2020國考面試每日一練：如何平衡家庭與工作

【模擬試題】

你和小周是單位的同事,領導讓你在工作中帶他工作,他習慣于晚上加班工作,有時晚上也會打電話給你問工作的情況,但是由于家中事務較多,你經(jīng)常漏接電話,小周對你很有意見,領導批評了你,你怎么辦?

【參考答案】

首先，面對領導的批評和小周的意見我會擺正心態(tài)，第一時間從自身查找原因。領導安排我在工作中多帶一帶同事，是對我能力的認可，我應該感謝領導的信任。但是出現(xiàn)這種不良狀況，我會全面分析原因，一方面是客觀原因，我和小周的工作時間不一致，因家庭瑣事，有時不能及時幫助小周解答疑問;另一方面是主觀原因，我和小周溝通不暢，若我提前告知小周家中有事，就可以減少或避免這種事件的發(fā)生。

其次，我會分別與領導、小周進行溝通。在與領導溝通時，我會注意反思自身存在的問題，虛心接受領導的批評，同時委婉地向領導表明客觀原因，并說明解決辦法，如在以后的工作中多與小周溝通，在家中確實有事不能及時回復他時，希望他能夠諒解，自己也會盡最大努力幫助小周快速成長。

在與小周溝通時，我會站在他的角度思考問題，理解他對我的“意見”。最重要的是，針對這種情況與小周一起商量解決辦法，也向他說明自己家中事務繁雜的情況，取得他的諒解。比如在沒有緊急工作的情況下，可以在上班時間詢問，若遇到緊急情況，可以在下班后給我打電話或留言，我會在看到后第一時間回復他。

再次，在以后的工作中，我會注意自己與小周合作及交流的方式方法，遇到問題多溝通、多交流，避免因為工作瑣事產(chǎn)生矛盾，從而影響工作質量和工作進度。

最后，相信通過我積極地溝通交流，小周會理解我，兩人齊心協(xié)力將工作做好。

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