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2012年浙江財經學院公開招聘人員(輔導員)招考公告

2012-10-07 14:19:46 公務員考試網(wǎng) 華圖教育微信公眾號 華圖在線app下載 文章來源:浙江人事考試網(wǎng)

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  根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定,浙江財經學院決定面向社會公開招聘工作人員,F(xiàn)將有關事項公告如下:

  一、單位簡介

  浙江財經學院為浙江省屬全日制本科高校,公益二類事業(yè)單位,預算形式為財政適當補助。學校位于杭州下沙高教園區(qū),F(xiàn)設11個學科性二級學院、40個本科專業(yè),全日制在校研究生、本科生及留學生23000余人;現(xiàn)有教職工1300余人,其中專任教師868人,高級職稱教師438人,正高職稱教師153人,80%以上的教師具有博士、碩士學位;擁有3個省級人文社科重點研究基地、7個省級重點學科、2個省級創(chuàng)新研究團隊、6個一級學科碩士點、26個二級學科碩士點和6個專業(yè)碩士學位授予點。

  二、招聘崗位及條件

  本次公開招聘政治輔導員崗位共4人。因工作期間入住學生公寓和管理便利需要,根據(jù)性別分別招聘,政治輔導員(男)、政治輔導員(女)各2名,全部為專業(yè)技術崗位。工作地點在杭州市區(qū)。

  除招聘對象性別差異外,其他資格條件要求如下:

  1、符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定條件;

  2、年齡在28周歲及以下(1983年10月16日以后出生);

  3、具有全日制研究生學歷,碩士及以上學位(需在2012年11月15日前取得學歷、學位,留學歸國人員應在2012年11月15日前取得國外學歷認證),專業(yè)不限;

  4、中共黨員。本科階段曾任校、院(系)主要學生干部(含學生會主席、副主席、部長、黨支部書記、班長、團支部書記等)。具有與輔導員工作相適應的專業(yè)知識背景和心理咨詢、就業(yè)指導等專業(yè)資格證書者優(yōu)先考慮。

  5、具有良好的政治素質和道德水平,較強的文字表達能力和計算機應用能力,良好的團隊合作精神,較強的組織協(xié)調和溝通能力。工作期間能按要求入住學生公寓。

  三、招聘程序與辦法

 。ㄒ唬﹫竺唾Y格初審

  1、網(wǎng)上報名。時間:2012年10月10日上午9:00-10月16日下午16:00。應聘人員登陸浙江人事考試網(wǎng)(http://www.zjks.com)并注冊個人真實信息后,選擇單位和崗位進行報名。每位應聘人員限報同期委托省人事考試辦組織筆試單位的其中一個崗位。僅注冊不報崗位,視為無效報名。

  2、資格初審。時間:2012年10月10日-10月17日。招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審,應聘人員可上網(wǎng)查詢結果及未通過初審的理由。未通過資格初審,但仍在網(wǎng)上報名期限內的,可再次報名并接受資格審查。

  3、網(wǎng)上繳費。通過網(wǎng)上初審的報考人員應于2012年10月10日9:00-10月18日24:00,在同一網(wǎng)址進行網(wǎng)上繳費。逾期不辦理繳費手續(xù)的,視為放棄報名資格。

  通過資格初審并繳費的報名人數(shù)應不少于計劃招聘人數(shù)的3倍,否則相應核減招聘人數(shù)直至取消相關崗位招聘計劃。取消招聘計劃的,告知報考人員并退還報名費。

  4、應聘資格的取得。已繳費人員在2012年11月1日—11月3日上網(wǎng)下載打印準考證,并取得應聘資格。

 。ㄈ┛荚

  考試一般采用筆試、面試相結合的方式。筆試、面試滿分均為100分,并各按50%計入總成績。

  1、筆試

  時間、地點:2012年11月4日(全天),杭州市內。具體安排以準考證為準。

  科目:《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合基礎知識》。

  筆試成績可在2012年11月中旬通過浙江人事考試網(wǎng)查詢。

  筆試后,根據(jù)筆試成績從高到低,按1:5的比例確定各崗位入圍面試人員名單。缺考其中任何科目者不入圍面試。

  2、資格復審

  面試前,招聘單位對入圍面試人員進行資格復審,具體安排另行在網(wǎng)上通知。

  入圍面試人員需提供身份證、學歷、學位證書(留學歸國人員提供《境外學歷、學位認證書》)、本科畢業(yè)院校開具的擔任主要學生干部證明(須注明姓名,班級、身份證號、擔任職務、任職時間等)。

  3、面試

  面試方式為結構化面試。主要考查口頭表達能力、溝通協(xié)調能力、分析和解決問題能力等。

  面試最低合格分數(shù)為70分,低于該成績者,不能入圍下一環(huán)節(jié)。

 。ㄋ模w檢、考核

  考試完畢,根據(jù)確定的辦法計算總成績,從高分到低分(若總成績相同,筆試成績高者優(yōu)先)按招聘人數(shù)1:1的比例確定各崗位體檢、考核對象。

  體檢參照《浙江省教師資格認定體檢標準及操作規(guī)程》并按有關規(guī)定執(zhí)行。

  考核參照《浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)》執(zhí)行。

 。ㄋ模┕、聘用

  經體檢、考核均合格的人員,招聘單位確定為擬聘人員,并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿,對擬聘人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的,招聘單位按規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)。

  聘用人員按事業(yè)編制管理,與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同,并按規(guī)定約定試用期。

 。ㄎ澹┢渌

  應聘者放棄入圍、聘用資格,或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者,招聘單位研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的,根據(jù)考試總成績從高分到低分依次進行。

  四、紀律與監(jiān)督

 。ㄒ唬┍敬喂_招聘有關信息指定在下列網(wǎng)站公布,供應聘者查詢和社會監(jiān)督:

  1、招聘單位網(wǎng)站(http://www.zufe.edu.cn,人才需求);

  2、浙江省人力資源社會保障網(wǎng)(http://www.zjhrss.gov.cn,專題專欄/事業(yè)單位公開招聘)。

  招聘過程相關信息一般僅在招聘單位網(wǎng)站公布,請應聘者自行留意。

 。ǘ⿲φ衅腹ぷ骷跋嚓P信息有異議的,請在信息公布之日起5日內向下述監(jiān)管部門反映,以便及時研究處理:

  1、浙江財經學院紀檢監(jiān)察辦公室:0571-87557163;

  2、省人力社保廳(事業(yè)單位人事管理處):0571-87056703。

 。ㄈ⿲荚囘`紀違規(guī)行為的認定和處理,按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

  五、咨詢

  有關本次招聘工作具體問題,請向招聘單位直接咨詢。

  通訊地址:浙江省杭州市下沙高教園區(qū)學源街18號

  郵編:310018

  聯(lián)系電話:0571-87557035(人事處蔣老師)

  浙江財經學院

  二O一二年九月二十九日 

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