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2018年河南信陽市社會治安綜合治理委員會辦公室招聘16名公告

2018-08-07 16:07:29 社區(qū)工作者考試 http://qngfsy.com/shehui/ 文章來源：信陽市人力資源和社會保障局

　　【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步信陽市人力資源和社會保障局發(fā)布：2018年河南信陽市社會治安綜合治理委員會辦公室招聘16名公告,報名者本人于2018年8月13日至2018年8月15日(上午8:30時至12時，下午14:30時至17:30時)期間到信陽市人力資源和社會保障局二樓大廳(地址：信陽市羊山新區(qū)新五大道88號)報名。報名時攜帶本人身份證、學(xué)歷證原件及復(fù)印件各1份，近期正面免冠2寸彩色證件照2張。，詳細(xì)信息請閱讀下文!

根據(jù)用工需要，信陽市社會治安綜合治理委員會辦公室現(xiàn)面向社會公開招聘輔助性崗位工作人員16名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位職責(zé)及人數(shù)

本次招聘工作人員共16名，所招聘人員均為編制外聘用人員。

二、招聘條件及要求

(一)擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正;

(二)具有較強的服務(wù)意識和責(zé)任心，服從組織分配;

(三)本科及其以上學(xué)歷;

(四)年齡為22周歲以上、27周歲以下(即1991年7月至1996年7月期間出生)，男性身高在1.70米以上，女性身高在1.58米以上;

(五)口頭表達能力強，普通話標(biāo)準(zhǔn);

(六)身心健康，具有履行職責(zé)的身體條件;

(七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

有下列情形之一的，不得報考：因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員;涉嫌違紀(jì)違法，正在接受審查、紀(jì)律審查的;涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的。

三、招聘辦法及程序

招聘工作按照現(xiàn)場報名(初審)、筆試、面試、體檢、考察、簽訂合同、崗前培訓(xùn)考核的程序進行，擇優(yōu)錄用。

(一)現(xiàn)場報名

報名者本人于2018年8月13日至2018年8月15日(上午8:30時至12時，下午14:30時至17:30時)期間到信陽市人力資源和社會保障局二樓大廳(地址：信陽市羊山新區(qū)新五大道88號)報名。報名時攜帶本人身份證、學(xué)歷證原件及復(fù)印件各1份，近期正面免冠2寸彩色證件照2張。

現(xiàn)場資格條件確認(rèn)時，招聘單位將對報考人員的報考資格進行審查。報考人員要保證提供的報名材料真實、準(zhǔn)確，報名資格初審合格后，對報考人員身高、普通話進行初測，身高、普通話符合報考要求的，現(xiàn)場填寫《勞務(wù)派遣人員報名登記表》。

資格審查貫穿招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)提供虛假材料、弄虛作假、違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消其招聘資格。

1、筆試

筆試采用閉卷方式，內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識》�？荚嚂r限120分鐘，滿分100分。

筆試時間、地點和考試事項詳見準(zhǔn)考證，考生憑身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。

2、面試

(1)筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績從高分到低分按1：3比例確定面試人員(不足比例的按實際人數(shù)進入面試)，時間和地點另行通知。

(2)面試內(nèi)容：面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式。主要內(nèi)容是對報考人員職業(yè)素質(zhì)、語言表達能力、應(yīng)變能力、綜合分析能力、儀態(tài)舉止、形象等方面進行綜合評價。

(3)面試總分為100分。面試成績不足60分者淘汰。

(4)面試對象不按規(guī)定的時間領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證的，視作自動放棄，由此產(chǎn)生的面試空缺名額按筆試成績高低依次遞補。

3、最終成績

考試總成績=筆試成績 50%+面試成績 50%。