2017-11-01 10:03:39 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來源:華圖教育
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2018年國家公務(wù)員考試公告公布以后,諸多考生面對職務(wù)表中的上萬職位茫然無措,華圖教育專家將2017競爭激烈的崗位的報考人數(shù)及最低進(jìn)面分?jǐn)?shù)整理出來以為考生們提供參考,考生可以對熱門職位以及競爭程度等考情進(jìn)行預(yù)測,希望有志于國家公務(wù)員的考生能準(zhǔn)確把握考情,打有準(zhǔn)備之仗。
一、2012-2017年國考職位數(shù)及招考人數(shù)
從下表可知,2012-2017年國考招考職位和招考人數(shù)上下會有波動,但近年國考的整體趨勢職位數(shù)和人數(shù)仍居高不下,考生要把握機(jī)會,認(rèn)真?zhèn)淇肌?/p>
2012-2017年國考職位數(shù)及招考人數(shù)
年份 | 職位數(shù) | 招考人數(shù) |
2012年 | 10486 | 17941 |
2013年 | 12901 | 20839 |
2014年 | 11729 | 19538 |
2015年 | 13474 | 22248 |
2016年 | 15659 | 27817 |
2017年 | 15589 | 27061 |
二、2017年國考競爭最激烈十大職位
2017年國家公務(wù)員考試競爭最激烈的十大職位,競爭程度全部都在1000:1之上,排名第一的是民盟中央辦公廳接待處主任科員及以下職位,招考人數(shù)1人,但是合格人數(shù)達(dá)到9837人,競爭比例高達(dá)9837:1,競爭空前激烈;其余競爭比例排名前十的崗位的競爭比在1000:1-2000:1之間。從去年的筆試統(tǒng)計結(jié)果看,競爭激烈前十的崗位中除了中央檔案館國家檔案局的最低分?jǐn)?shù)線在130分以下,是123.3分,其余崗位的最低分?jǐn)?shù)線都在130分以上,福建省國家稅務(wù)局的最低分?jǐn)?shù)線甚至高達(dá)145.6分。由此可見,競爭比例高的崗位其最低分?jǐn)?shù)線也必然水漲船高,考生要盡量避開這類崗位,以免成為分母。
2017年國考競爭最激烈十大職位
排名 | 部門名稱 | 職位名稱 | 招考人數(shù) | 合格人數(shù) | 競爭比例 | 最低分?jǐn)?shù)線 |
1 | 民盟中央 | 接待處主任科員及以下 | 1 | 9837 | 9837 | 138 |
2 | 中國民用航空局華東地區(qū)管理局 | 機(jī)場處主任科員及以下 | 1 | 1812 | 1812 | 142.8 |
3 | 甘肅省國家稅務(wù)局 | 科員(二) | 1 | 1381 | 1381 | 138.2 |
4 | 國家行政學(xué)院 | 教學(xué)研究處副主任科員 | 1 | 1279 | 1279 | 138.3 |
5 | 內(nèi)蒙古儲備物資管理局 | 倉庫管理與基本建設(shè)處主任科員及以下 | 1 | 1262 | 1262 | 141.2 |
6 | 中央檔案館國家檔案局 | 利用處主任科員及以下 | 1 | 1238 | 1238 | 123.3 |
7 | 民盟中央 | 信息處主任科員及以下 | 1 | 1184 | 1184 | 131.6 |
8 | 政協(xié)全國委員會機(jī)關(guān) | 政府采購處主任科員及以下 | 1 | 1144 | 1144 | 133.4 |
9 | 人力資源社會保障部 | 咨詢服務(wù)處主任科員及以下 | 1 | 1128 | 1128 | 135.1 |
10 | 福建省國家稅務(wù)局 | 基層分局科員(一) | 1 | 1045 | 1045 | 145.6 |
三、2017年國考報名人數(shù)最多十大職位
報名人數(shù)最多的十大職位,民盟中央辦公廳接待處主任科員及以下職位穩(wěn)居“人氣之王”的“頭把交椅”,招考人數(shù)1人,合格人數(shù)為9837人,穩(wěn)坐第一的寶座;其次是外交部地區(qū)業(yè)務(wù)司(英語一),招考人數(shù)44人,合格人數(shù)3753人,位列第二;排在第三的是外交部地區(qū)業(yè)務(wù)司(英語五),招考人數(shù)20人,合格人數(shù)2652人,擠進(jìn)三甲?v觀報考設(shè)置條件,基本上都不要求工作經(jīng)驗,這也是報名合格人數(shù)多的很重要原因。
2017年國考報名人數(shù)最多十大職位
排名 | 部門名稱 | 用人司局 | 職位名稱 | 招考人數(shù) | 合格人數(shù) | 競爭人數(shù) | 最低分?jǐn)?shù)線 |
1 | 民盟中央 | 辦公廳 | 接待處主任科員及以下 | 1 | 9837 | 9837.00 | 138 |
2 | 外交部 | 地區(qū)業(yè)務(wù)司 | 英語一 | 44 | 3753 | 85.30 | 127.1 |
3 | 外交部 | 地區(qū)業(yè)務(wù)司 | 英語五 | 20 | 2652 | 132.60 | 127.3 |
4 | 寧波出入境檢驗檢疫局 | 寧波出入境檢驗檢疫局 | 寧波局分支機(jī)構(gòu);瘝徫桓敝魅慰茊T及以下 | 5 | 2205 | 441.00 | 142.7 |
5 | 商務(wù)部 | 世貿(mào)司等 | 英語一 | 15 | 2184 | 145.60 | 128.7 |
6 | 上海海關(guān) | 上海海關(guān)關(guān)區(qū)內(nèi)隸屬海關(guān)稽查部門 | 稽查審計 | 5 | 2170 | 434.00 | 142.7 |
7 | 商務(wù)部 | 財務(wù)司等 | 英語三 | 42 | 2056 | 48.95 | 125.7 |
8 | 深圳海關(guān) | 隸屬海關(guān)和辦事處 | 監(jiān)管(三) | 11 | 2027 | 184.27 | 135.8 |
9 | 福建省國家稅務(wù)局 | 南安市國家稅務(wù)局 | 基層分局科員(二) | 2 | 1946 | 973.00 | 144.3 |
10 | 浙江海事局 | 寧波海事局 | 寧波海事處科員(一) | 2 | 1895 | 947.50 | 146.7 |
四、2017年國考進(jìn)入面試分?jǐn)?shù)線最高的十大職位
通過對2017年國家公務(wù)員進(jìn)入面試最低分?jǐn)?shù)線的統(tǒng)計分析,可以看出2017年的整體分?jǐn)?shù)較2016年有所提高。其中,進(jìn)入面試分?jǐn)?shù)線最高的十大職位如表所示。青島市國家稅務(wù)局崗位的最低面試分?jǐn)?shù)線高達(dá)149.0,其余排進(jìn)前十的崗位的最低面試分?jǐn)?shù)線也都在146之上。出現(xiàn)此類高分入圍的情況也屬預(yù)料之中,一方面是公考隊伍越來越注重專門備考,不再只是抱著試試看的心態(tài),于是應(yīng)試能力也逐年提高,高分不斷被刷新。另一方面,這些崗位的報考條件不算苛刻,單對學(xué)歷等素質(zhì)有一定要求,高分考生容易出現(xiàn)在這種競爭比較激烈的崗位中。因此,考生們在今年報考時需要對職位表的各項要求綜合分析,估計競爭對手的實力,同時自己也要積極備考,方能挺進(jìn)面試。
2017年國考進(jìn)入面試分?jǐn)?shù)線最高的十大職位
排序 | 部門名稱 | 職位名稱 | 最低面試分?jǐn)?shù)線 |
1 | 青島市國家稅務(wù)局 | 科員(三) | 149.600 |
2 | 山東省國家稅務(wù)局 | 科員(一) | 148.600 |
3 | 寧波市國家稅務(wù)局 | 科員(四) | 148.400 |
4 | 山東出入境檢驗檢疫局 | 食品檢驗監(jiān)督科副主任科員以下 | 147.900 |
5 | 大連市國家稅務(wù)局 | 科員 | 147.600 |
6 | 重慶出入境檢驗檢疫局 | 機(jī)場局食品檢驗監(jiān)管工作主任科員及以下 | 147.200 |
7 | 審計署駐成都特派員辦事處 | 法規(guī)處主任科員及以下職位 | 147.100 |
8 | 山東省國家稅務(wù)局 | 科員(一) | 147.100 |
9 | 山東省國家稅務(wù)局 | 科員 | 147.000 |
10 | 廈門市國家稅務(wù)局 | 科員(十七) | 146.800 |
五、關(guān)于報考的幾點建議
以上為考生提供了關(guān)于各類火爆崗位的最低進(jìn)面分?jǐn)?shù),可見這些崗位的競爭之激烈,圖圖老濕為考生們報考提幾點小建議:
1.時間選擇上。前期觀望、中期報名、如有需要后期再做修改,這是考生應(yīng)掌握的報名“節(jié)奏”?忌芮嘘P(guān)注報考信息,選擇中間時段報考,錯峰報考(2018年國家公務(wù)員考試報名時間為10月30日-11月8日)。
2.職位選擇上,根據(jù)自身條件與報考崗位進(jìn)行精確匹配,盡量選擇約束多、要求高的職位,減少競爭壓力。
3.職位調(diào)整上,時刻關(guān)注華圖教育網(wǎng)站更新的有關(guān)于自己申報崗位的報考數(shù)據(jù),適時進(jìn)行更改,盡量規(guī)避報考風(fēng)險。
4.誠信報考,對于不符合要求的職位最好不要盲目報考或是虛報信息,以免影響自己的報考,得不償失。
5.報考人員如對招錄職位中的學(xué)歷、學(xué)位、資格條件等其他報考條件有疑問的,可撥打咨詢電話至錄單位,以確保萬無一失。
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