2013重慶大學(xué)生村官待遇及政策:
根據(jù)中組部等六部委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)大學(xué)生村官工作的意見(jiàn)》規(guī)定,重慶市2013年新選聘大學(xué)生村官政策待遇如下(2012年及以前招錄的大學(xué)生村官仍按以前政策執(zhí)行)。
(一)身份
重慶市2013年新選聘大學(xué)生村官為“村級(jí)組織特設(shè)崗位”。選聘大學(xué)生村官聘任期滿后,通過(guò)多種渠道流動(dòng)(就業(yè)),不再直接考察錄用為公務(wù)員,不使用行政編制進(jìn)行政策托底。
(二)聘期
大學(xué)生村官3年為1個(gè)聘期。任滿1個(gè)聘期、考核稱職及以上的,可按有關(guān)程序續(xù)聘,續(xù)聘原則上不超過(guò)1個(gè)聘期。
(三)崗位
大學(xué)生村官到村后,一般擔(dān)任村黨組織書記助理或村委會(huì)主任助理。經(jīng)過(guò)一定時(shí)間鍛煉、符合條件的,可按程序選任為村“兩委”委員及以上職務(wù)。
(四)補(bǔ)貼
新聘任大學(xué)生村官補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)比照鄉(xiāng)鎮(zhèn)新錄用公務(wù)員工資收入水平確定,并隨之同步提高。聘任期間,所在區(qū)縣統(tǒng)一辦理人身意外傷害保險(xiǎn)、住院醫(yī)療保險(xiǎn)等七項(xiàng)保險(xiǎn),保險(xiǎn)費(fèi)用為每人每年200元。
(五)出路
1.任滿1個(gè)聘期、當(dāng)選并擔(dān)任村“兩委”副職及以上職務(wù)、考核優(yōu)秀、實(shí)績(jī)突出、群眾公認(rèn)的大學(xué)生村官,可通過(guò)公開(kāi)選拔擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員;符合鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆提名人選條件的,可按程序推薦作為換屆提名人選。經(jīng)選舉或公開(kāi)選拔擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的大學(xué)生村官,在國(guó)家行政編制限額內(nèi)按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行公務(wù)員登記。
2.2016年,全市拿出一定名額面向2013年選聘的大學(xué)生村官定向招錄(聘)公務(wù)員、選調(diào)生、事業(yè)單位人員。任滿1個(gè)聘期、考核稱職及以上的大學(xué)生村官,可參加上述定向招錄(聘)。
3.任滿2個(gè)聘期、當(dāng)選并擔(dān)任村“兩委”副職及以上職務(wù)滿一屆、考核稱職及以上的,經(jīng)重慶市組織人社部門批準(zhǔn),可采取考核招聘方式聘用為鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員。
4.任滿1個(gè)聘期、當(dāng)選村“兩委”副職及以上職務(wù)、考核稱職及以上的大學(xué)生村官,可參加面向優(yōu)秀村干部的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員定向招錄。
5.聘任期滿被黨政機(jī)關(guān)或事業(yè)單位正式錄用(聘用)的,其聘任為大學(xué)生村官的時(shí)間計(jì)算為連續(xù)工齡。
6.聘任滿2年、考核稱職及以上的大學(xué)生村官報(bào)考研究生,初試總分加10分,同等條件下優(yōu)先錄取,其中報(bào)考人文社科類專業(yè)研究生的,初試總分加15分。
7.聘任期滿的大學(xué)生村官可通過(guò)人力資源市場(chǎng)自主擇業(yè),重慶市每年舉辦一次大學(xué)生村官專場(chǎng)招聘會(huì)。
8.聘任期滿、考核稱職及以上的大學(xué)生村官,經(jīng)區(qū)縣組織人社部門推薦,可轉(zhuǎn)聘為街道社區(qū)工作人員、非公有制企業(yè)黨建工作指導(dǎo)員或其他社會(huì)管理和公共服務(wù)崗位工作人員。
9.離崗大學(xué)生村官自主擇業(yè)前可免費(fèi)托管人事檔案、免費(fèi)參加1期職業(yè)培訓(xùn),3年內(nèi)繼續(xù)享受大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)扶持、報(bào)考研究生加分等優(yōu)惠政策。
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