2016-12-26 17:44:56 公務員考試網 文章來源:互聯網
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公務員考試報考證明
待遇穩(wěn)定、工作體面的公務員和事業(yè)單位崗位日益成為求職者爭搶的“香餑餑”,招考熱度不斷升溫,但招考中有關“國有單位在編在職人員報考前必須征得工作單位同意”的條件也讓不少求職者陷于兩難。珠海一位應聘者近日公開批評該要求不合理,涉嫌刁難考生。對此,有關部門詳細作了解答。
求職者:如果沒考上,怕原單位“穿小鞋”
6日,一位署名“吳東”的珠海求職者在高欄港區(qū)政府官網公開留言,批評當地近期舉行的2015年事業(yè)單位招聘中,將“國有單位在編(在職)人員報考,須征得工作單位同意,并出具同意報考的書面證明材料”列入報考條件不合理。
國家公務員考試網外派采編組記者注意到,高欄港此次共招聘23名事業(yè)單位工作人員,需征得國有單位書面材料同意才能報考的條件出現在報名材料一欄中。事實上,不止高欄港,近幾年珠海乃至全國舉行的公務員和事業(yè)單位招考中,該規(guī)定都是一道“例牌菜”。
“吳東”質疑,國有企業(yè)在編人員報考,要求出具該證明無可厚非,但要求在職人員也出具該證明并不合理,“每個單位都不希望他的員工出去另外找出路,況且現在各個醫(yī)院都出現人員短缺,單位領導是絕對不可能同意的。”
記者隨機采訪了一些有意報考公務員的在職人員,不少人對于上述規(guī)定同樣感到困惑。“現在考公務員和事業(yè)單位很難,讓單位提前知道了,考上了一走了之沒什么,如果考不上,單位可能對自己有意見,擔心以后被穿小鞋”一名同樣在某國企工作的求職者說。
部門回應:單位又不放人 前期就白忙了
對此,高欄港人力資源和社會保障部門相關人士昨日下午回應,讓國有單位在職在編人員在報考前征得單位同意這是公務員和事業(yè)單位招聘中一個很普遍的要求,原因主要是怕萬一原單位不同意,以后出現人事糾紛,有些在職在編人員可能跟單位簽訂有服務協議,有服務時間的要求,萬一通過招考錄取后,單位又不放人,人事檔案無法調動,政府和事業(yè)單位精心組織的招考就白忙活了,而對于應聘者而言,通過層層選拔,最后因單位不放人無法入職,其間付出的辛苦努力也都白費了,損失更大,所以在招考前要求個人與單位提前溝通,征得單位同意,本身也是為考生著想,避免以后遇到麻煩得不償失。
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