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2022年广东广州市荔湾区东沙街道公开招聘编外人员9名

2022-12-14 13:26:06 社区工作者考试 http://www.huatu.com/shehui/ 文章来源:广州市荔湾区人民政府

  【导读】华图社区工作者考试频道同步广州市荔湾区人民政府发布:2022年广东广州市荔湾区东沙街道公开招聘编外人员9名,根据荔湾区编外人员管理相关规定,按照“民主、公开、竞争、择优”的原则,荔湾区东沙街道面向社会公开招聘9名编外人员,现将有关事项公告如下:,详细信息请阅读下文!

根据荔湾区编外人员管理相关规定,按照“民主、公开、竞争、择优”的原则,荔湾区东沙街道面向社会公开招聘9名编外人员,现将有关事项公告如下:

一、招聘人数及岗位

本次面向社会公开招聘公共服务类协管员2人、社区治理类协管员3人、城市管理类协管员4人(详见附件1“岗位需求表”)。

二、报考条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律;

2.拥护中国共产党领导和社会主义制度;

3.具有良好的政治素质和道德品行;

4.适应岗位要求的身体条件。

(二)岗位所需条件

1.具有良好的身体素质和心理素质,具备基本的法律知识,具有较好的文字书写、语言表达、组织协调、计算机应用操作能力,能胜任应聘岗位工作;

2.报考年龄、学历等具体详见岗位需求表;

3.年龄、学历、学位、工作经验等取得时间的计算截止日期为2022年12月12日。

(三)有下列情形之一的,不得报名

1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的;

2.被依法列为失信联合惩戒对象的;

3.聘用后即构成回避关系的;

4.法律法规规定不宜招用的其他情形。

三、招聘程序

本次公开招聘工作按照发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、公示、聘用等程序进行。

(一)报名

1.报名时间:12月14日至12月21日,工作日上午9:30至11:30,下午14:30至17:30。

2.报名方式:现场报名。

3.报名地点:东沙街道办事处7楼712室(荔湾区东沙大道玉兰路3号712室)。

4.报名要求:

(1)报考人员只能报考一个岗位;报名必须使用有效期内的二代身份证。

(2)报考人员所填写的信息必须真实、准确、全面,报名登记表提交后不得更改。

(3)报考人员填写《荔湾区公开招聘编外人员报名表》(详见附件2),一并提交本人身份证、户口簿(个人页和首页复印件)、毕业证、学位证、职称证书、工作经历、学籍在线验证报告(学信网)等相关证明材料原件和复印件(原件在校验后退还本人)。报考人员提供的材料应当真实有效,如发现弄虚作假,一经查实,取消报考资格。

(4)拟聘岗位人数与报名人数原则上要达到1:3以上的比例方能开考,如未达到开考比例取消相应岗位。

(二)笔试

笔试时间:2022年12月24日(周六)下午15:00-17:00,开考后迟到20分钟不得入场。

考试地点:东沙街道办事处(地址:荔湾区东沙大道玉兰路3号),具体地址另行通知。

笔试采取闭卷考试。主要测试应聘者党的基本知识、公共基础知识等。

笔试成绩满分为100分,笔试成绩于笔试结束后3个工作日在“广州市荔湾区人民政府门户网站”(https://www.lw.gov.cn)公布。

笔试成绩占总成绩的40%,根据笔试成绩从高到低依次排序,按拟招聘人数1:3的比例(不足1:3的按实际人数)确定进入面试的人选。

(三)面试

面试采取结构化面试方式。主要测试应聘者与所聘岗位的专业匹配性以及分析判断能力、口头表达能力等。面试成绩占总成绩的60%。面试成绩满分为100分,面试成绩低于60分的考生,不得进入体检环节。考生总成绩相同的,取面试成绩较高者。

注意事项:考生需携带身份证入场,面试前30分钟抽签确定面试顺序。考生须于面试前30分钟到达面试抽签室,否则视为放弃面试。

初定面试时间:2023年1月6日,具体时间另行通知。

(四)体检

依考试总成绩从高到低依次排序,按招聘人数1:1的比例确定体检人员,体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社〔2010〕382号)执行,体检费用自理。体检不合格或者放弃聘用的,依考试总成绩从高到低依次递补人选。

(五)公示和聘用

体检合格的定为拟聘用人员,拟聘用人员名单在“广州市荔湾区人民政府门户网站”(https://www.lw.gov.cn)公示,公示时间不得少于3天,公示期满没有异议的,按有关规定办理聘用手续。拟聘用人员本人自愿放弃的,或未在规定时间内办理相关聘用手续的视为本人自愿放弃。公示中发现问题不可录用、本人放弃录用的,招考单位可决定是否依次递补。

四、工资待遇

依照荔湾区编外人员薪酬待遇相关文件执行,并根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规规定与聘用人员签订劳动合同,试用期基本工资按正式工资的80%发放。试用期满考核不合格的,解除劳动合同。

本次招聘的编外人员,采用“包干经费+绩效”的薪酬方式。年包干经费含工资、个人及单位缴纳的住房公积金和社会保险等,绩效根据个人实际完成任务量,进行考核评定。

五、其他事项

(一)考生须诚信报考、诚信考试。应聘人员在公开招聘过程中有下列行为之一的,取消考试资格或者聘用资格:

1.伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,以及恶意报考的。

2.应聘人员在考试、体检、考察等过程中作弊的。

(二)笔试、面试时,考生须携带身份证或其他有效证件。证件不齐或不符合要求者,取消笔试、面试资格。

(三)咨询电话:81496039,监督电话:81496020。(受理时间:周一至周五,上午9:30-11:30,下午14:30-17:30,节假日除外)

(四)本公告由荔湾区东沙街道负责解释。

附件1:2022年荔湾区东沙街道公开招聘编外人员岗位需求表.docx

附件2:荔湾区东沙街道公开招聘编外人员报名表.docx

(编辑:admin)

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