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2018廣西北海市海城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局招聘黨群專干11人

2018-08-03 12:06:24 社區(qū)工作者考試 http://qngfsy.com/shehui/ 文章來(lái)源：北海市海城區(qū)人力資源和社會(huì)保障

　　【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步北海市海城區(qū)人力資源和社會(huì)保障發(fā)布：2018廣西北海市海城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局招聘黨群專干11人,2018廣西北海市海城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局招聘黨群專干11人，報(bào)名時(shí)間：2018年8月6日至8月10日。，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!

為貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，進(jìn)一步充實(shí)街道、社區(qū)工作力量，不斷提高我區(qū)基層黨建和群團(tuán)工作整體水平，經(jīng)研究，決定公開招聘11名黨群專干�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

(三)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

(四)18周歲以上、35周歲以下(1982年8月6日至2000年8月6日期間出生);

(五)具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷的2017年和2018年普通高校畢業(yè)生;或服務(wù)期滿的服務(wù)基層項(xiàng)目人員;

(六)熱愛(ài)崗位工作，服從工作安排;

(七)工作能力較強(qiáng)，具備一定的組織協(xié)調(diào)能力;

(八)具有下列情形之一者，不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或者曾被開除公職的人員;

2.在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用和聘用紀(jì)律行為的人員;

3.被辭退未滿5年的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員;

4.因涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查或司法程序尚未終結(jié)的人員。

本次招聘所涉及的學(xué)歷、服務(wù)期限、辭退、處罰期限等有關(guān)資格條件的時(shí)間計(jì)算，均以2018年8月6日為截止日期。

二、招聘程序

(一)報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名時(shí)間： 8月6日至8月10日(上午8:00-12:00、下午15:00-17:30，共5天)。

2.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。

3.報(bào)名地點(diǎn)：北海市海城區(qū)委組織部(地址：北海市海城區(qū)長(zhǎng)青北路13號(hào))。

4.提交報(bào)名申請(qǐng)：報(bào)名者攜帶2張近期免冠1寸正面證件照片，有效居民身份證件、學(xué)歷證書(學(xué)位證書)等報(bào)名材料原件及復(fù)印件到北海市海城區(qū)委組織部現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，并提交《廣西北海市海城區(qū)2018年公開選聘黨群專干報(bào)名登記表》一式兩份(見(jiàn)附件)。

5.資格審查：區(qū)委組織部對(duì)報(bào)名人員提供的材料進(jìn)行資格審查，確定報(bào)名人員是否符合公開招聘條件。

6.領(lǐng)取面試通知書：通過(guò)資格審查的報(bào)考人員請(qǐng)攜帶有效居民身份證和《報(bào)名登記表》到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取面試通知書。時(shí)間另行通知。

本次招聘考試采取面試方式進(jìn)行。

⒈開考比例：通過(guò)報(bào)名資格審查人數(shù)達(dá)不到1：3比例的，核減招聘計(jì)劃數(shù)。

2.面試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。

面試成績(jī)總分為100分，60分為合格。面試成績(jī)不合格的，不得確定為考察人選�？忌煽�(jī)都不合格的，取消該崗位的招聘。

(三)考察與體檢

根據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)與考察、體檢人選1：1的比例，按照面試成績(jī)從高分到低分的順序確定考察、體檢人選。

1.考察。重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、工作能力、遵紀(jì)守法、獎(jiǎng)懲等方面的情況，同時(shí)核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，提供的應(yīng)聘信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

2.體檢。參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等相關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。

考察和體檢不合格或自愿放棄的，按照面試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。沒(méi)有遞補(bǔ)人選的，取消該崗位招聘計(jì)劃。

考察、體檢時(shí)間：另行通知。

(四)公示與聘用

根據(jù)報(bào)考人員的考試成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員，并在規(guī)定的網(wǎng)站上進(jìn)行公示。公示期為5個(gè)工作日。

公示期滿后，沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，辦理聘用審批手續(xù)。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。

聘用人員按要求實(shí)行勞動(dòng)合同制管理，由用人單位與受聘人員簽訂勞動(dòng)合同，試用期為3個(gè)月。試用期滿考核合格的，正式聘用，不合格的及時(shí)解聘。

三、報(bào)酬待遇

參照海城區(qū)社區(qū)黨建組織員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

四、其他事項(xiàng)

(一)報(bào)名人員提供的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。提供的申請(qǐng)材料或信息不實(shí)，涉及應(yīng)聘資格的，由海城區(qū)委組織部取消聘用資格，所造成的一切損失由報(bào)名者本人承擔(dān)。

(二)報(bào)名人員提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤并及時(shí)接聽(tīng)，確保及時(shí)聯(lián)系;因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或無(wú)法及時(shí)聯(lián)系造成的后果由報(bào)名人員本人承擔(dān)。