為認(rèn)真貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，深入貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)心關(guān)愛基層干部的重要指示精神，經(jīng)省委組織部同意，我市2022年繼續(xù)采取組織推薦、統(tǒng)一招考、擇優(yōu)錄用的辦法，實施面向本土優(yōu)秀人才招錄基層公務(wù)員工作。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、組織推薦

區(qū)市黨委組織部根據(jù)基層工作實際和干部隊伍狀況，按照規(guī)定程序和要求，組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委研究提出推薦人選。

(一)推薦人選的范圍

現(xiàn)任職且任職3年以上的村黨組織書記、城市社區(qū)黨組織書記(其中，對連續(xù)兩年年度考核優(yōu)秀的村黨組織書記、城市社區(qū)黨組織書記，最低任職年限可放寬到2年)，現(xiàn)從事且從事5年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)所屬單位黨的建設(shè)和公共管理、公共服務(wù)、公共安全工作的長期在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工作人員，經(jīng)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委推薦、區(qū)市黨委組織部審核同意，可參加所在區(qū)市面向村黨組織書記、城市社區(qū)黨組織書記、長期在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工作人員相應(yīng)職位的公務(wù)員招考。其任職時間和工作時間可足年足月累計計算，時間截止到2022年5月。

在職公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機關(guān)(單位)工作人員，因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，在各級公務(wù)員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員，公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機關(guān)(單位)工作人員被辭退未滿5年的、違規(guī)辭去公職未滿5年的，以及法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員，不屬于推薦人選范圍。

推薦人選應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，政治過硬，品行端正，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，作風(fēng)扎實，實績突出，模范貫徹執(zhí)行黨和國家的路線方針政策;

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力;

4.年齡為1981年5月至2004年5月期間出生。經(jīng)區(qū)市黨委組織部認(rèn)定為特別優(yōu)秀的村黨組織書記、城市社區(qū)黨組織書記，年齡可放寬至1976年5月以后出生;

5.具有高中、中專(含我省技工學(xué)校全日制畢業(yè)生)及以上文化程度;

6.已滿最低服務(wù)期限。

(二)推薦程序

1.5月26日前，申請人須攜帶本人身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證原件及復(fù)印件等材料，向鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委提交報考申請，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委綜合申請人的現(xiàn)實表現(xiàn)、工作實績、人事檔案等情況集體研究，擇優(yōu)確定擬推薦人選。對在新冠肺炎疫情防控工作中表現(xiàn)突出的符合報考條件的本土優(yōu)秀人才，優(yōu)先予以推薦。

2.各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委對擬推薦人選進(jìn)行公示，組織擬推薦人選填寫《2022年威海市面向本土優(yōu)秀人才考錄基層公務(wù)員報名推薦表》，按照區(qū)市黨委組織部要求統(tǒng)一審核后，報送相關(guān)材料。

3.區(qū)市黨委組織部將審核通過的組織推薦人選名單反饋至各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委通知申請人推薦審核結(jié)果。

二、招考程序

(一)報名程序

1.職位查詢。各區(qū)市本土優(yōu)秀人才招錄職位，詳見《2022年威海市面向本土優(yōu)秀人才招錄基層公務(wù)員職位表》。

對招錄職位和招考公告中的學(xué)歷、回避情形、資格條件以及備注內(nèi)容等信息需要咨詢時，請推薦人選直接與區(qū)市黨委組織部聯(lián)系。

2.網(wǎng)上報名。經(jīng)組織推薦、審定后，推薦人選可在2022年6月6日9:00至6月7日16:00期間登錄“燈塔—威海組工在線”(http://www.whzzb.gov.cn)，提交報名申請，報考所在區(qū)市的一個相應(yīng)職位。報名人員必須使用有效居民身份證進(jìn)行報名與考試，報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。

面向本土優(yōu)秀人才招錄基層公務(wù)員職位，不接受未經(jīng)組織推薦、審查的個人報名。推薦人選不能報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的公務(wù)員所在的同一機關(guān)(單位)，不能報考錄用后即構(gòu)成公務(wù)回避情形的機關(guān)(單位)或相應(yīng)職位。

3.查詢資格初審結(jié)果。報名人員可于2022年6月6日11:00至6月8日12:00期間登錄報名網(wǎng)站，查詢是否通過資格初審。

資格審查工作貫穿于招考工作的全過程，在筆試、面試、考察、體檢、公示、試用期管理等各環(huán)節(jié)進(jìn)行資格復(fù)審。任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員的申請材料信息不實或者不符合組織推薦、報考職位資格條件的，將按規(guī)定給予相應(yīng)處理。

4.網(wǎng)上打印報名資料和準(zhǔn)考證。資格初審?fù)ㄟ^后，要及時打印《2022年威海市面向本土優(yōu)秀人才考錄基層公務(wù)員報名登記表》等報名資料(在面試前資格審查時提供)，簽署《報考公務(wù)員誠信承諾書》，并于指定時間登錄報名網(wǎng)站打印筆試準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證打印時間，另行發(fā)布公告。

5.錄用計劃核減及其他。對最終確定的報名人數(shù)達(dá)不到計劃錄用人數(shù)2倍的職位，計劃錄用1人的，原則上取消錄用計劃;計劃錄用2人以上的，按1:2的比例相應(yīng)核減或取消錄用計劃。

對于取消錄用計劃職位的報名人員，經(jīng)本人同意，可按規(guī)定改報所在區(qū)市其他符合條件的職位。在規(guī)定的時間內(nèi)改報只進(jìn)行一次。

(二)筆試和面試

1.筆試。筆試時間和地點，另行發(fā)布公告。報考者按照準(zhǔn)考證上確定的時間和地點，同時攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證(與報名時一致)參加考試。

筆試合格分?jǐn)?shù)線由市公務(wù)員主管部門研究確定。

2.面試。市公務(wù)員主管部門從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的報考人員中，按照面試人數(shù)與錄用計劃3:1的比例，根據(jù)筆試成績從高到低的順序，確定各職位參加面試的人選。各區(qū)市黨委組織部負(fù)責(zé)資格審查，確定參加面試的人員。筆試成績合格人數(shù)未達(dá)到錄用計劃3倍的職位，確定現(xiàn)有的筆試成績合格人員為面試人選;最后一名筆試成績并列的，筆試成績并列人員同時確定為面試人選。對因資格復(fù)審不合格出現(xiàn)的職位空缺，從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的報考者中，依據(jù)筆試成績排名依次進(jìn)行遞補。面試方法以結(jié)構(gòu)化面試為主，采取百分制計分辦法，實行考官和考生雙抽簽。

考試結(jié)束后，報考者的面試成績、綜合成績，在“燈塔—威海組工在線”上予以公布。綜合成績的計算方法為：按筆試、面試成績分別占40%、60%的比例百分制合成。筆試成績、面試成績、綜合成績計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

(三)體檢和考察

區(qū)市黨委組織部負(fù)責(zé)體檢和考察工作，根據(jù)綜合成績從高到低的順序等情況確定參加體檢和考察的人選。如同一職位出現(xiàn)報考者綜合成績相同，則按照筆試成績由高到低的順序確定。報考者的面試成績達(dá)到60分以上，方可確定為體檢和考察人選。其中，面試人員形不成競爭的職位，報考者的面試成績還必須達(dá)到其所在面試考官組使用同一面試題本面試的成績有效人員平均分。

體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及操作手冊執(zhí)行。體檢費用由考生承擔(dān)。報考者不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視為自動放棄資格。

考察工作貫徹落實新時代好干部標(biāo)準(zhǔn)，全面了解考察對象的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配以及是否需要回避等情況。突出政治標(biāo)準(zhǔn)，采取個別談話、實地走訪、嚴(yán)格審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同本人面談等方法進(jìn)行，重點了解考察人選的政治信仰、政治立場、政治意識和政治表現(xiàn)。考察情況作為擇優(yōu)確定擬錄用人員的主要依據(jù)�？疾烊诉x達(dá)不到公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備的條件或者不符合報考職位要求的，不得確定為擬錄用人員。

因放棄體檢考察資格或體檢考察不合格等情況出現(xiàn)職位空缺的不再進(jìn)行遞補。

三、公示和報到

區(qū)市黨委組織部根據(jù)考察情況和綜合成績、體檢結(jié)果等擇優(yōu)確定擬錄用人員。在《招錄職位表》“單位信息發(fā)布網(wǎng)站”上公示，公示期為5個工作日。公示結(jié)果不影響錄用的，按照規(guī)定辦理錄用手續(xù)。報考者應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的時間內(nèi)攜帶畢業(yè)證書、學(xué)位證書等材料辦理報到手續(xù)。非因不可抗力因素未按規(guī)定要求報到的，視為放棄錄用資格。

對于公示或錄用后無故放棄錄用的人員，將按規(guī)定程序?qū)⒂嘘P(guān)情況報省級公務(wù)員主管部門記錄在案。

四、試用

新錄用的公務(wù)員試用期為一年，自報到之日起計算。區(qū)市黨委組織部和用人單位對新錄用公務(wù)員進(jìn)行嚴(yán)格教育、悉心培養(yǎng)、全面考核。試用期間發(fā)現(xiàn)新錄用公務(wù)員有不具備公務(wù)員條件、不符合報考職位要求、不能勝任職位工作等情形的，以及試用期滿考核不合格的，取消錄用。新錄用公務(wù)員在機關(guān)最低服務(wù)年限為5年(含試用期)。其中，錄用為鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)公務(wù)員的，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)最低服務(wù)年限為5年(含試用期)，報到時與用人單位簽訂服務(wù)協(xié)議。

五、疫情防控

在招錄組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實防疫措施，必要時將對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請廣大報考者理解、支持和配合。

特別提示：

1.請報考人員在整個報考期間及時關(guān)注“燈塔—威海組工在線”網(wǎng)站，期間須保持通訊暢通，通訊方式如有變化，應(yīng)當(dāng)及時聯(lián)系區(qū)市黨委組織部變更聯(lián)系電話，以免錯失錄用機會。

2.本次公務(wù)員招錄不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

3.本次公務(wù)員招錄發(fā)布的公告、職位等信息中的“以上”、“以下”、“以前”、“以后”均包含本級別、本基數(shù)、本年度、本月份。

區(qū)市黨委組織部政策咨詢電話：

環(huán)翠區(qū)：0631-5223278

文登區(qū)：0631-8472968

乳山市：0631-6668009

網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話：0631-5226661

招錄工作監(jiān)督電話：0631-5231235

點擊下載>>>

1.2022年威海市面向本土優(yōu)秀人才招錄基層公務(wù)員職位表

2.2022年威海市面向本土優(yōu)秀人才考錄基層公務(wù)員報名推薦表

威海市公務(wù)員局

2022年5月22日

原標(biāo)題：2022年威海市面向本土優(yōu)秀人才招錄基層公務(wù)員公告

文章來源：http://www.whzzb.gov.cn/art/2022/5/22/art_34159_2842850.html