【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步華圖教育發(fā)布:貴州錦屏鐘靈社會(huì)工作者招考公告,貴州錦屏縣鐘靈鄉(xiāng)公益性崗位開發(fā)招聘方案(2人),詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!
2014年貴州錦屏鐘靈
社會(huì)工作者考試即將開始,
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為進(jìn)一步做好我鄉(xiāng)就業(yè)再就業(yè)工作,援助就業(yè)困難人員就業(yè)。根據(jù)錦屏縣公益性崗位領(lǐng)導(dǎo)管理開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署,并結(jié)合本鄉(xiāng)實(shí)際,特制定鐘靈鄉(xiāng)公益性崗位開發(fā)招聘方案。
一、指導(dǎo)思想
堅(jiān)持以黨的十八大提出的“就業(yè)是民生之本,實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和更加積極的就業(yè)政策,多渠道、多形式就業(yè)”為指導(dǎo)思想,把公益性崗位作為解決就業(yè)困難人員就業(yè),改善民生,構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的一項(xiàng)根本要求來(lái)抓,促進(jìn)全鄉(xiāng)社會(huì)充分就業(yè)。
二、崗位設(shè)置及職責(zé)
(一)崗位設(shè)置
根據(jù)我鄉(xiāng)公益事業(yè)的發(fā)展和實(shí)際,決定在2014年度招聘2名勞動(dòng)保障協(xié)管員。
(二)崗位職責(zé)
勞動(dòng)保障協(xié)管員崗位職責(zé)。負(fù)責(zé)本轄區(qū)勞動(dòng)保障協(xié)管工作;做好城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員、城鎮(zhèn)失業(yè)人員、下崗失業(yè)人員、高校畢業(yè)生、返鄉(xiāng)農(nóng)民工、就業(yè)困難人員、退役軍人、失地農(nóng)民、生態(tài)移民、進(jìn)城務(wù)工農(nóng)民、就業(yè)創(chuàng)業(yè)典型、企業(yè)用工需求等調(diào)查統(tǒng)計(jì)工作;宣傳和落實(shí)就業(yè)和社會(huì)保險(xiǎn)政策;協(xié)助人社中心收繳社會(huì)保險(xiǎn)金;組織、動(dòng)員轄區(qū)勞動(dòng)力參加技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),引導(dǎo)勞動(dòng)者創(chuàng)業(yè)、轉(zhuǎn)移就業(yè)、勞務(wù)輸出;協(xié)助做好創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型城市工作;做好鄉(xiāng)政府及人社中心安排的其他工作。
三、招聘原則、條件及援助對(duì)象
(一)招聘原則。堅(jiān)持公開、公平、公正的原則;堅(jiān)持自愿報(bào)名、雙向選擇、擇優(yōu)聘用、困難援助的原則。
(二)招聘條件。具有本縣非農(nóng)業(yè)戶籍(在同等條件下,具有鐘靈鄉(xiāng)非農(nóng)業(yè)戶籍者及有一定特長(zhǎng)者優(yōu)先),女18—49周歲、男18—59周歲,身體健康,有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望,在公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行失業(yè)登記,持有《就業(yè)失業(yè)登記證》的就業(yè)特別困難人員及零就業(yè)家庭成員和單親家庭成員。
(三)公益性崗位援助對(duì)象
1、就業(yè)特別困難人員。
①企業(yè)改制下崗的“4050”失業(yè)人員(男年滿50周歲,女年滿40周歲及以上失業(yè)人員);
②持《殘疾證》的殘疾失業(yè)人員;
③享受最低生活保障的“4050”失業(yè)人員;
④連續(xù)失業(yè)一年以上的長(zhǎng)期就業(yè)困難的“4050”特別困難人員;
⑤失去土地的農(nóng)民轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)戶口的“4050”失業(yè)人員;
⑥就業(yè)困難的高校畢業(yè)生。
2、零就業(yè)家庭成員。是指法定勞動(dòng)年齡內(nèi)的家庭成員均處于失業(yè)狀態(tài)的城市居民家庭中的登記失業(yè)人員。
3、單親家庭成員。是指離異、喪偶家庭中的就業(yè)困難人員。
(四)下列人員不屬于就業(yè)援助對(duì)象
1、違反計(jì)劃生育的人員(能夠提供計(jì)生部門出具的“雙承信、雙承諾”證明的人員除外);
2、處于緩刑期間或戒毒期間的人員;
3、家庭有收入且月均收入超過當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的人員;
4、就業(yè)困難人員家庭成員中已有一人在公益性崗位就業(yè)的人員(同一戶口簿的就業(yè)困難成員只援助1人);
5、已享受公益性崗位補(bǔ)貼期限滿2年以上的人員(不包括零就業(yè)家庭成員和單親家庭失業(yè)人員);
6、正在享受小額擔(dān)保貸款扶持政策或持有工商《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》、交通運(yùn)輸《營(yíng)運(yùn)證》的人員;
7、正在享受靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的人員;
8、未與企業(yè)解除勞動(dòng)關(guān)系的下崗(待崗)人員;
9、配偶其中一方有穩(wěn)定職業(yè)的。
10、符合聘用資格并參加上崗前培訓(xùn),不按時(shí)與用人單位簽訂聘用協(xié)議的。
11、社會(huì)基層組織機(jī)構(gòu)的人員。
四、聘用管理及待遇
(一)聘用期限。從上崗之日起,除距法定退休年齡不足5年(含5年)的就業(yè)困難人員可延長(zhǎng)至退休外,其余人員最長(zhǎng)不超過3年。由用人單位與聘用對(duì)象簽訂聘用合同,實(shí)行2個(gè)月試用期,聘用合同一年一簽。
(二)工作時(shí)間。按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和崗位需要執(zhí)行,與本單位工作人員正常上下班。
(三)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。按全省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的120%給予補(bǔ)貼(2013年我省的最低工資標(biāo)準(zhǔn)是850元/月)。
(四)經(jīng)費(fèi)開支渠道。由就業(yè)專項(xiàng)資金承擔(dān)60%、財(cái)政承擔(dān)30%、鄉(xiāng)人民政府承擔(dān)10%,并由鄉(xiāng)人民政府統(tǒng)一支付。
五、招聘程序
(一)宣傳階段
1、2014年1月3日—2014年1月17日!跺\屏縣2014年公益性崗位開發(fā)方案》采取張貼公告和發(fā)布在錦屏縣人民政府網(wǎng)站等形式進(jìn)行宣傳,宣傳時(shí)間15天(公告欄地點(diǎn):設(shè)在縣地稅局旁邊公告欄,其他公告欄不再?gòu)堎N)。
2、2014年1月24日—2014年1月28日。本鄉(xiāng)的《2014年公益性崗位開發(fā)招聘方案》采取張貼公告和發(fā)布在錦屏縣人民政府網(wǎng)站等形式進(jìn)行宣傳,宣傳時(shí)間5天。
(二)報(bào)名、資格審查階段。
1、報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)
①報(bào)名時(shí)間:2014年2月12日—2014年2月15日。
②報(bào)名應(yīng)聘地點(diǎn):鄉(xiāng)人力資源和社會(huì)保障服務(wù)中心辦公室。
2、報(bào)名所需材料
①《身份證》原件及2張復(fù)印件(需復(fù)印正反兩面)
②《戶口簿》原件及2張復(fù)印件(需復(fù)印首頁(yè)及本人信息頁(yè))
③《失業(yè)證》、《再就業(yè)優(yōu)惠證》、《就業(yè)失業(yè)登記證》原件及2張復(fù)印件。以上證件還未換證或未年檢的由戶籍所在地社區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人社中心核實(shí)后據(jù)實(shí)出具失業(yè)證明。
④近期一寸免冠照片5張。
⑤其他相關(guān)證明材料,如:殘疾失業(yè)人員《殘疾證》、享受低保失業(yè)人員《低保證》、高校未就業(yè)畢業(yè)生高!懂厴I(yè)證》、零就業(yè)家庭認(rèn)定材料、解除勞動(dòng)關(guān)系證明等。
3、報(bào)名程序。由符合條件的就業(yè)困難人員本人持報(bào)名所需材料到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、填表。每人只能報(bào)名一個(gè)公益性崗位。
4、資格復(fù)審。由本單位負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的人員在3個(gè)工作日內(nèi)按照本《招聘方案》對(duì)報(bào)名應(yīng)聘公益性崗位人員的情況進(jìn)行資格復(fù)審,符合條件的簽署同意報(bào)名意見,加蓋單位公章,并報(bào)送縣公益性崗位開發(fā)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室復(fù)核、公示(公示期3天)。
資格審查貫穿于招聘及聘后管理工作全過程,如在招聘過程中及聘用后發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息、隱瞞重要信息或不符合招聘條件等情況的,不論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn),均隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。
(三)招聘階段。資格審查合格的人員公示期滿后,如符合報(bào)名應(yīng)聘的人數(shù)超過崗位設(shè)置數(shù),在縣公益性崗位開發(fā)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)下,鄉(xiāng)人民政府將組織進(jìn)行筆試、體檢、考核等形式進(jìn)行公開招聘。
1、筆試。筆試為閉卷考試,考試內(nèi)容為:《語(yǔ)文》、《數(shù)學(xué)》以及近期時(shí)事政治《綜合卷》,筆試成績(jī)按百分制計(jì)。筆試時(shí)間及地點(diǎn),見《準(zhǔn)考證》!稖(zhǔn)考證》由鄉(xiāng)人民政府發(fā)放。筆試人員憑第二代有效《居民身份證》或《臨時(shí)居民身份證》到現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取。
筆試人員需同時(shí)持筆試《準(zhǔn)考證》、有效《居民身份證》或《臨時(shí)居民身份證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。
按筆試成績(jī)從高分到低分確定入圍體檢對(duì)象。
2、體檢。根據(jù)崗位工作需要,由鄉(xiāng)人民政府組織入圍體檢對(duì)象進(jìn)行體檢。體檢工作在縣公益性崗位開發(fā)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)下和縣紀(jì)委監(jiān)察機(jī)關(guān)監(jiān)督下統(tǒng)一安排在指定的縣級(jí)醫(yī)院進(jìn)行。
3、考核?己斯ぷ髟诳h公益性崗位開發(fā)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下,由鄉(xiāng)人民政府具體負(fù)責(zé)實(shí)施?己藘(nèi)容主要包括:政治思想、道德品質(zhì)、勝任崗位工作能力、遵紀(jì)守法、計(jì)劃生育等方面的情況?己藭r(shí)還需進(jìn)一步核實(shí)入圍者是否符合規(guī)定的條件,確認(rèn)其提交的信息和材料是否真實(shí)?疾旃ぷ饔蓛扇艘陨辖M成。考察組要廣泛聽取意見,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實(shí)寫出考核材料。有考核不合格或放棄考核的,其崗位可以按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
4、聘用
經(jīng)考試、體檢、考核合格的人員,確定為擬聘用對(duì)象,由鄉(xiāng)人民政府在鄉(xiāng)政府公告欄、錦屏縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期5天。經(jīng)公示沒有異議的,與其簽訂聘用協(xié)議,并報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局備案(聘用協(xié)議、報(bào)名、應(yīng)聘、入圍、筆試、體檢、資格審查等紙質(zhì)歸檔材料)。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到我單位報(bào)到,逾期不報(bào)到的,取消聘用資格。
咨詢電話:15185647520
監(jiān)督電話:7160001
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序號(hào) |
單位名稱 |
崗位名稱 |
崗位簡(jiǎn)介 |
其他招聘條件 |
崗位設(shè)置(個(gè)) |
1 |
鐘靈鄉(xiāng) |
勞動(dòng)保障協(xié)管員 |
從事勞動(dòng)保障協(xié)管工作 |
初中及以上文化,年齡47周歲及以下,無(wú)語(yǔ)言、聽力、視力、智力障礙,同等條件下,具有鐘靈鄉(xiāng)非農(nóng)業(yè)戶籍者及有一定特長(zhǎng)者優(yōu)先。 |
2 |
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合 計(jì) |
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2 |
鐘靈鄉(xiāng)人民政府
二〇一四年一月十四日
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