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2022年浙江杭州市上城区小营街道办事处招聘编外人员1名

2022-12-12 11:32:31 社区工作者考试 http://www.huatu.com/shehui/ 文章来源:杭州市上城区人民政府

  【导读】华图社区工作者考试频道同步杭州市上城区人民政府发布:2022年浙江杭州市上城区小营街道办事处招聘编外人员1名,杭州市上城区小营街道办事处因工作需要,面向社会公开招聘劳务派遣工作人员1名,具体如下:,详细信息请阅读下文!

杭州市上城区小营街道办事处因工作需要,面向社会公开招聘劳务派遣工作人员1名,具体如下:

一、招聘岗位、人数

岗位:城管协管员1人

二、招聘条件

岗位

岗位名称

招聘人数

所学专业

学历

年龄

(周岁)

其他条件

1

城管协管员

1

不限

大专及以上

35周岁及以下

具体承担爱国卫生、食品安全、疫情防控等有关工作,要求具有一定的文字写作和组织协调能力,能熟练使用电脑及常用办公软件。

三、报名

1、报名方式:网络报名,报名材料报送邮箱2481145905@qq.com,提交的报名材料以压缩包形式发送,压缩包文件名注明:小营街道+城管协管员+姓名。

2、报名时间:自公告发布日起至2022年12月16日下午18点截止。

3、提交报名材料:①填写报名表(见附件);②个人简历;③最高学历、学位证书(照片);④毕业证书(照片);⑤本人身份证(照片)、健康码截图。请将以上材料以压缩包文件形式整理后发送至指定邮箱。报名者须按照公布的招聘要求,如实填写。如报名者提交虚假信息和材料,不符合条件要求的,取消报名资格,由此造成的后果责任自负。

4、按要求资格审核通过后,将安排考试,考试采用结构化面试方式,主要测评语言表达、沟通协调和应急应变等综合素质,满分100分,具体时间、地点另行通知。应聘人员参加考试,必须严格遵守考试场所的疫情防控要求和相关安排。

四、体检、政审及公示

1.考试完毕,根据确定的办法计算总成绩,按总成绩从高分到低分等额确定体检、政审对象。

2.经体检、政审均合格的人员确定为拟聘人员,对拟聘用人员公示5个工作日。公示结束后实行聘用制管理,并按劳务派遣相关规定约定试用期(试用期不得超过3个月)、办理聘用手续。薪资待遇按上城区政府编外用工标准执行。

3.被聘用的人员在试用期内离职或试用期满考核不合格的,将在面试合格人员中,按照成绩从高分到低分择优确定替补人员,经体检、考察和公示无异议后,办理相关手续并签订合同。

五、其他

1.应聘者放弃或被取消入围、聘用资格,或体检、政审中出现不合格者,招聘单位将研究决定是否安排人员递补。需要递补的,根据考试成绩从高分到低分安排递补。

2.聘用人员必须在规定的时间内报到。逾期不能报到,招聘单位有权不予保留聘用资格。

工作地址:杭州上城区姚园寺巷附近小营街道办事处

附件:报名表.doc

杭州市上城区小营街道办事处

2022.12.9

(编辑:admin)

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