jìn)需求詳見(jiàn)《北京中醫(yī)醫(yī)院內(nèi)蒙古醫(yī)院2025年高層次急需緊缺人才需求信息表》(附件1)。

三、引進(jìn)條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律。擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。鑄牢中華民族共同體意識(shí)，自覺(jué)維護(hù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步。

2.具有良好的思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)，品行端正，誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)不良職業(yè)道德記錄。

3.具有符合崗位要求的工作能力，有較好的人際溝通、語(yǔ)言文字表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力。

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

5.年齡要求：碩士研究生在35周歲以下(1988年11月22日(含)以后出生)，博士研究生在40周歲以下(1983年11月22日(含)以后出生)。

6.崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)等條件須符合崗位需求目錄，各項(xiàng)資格條件取得時(shí)間截止到報(bào)名開(kāi)始日之前。落實(shí)“兩個(gè)同等對(duì)待”政策，面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)的，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待;經(jīng)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待。其中，住培合格證書(shū)中的培訓(xùn)專業(yè)原則上應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致。

7.具有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

(1)現(xiàn)役軍人;在讀的全日制研究生。

(2)試用期內(nèi)的和未滿最低服務(wù)年限的事業(yè)單位工作人員(列編招聘)或公務(wù)員。

(3)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員。

(4)在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員。

(5)被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員。

(6)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。

(7)巴彥淖爾市在編在崗的公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員、事業(yè)單位工作人員(48號(hào)工勤編制人員除外)及近5年內(nèi)本市行政事業(yè)單位辭職或被辭退人員。

(8)引進(jìn)后即構(gòu)成回避關(guān)系崗位的人員(具體見(jiàn)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條)。

(9)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

四、引進(jìn)程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)間為2024年11月23日至2024年12月23日。

2.報(bào)考人員須下載填寫(xiě)《巴彥淖爾市高層次急需緊缺人才引進(jìn)報(bào)名表》(附件2)，同時(shí)將身份證、本科及研究生畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū)(海外碩士、博士需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū))、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、學(xué)位驗(yàn)證報(bào)告、規(guī)培證以及崗位要求的其他相關(guān)材料的掃描件發(fā)送至醫(yī)院人事科郵箱(bszyyrsk@163.com)，郵件主題為姓名+報(bào)考崗位，不按要求發(fā)送不予接收。

3.報(bào)考人員登記報(bào)名所提供信息要真實(shí)準(zhǔn)確，如因信息填寫(xiě)不實(shí)而影響引進(jìn)的，由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。報(bào)考人員要認(rèn)真閱讀公告和崗位條件，對(duì)照個(gè)人情況，選報(bào)符合自身?xiàng)l件的崗位進(jìn)行報(bào)考。

(二)資格初審

資格初審在網(wǎng)上進(jìn)行，由北京中醫(yī)醫(yī)院內(nèi)蒙古醫(yī)院負(fù)責(zé)。對(duì)報(bào)考人員發(fā)送郵箱的報(bào)名表及學(xué)歷學(xué)位證書(shū)等必要佐證材料進(jìn)行審核，歸國(guó)留學(xué)生驗(yàn)證學(xué)歷學(xué)位需提供教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明。

(三)資格審查

資格初審?fù)ㄟ^(guò)的報(bào)考人員在測(cè)評(píng)前要進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。報(bào)考人員須提供身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、學(xué)位驗(yàn)證報(bào)告及相關(guān)資格證書(shū)等其他材料的原件進(jìn)行審查。

資格審查貫穿人才引進(jìn)工作的全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有違規(guī)違紀(jì)、材料不齊、提供虛假信息或不符合引進(jìn)崗位條件等情況，一律取消引進(jìn)資格。

(四)測(cè)評(píng)

1.資格審查通過(guò)人員進(jìn)入測(cè)評(píng)環(huán)節(jié)，本次引進(jìn)測(cè)評(píng)不設(shè)開(kāi)考比例。

2.測(cè)評(píng)由北京中醫(yī)醫(yī)院內(nèi)蒙古醫(yī)院負(fù)責(zé)組織實(shí)施，測(cè)評(píng)以面試(現(xiàn)場(chǎng)答辯、技能測(cè)試)方式進(jìn)行，主要測(cè)評(píng)專業(yè)知識(shí)和技能水平，同時(shí)考查報(bào)考人員的工作態(tài)度、語(yǔ)言表達(dá)能力、自控及應(yīng)變能力等。

3.在測(cè)評(píng)后至確定引進(jìn)對(duì)象之前，各環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的，僅可遞補(bǔ)一次，總次數(shù)不得超過(guò)三次。

(五)體檢

1.體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，要求規(guī)定時(shí)間內(nèi)在三甲以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢，并出具體檢結(jié)論。體檢合格人員列為考察對(duì)象。

2.報(bào)考人員無(wú)正當(dāng)理由不按時(shí)參加體檢、體檢不合格、在體檢過(guò)程中弄虛作假致使體檢結(jié)果失真的，取消其引進(jìn)資格。

(六)考察

醫(yī)院考察組對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行認(rèn)真全面考察�？疾靸�(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)、個(gè)人誠(chéng)信等情況以及引進(jìn)資格條件的真實(shí)性。報(bào)考人員考察不合格的，取消其引進(jìn)資格。

(七)公示與手續(xù)辦理

1.經(jīng)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、資格審查、測(cè)評(píng)、體檢和考察合格的人員，確定為擬引進(jìn)人員。對(duì)擬引進(jìn)人員在巴彥淖爾市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。公示結(jié)束后，對(duì)公示期間反映有影響引進(jìn)的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予引進(jìn);對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩引進(jìn)，待問(wèn)題查清后再?zèng)Q定是否引進(jìn)。經(jīng)公示無(wú)異議的擬引進(jìn)人員，醫(yī)院按照相關(guān)規(guī)定為其辦理引進(jìn)手續(xù)。

2.下列人員不得引進(jìn)：

在本次引才活動(dòng)報(bào)名結(jié)束至辦理引進(jìn)手續(xù)前，因參加其他公務(wù)員(參公人員)考錄或事業(yè)單位編制內(nèi)公開(kāi)招聘，且被其他機(jī)關(guān)(參公單位)錄用或被事業(yè)單位列編聘用的;在本次引才活動(dòng)報(bào)名結(jié)束至辦理聘用手續(xù)前，成為在讀全日制學(xué)生的;法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。

五、紀(jì)律和監(jiān)督

建立報(bào)考人員考試誠(chéng)信制度。為強(qiáng)化誠(chéng)信意識(shí)，杜絕弄虛作假、舞弊等違紀(jì)行為，確保本次人才引進(jìn)工作公平、公正進(jìn)行，對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿人才引進(jìn)工作全過(guò)程，任何階段發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消其相應(yīng)資格。對(duì)違反規(guī)定的已引進(jìn)人員，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同，予以清退。

六、其他事宜

(一)引進(jìn)人才最低服務(wù)年限為5年，服務(wù)期限從聘用之日起計(jì)算。對(duì)無(wú)正當(dāng)理由放棄的或不履行最低服務(wù)期的，解除聘用合同并記入本人誠(chéng)信檔案。

(二)報(bào)考人員在人才引進(jìn)工作期間，要保持通訊暢通，因個(gè)人原因造成信息溝通不暢而影響引進(jìn)結(jié)果的，由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。

(二)引進(jìn)過(guò)程中相關(guān)事宜，請(qǐng)咨詢北京中醫(yī)醫(yī)院內(nèi)蒙古醫(yī)院人事科。報(bào)考咨詢電話：0478-8263639，電話受理時(shí)間為工作日上午08:30-12:00，下午15:00-18:00。

(三)本公告未盡事宜，將在巴彥淖爾市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、醫(yī)院官網(wǎng)上另行通知。

北京中醫(yī)醫(yī)院內(nèi)蒙古醫(yī)院

2024年11月22日

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