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2019-05-27 14:01:52 社區(qū)工作者考試 http://qngfsy.com/shehui/ 文章來(lái)源:佛山市禪城區(qū)人民政府辦公室
【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步佛山市禪城區(qū)人民政府辦公室發(fā)布:2019廣東佛山市禪城區(qū)祖廟街道招聘56人公告,2019廣東佛山市禪城區(qū)祖廟街道招聘56人公告,報(bào)名時(shí)間:2019年5月27日—29日(上午9:00—11:30、下午2:30—5:00),詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!
因工作需要,祖廟街道現(xiàn)公開(kāi)招聘行政雇員14名,聘用制社區(qū)專(zhuān)職工作人員2名,專(zhuān)項(xiàng)雇員40名。具體方案如下:
一、招聘崗位及人數(shù)
(詳見(jiàn)附件1職位表)
二、報(bào)考者應(yīng)具備的基本條件
(一)遵紀(jì)守法,具有良好的品行;
(二)身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件;
(三)符合職位要求的其他資格條件;
(四)無(wú)違法違紀(jì)記錄;
(五)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿(mǎn)或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員,不得報(bào)名應(yīng)聘;
(六)崗位條件要求為中共黨員的需提供黨員(預(yù)備黨員)身份證明材料(如:所在黨組織開(kāi)具的證明或流動(dòng)黨員活動(dòng)證或黨費(fèi)證)。
三、報(bào)名方法
報(bào)考者需填寫(xiě)《祖廟街道公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》一式一份(詳見(jiàn)附件2),攜帶本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證(應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證的,需提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表)和有關(guān)證明材料,報(bào)考“聘用制社區(qū)專(zhuān)職工作人員”崗位的還需提供戶(hù)口本(所有證件要求原件以及復(fù)印件一份),2張近期同底小一寸免冠彩照(1張貼報(bào)名表處,1張用于制作準(zhǔn)考證)。符合報(bào)考資格的考生最多可同時(shí)報(bào)考2個(gè)崗位。
(一)報(bào)名時(shí)間:2019年5月27日—29日(上午9:00—11:30、下午2:30—5:00);
(二)報(bào)名地點(diǎn):
佛山市禪城區(qū)朝安北路23號(hào)祖廟街道辦事處辦公樓十樓B1001室,報(bào)名咨詢(xún)電話(huà):83261127。
四、資格審查
由招聘單位對(duì)報(bào)考人員的資格進(jìn)行審查,對(duì)符合考試資格人員現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放準(zhǔn)考證,應(yīng)聘人員向招聘單位提供的資料應(yīng)真實(shí)有效,如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假的行為,招聘單位有權(quán)隨時(shí)取消其考試或聘用資格。
五、考試
考試包括筆試和面試,主要測(cè)試報(bào)考者的公共基礎(chǔ)知識(shí)及適應(yīng)職位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力。筆試、面試時(shí)間及成績(jī)公布將在祖廟街道門(mén)戶(hù)網(wǎng)站“通知公告”欄發(fā)布(網(wǎng)址:http://www.chancheng.gov.cn/zumiao/)。
(一)筆試
筆試成績(jī)計(jì)算方法:實(shí)行百分制,60分為及格,也可視考試情況統(tǒng)一劃定及格分?jǐn)?shù)線(xiàn),按40%計(jì)入綜合成績(jī)。按成績(jī)由高到低的順序以1:3的比例確定面試人選。報(bào)考人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的,用人單位可研究決定是否開(kāi)考或減少錄用人數(shù)。
(二)面試
面試成績(jī)計(jì)算方法:實(shí)行百分制,60分為及格,也可視考試情況統(tǒng)一劃定及格分?jǐn)?shù)線(xiàn),按60%計(jì)入綜合成績(jī)。
六、體檢和考核
由招聘單位依考生筆試和面試兩項(xiàng)的綜合成績(jī)高低順序及面試是否合格,按招考職位擬聘用人數(shù)等額確定體檢、考核人選。體檢或考核不合格的,可按綜合成績(jī)排名次序依次補(bǔ)錄。入圍體檢人選需在招聘單位通知的體檢時(shí)間內(nèi)完成體檢,因個(gè)人原因未能完成體檢的視為自愿放棄體檢資格,招聘單位可按綜合成績(jī)排名次序依次補(bǔ)錄體檢人選。
七、聘用
招聘單位根據(jù)考生綜合成績(jī)由高到低順序和體檢、考核結(jié)果,擇優(yōu)確定擬聘用人選,按規(guī)定的程序在通知辦理入職手續(xù)當(dāng)日起一個(gè)月內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。若擬聘用人選因個(gè)人原因未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成相關(guān)手續(xù)入職到崗的,視其為自愿放棄聘用資格,招聘單位可按綜合成績(jī)排名次序依次進(jìn)行補(bǔ)錄。
新聘用人員試用期二個(gè)月,試用期考核合格的,繼續(xù)留用;考核不合格的,不予聘用。工作人員聘用后,單位可根據(jù)工作需要調(diào)整其崗位,聘用人員需服從安排。
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祖廟街道組織工作辦公室
2019年5月21日
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