2020河南南陽鎮(zhèn)平縣人民法院招聘事業(yè)編制人員10名公告信息

華圖招警考試網(wǎng)摘要整理：2020河南南陽鎮(zhèn)平縣人民法院招聘事業(yè)編制人員10名公告。想成為警察的你是否在關(guān)注招警考試信息，請(qǐng)關(guān)注華圖招警，招警信息、課程輔導(dǎo)、備考規(guī)劃、新資料會(huì)在合適的時(shí)間幫助需要的你。

為加強(qiáng)司法力量，切實(shí)提高司法審判效率，提高群眾司法滿意度。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《事業(yè)單位公開選調(diào)人員暫行規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定，報(bào)經(jīng)縣委、縣政府同意，決定面向社會(huì)公開招聘鎮(zhèn)平縣人民法院事業(yè)編制工作人員10名，據(jù)此特制定如下方案：

一、招聘崗位及人數(shù)

此次共招聘法院機(jī)關(guān)服務(wù)中心財(cái)政全供編制人員10名。具體崗位條件詳見《2020年鎮(zhèn)平縣人民法院公開招聘事業(yè)編制工作人員崗位及其資格條件一覽表》(附件)。

二、招聘條件

(一)具備有下列條件的人員可以報(bào)考

1、有良好的政治素質(zhì)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，品行端正。

2、有較強(qiáng)的組織紀(jì)律性、有高度的保密意識(shí)、嚴(yán)格遵守保密規(guī)定。

3、具備法律類、計(jì)算機(jī)類、文秘類普通高等教育本科及以上學(xué)歷(研究生以上學(xué)歷不受上述專業(yè)限制)。

4、年齡在30周歲以下(1990年1月1日以后出生)，研究生年齡可放寬至35周歲(1985年1月1日以后出生)。

(二)有下列情形之一的不得參加應(yīng)聘

1、正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案偵查審查的;

2、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

3、在各級(jí)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;

4、現(xiàn)役軍人、普通高等學(xué)校在校生(2020屆畢業(yè)生除外)、試用期未滿的新錄用事業(yè)單位工作人員以及未滿規(guī)定最低服務(wù)年限的工作人員;

5、法律規(guī)定不得錄取聘用的其他情形的。

三、招聘程序

(一)發(fā)布公告

通過媒體、公告等形式向社會(huì)公布招聘數(shù)額、招聘條件及招聘辦法。公告發(fā)布時(shí)間不少于七個(gè)工作日。

(二)報(bào)名與資格審查

報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。凡符合規(guī)定條件和任職資格者均可報(bào)名。報(bào)名系統(tǒng)開通時(shí)間為2020年6月24日上午八點(diǎn)至2020年6月26日下午四點(diǎn)。報(bào)名時(shí)本人需上傳1寸證件照(白底 )、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等證件原件的清晰照片，2020屆畢業(yè)生提供相應(yīng)證明。以及相關(guān)資料原件的清晰照片。

網(wǎng)上報(bào)名資格審核通過的考生于2020年7月1日至2020年7月3日(上午八點(diǎn)至十一點(diǎn)半，下午三點(diǎn)至五點(diǎn)半)在鎮(zhèn)平縣教師進(jìn)修學(xué)校(鎮(zhèn)平縣中山大街與泰山中路交叉口西北150米)電教樓一樓西側(cè)教室進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)，確認(rèn)時(shí)本人需持身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等證件的原件及復(fù)印件各一份，以及相關(guān)資料。2020屆畢業(yè)生提供相應(yīng)證明。以及相關(guān)資料原件及復(fù)印件各一份。并填寫考生個(gè)人健康信息承諾書。

每人只能選報(bào)一個(gè)職位，多報(bào)者無效。

報(bào)名通過資格審查的人數(shù)與招聘崗位的比例大于3:1的，采取筆試、面試的方法進(jìn)行;等于或小于3:1的，可請(qǐng)示市人社局降低開考比例，但不能低于2:1，否則降低招聘指標(biāo)數(shù)，采取筆試、面試的方法進(jìn)行。

對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿公開招聘工作的全過程,凡不符合報(bào)名條件的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)隨時(shí)取消其招聘資格。情節(jié)嚴(yán)重的，移交有關(guān)部門，嚴(yán)肅追究當(dāng)事人和直接責(zé)任人的責(zé)任。

(三)筆試

筆試異地命題，異地評(píng)卷�？荚噧�(nèi)容為公共理論基礎(chǔ)知識(shí)。筆試成績滿分100分，占總成績的50%。筆試成績保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。加分政策根據(jù)國家和省有關(guān)規(guī)定，參加南陽市“大學(xué)生村干部”計(jì)劃在農(nóng)村任職2年以上且年度考核合格的大學(xué)生村干部和退役大學(xué)生士兵(即按照國家招生計(jì)劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等院校畢業(yè)生從我省入伍，服現(xiàn)役期滿退役的士兵<含畢業(yè)學(xué)年入伍并在服役期間取得學(xué)歷的>;按照國家招生計(jì)劃統(tǒng)一錄取的全日制普通高等院校學(xué)生在校期間從我省入伍，服現(xiàn)役期滿退役后復(fù)學(xué)取得學(xué)歷的退役士兵;從我省入伍，服現(xiàn)役期間取得國家承認(rèn)的大專以上學(xué)歷的退役士兵;在部隊(duì)服役滿5年的我省退役大學(xué)生士兵)，筆試成績加10分。符合多個(gè)加分條件的，不能重復(fù)加分。退役大學(xué)生士兵需提供入伍登記表、退役證書和畢業(yè)證書。

(四)面試

根據(jù)筆試成績，按擬聘用職位l:2的比例從高分到低分確定參加面試人員。若最后一名成績并列，同時(shí)進(jìn)入面試。筆試有缺考、作弊的，不得進(jìn)入面試。

面試異地命題，聘用異地考官。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)試者履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。面試滿分100分，占總成績的50%，面試成績保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

面試時(shí)如有缺考人員造成該崗位形不成競爭的，該崗位面試人員的面試成績應(yīng)達(dá)到其所在面試小組使用同一套面試題本的面試人員平均分方可進(jìn)入下一程序。

(五)體檢和考察

根據(jù)考試總成績按擬聘用職位1：1的比例從高分到低分確定參加體檢考察人員(若遇最后一名總分相同時(shí)，按筆試成績、面試成績、學(xué)歷層次高低優(yōu)先進(jìn)入下一程序)。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人社部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)〉(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))規(guī)定執(zhí)行。

體檢對(duì)象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，可在同崗位應(yīng)聘人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

體檢合格人員即為考察對(duì)象,考察要嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》進(jìn)行。考察主要是對(duì)考生的政治表現(xiàn)及有無違法違紀(jì)現(xiàn)象進(jìn)行審查，同時(shí)對(duì)考生報(bào)名資格條件進(jìn)行復(fù)查。

考察階段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ)，因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

相關(guān)內(nèi)容推薦：