2014年公務(wù)員面試輔導(dǎo)：以“高大上”鎖定考官眼球

公考面試中，經(jīng)常對于考生的形象方面也會(huì)有一個(gè)相對比較明確的要求，也就是以端莊保守的穿著配飾來體現(xiàn)沉穩(wěn)內(nèi)斂的氣質(zhì)。而我們在真正的授課過程中，也會(huì)在概述部分對于學(xué)員外在形象方面做出一個(gè)具體的要求，無論是儀容儀表還是舉止行為。這些都是參加一個(gè)正式場合理應(yīng)必備的素養(yǎng)，但是很多學(xué)員對于第一印象的理解由于過于狹隘，反而忽視了其重要性。

 

首先，第一印象包括個(gè)人的穿著打扮和舉止儀表。這一點(diǎn)不用說，無論是什么樣的考生，在考官面前都是被篩選的對象。所以我們在外在形式上要做到的是不冒險(xiǎn)、不丟分。所謂不冒險(xiǎn)就是不要過分的推敲在著裝上如何能夠獨(dú)樹一幟的同時(shí)還能引起考官的正面注意。而所謂不丟分是因?yàn)樵诳脊俚臏y評要素當(dāng)中，可能外在的形象分只占五分左右，是相對比較少的。所以在第一印象的第一個(gè)層面，也就是對于穿著打扮和舉止儀表方面是依然要加以注意的。

 

其次，第一印象還包括語言的第一印象。如果說外在第一印象是包括著裝和舉止的話，那么面試作為考察考生語言素養(yǎng)的基本形式，語言素養(yǎng)的高低與否也會(huì)直接影響考官對于考生的評價(jià)。而這種評價(jià)當(dāng)然是會(huì)對分?jǐn)?shù)產(chǎn)生一定的影響的。所以各位考生在備考過程中應(yīng)該明確一點(diǎn)，就是從自己開始說話的那一刻起就要能夠給考官一種相對積極的印象。比如說，問候環(huán)節(jié)是我們整個(gè)“獨(dú)秀”的開端，那么就要能夠有足夠的氣勢向考官展示出自己的氣勢和禮節(jié)，通過語言的表述來表現(xiàn)我們整體的精神風(fēng)貌，來體現(xiàn)一個(gè)年輕人應(yīng)該有的朝氣蓬勃。相反，很多學(xué)員在真正的實(shí)踐過程中，經(jīng)常由于一些原因反而顯得過于拘謹(jǐn)，這樣的結(jié)果就是本來隸屬于問候的環(huán)節(jié)卻變的那么漫不經(jīng)心，變的讓人不感覺不到自己對考官的尊重，變的不自信。所以，這也就提醒各位，在真正的面試過程中必須要能讓自己的語言氣勢保持一定的亢奮度，這樣才可以真正吸引考官。

 

再者，第一印象無論內(nèi)外，都要講究持續(xù)性。這也是很多學(xué)員經(jīng)常容易忽略的地方，因?yàn)檎嬲�考試的時(shí)候題目的數(shù)量不只是一個(gè)，而且整個(gè)考試中的氣氛相對比較緊張，可以說考生面對的是空前的壓力。而正是因?yàn)檫@樣的壓力，很多學(xué)員進(jìn)去的時(shí)候理直氣壯，出來的時(shí)候已經(jīng)黯然失色了。這其實(shí)也是對于第一印象的一個(gè)維護(hù)問題。塑造一個(gè)好的印象不難，但是保持這樣的一種印象就不是那么容易了。而考官在考試中卻希望考生能夠保證自己的完整性，不論是對于題目的解答還是整體的表現(xiàn)，都要具備完整性。故此，在考場上無論出現(xiàn)什么樣的情況，都要能夠使自己的氣勢能夠持續(xù)下去，堅(jiān)持就是勝利。

 

總之，第一印象的重要性在一定程度上遠(yuǎn)比考生答題內(nèi)容上的出彩來的效果更為直接，所以各位要能夠核心把握這一點(diǎn)。