2020年云南昆明市中級(jí)人民法院公開遴選13名審判輔助人員和司法行政人員公告

根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》《中華人民共和國(guó)法官法》《公務(wù)員公開遴選辦法》《昆明市市級(jí)機(jī)關(guān)公務(wù)員公開遴選辦法(試行)》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合昆明市中級(jí)人民法院隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際，經(jīng)市委組織部同意，昆明市中級(jí)人民法院決定面向全省開展2020年遴選審判輔助人員和司法行政人員工作。

一、公開遴選職位

1、審判輔助人員11名：法官助理職位10名(5男，5女)，研究室調(diào)研職位1名。

2、司法行政人員職位2名。

詳見(jiàn)《昆明市中級(jí)人民法院2020年公開遴選審判輔助人員和司法行政人員職位設(shè)置表》(附件1)。

二、公開遴選范圍和條件

(一)公開遴選的范圍

云南省中基層人民法院、各州市及基層人民檢察院，云南省各級(jí)黨政機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗的公務(wù)員。

(二)公開遴選的基本條件

報(bào)名人員應(yīng)當(dāng)具備以下資格條件：

1、具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn);

2、具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷(含試用期);

3、公務(wù)員年度考核均為稱職以上等次;

4、具的公開遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷;

5、法官助理職位年齡在35周歲及以下(1984年7月1日以后出生);研究室調(diào)研職位、司法行政人員職位年齡在40周歲及以下(1979年7月1日以后出生);

6、具有碩士研究生及以上文化程度;

7、具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

8、符合公開遴選職位要求的其他資格條件;

9、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

工作經(jīng)歷、任職經(jīng)歷等年限計(jì)算時(shí)間截至2020年7月，現(xiàn)任職務(wù)職級(jí)以報(bào)名時(shí)的任職為準(zhǔn)。

(三)有下列情形之一的，不得參加公開遴選

1、被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

2、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

3、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

4、受黨紀(jì)、政務(wù)處分，被追責(zé)問(wèn)責(zé)影響期未滿的;

5、按有關(guān)規(guī)定服務(wù)期未滿最低年限的或有其他限制性規(guī)定的;

6、按照《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》、《中華人民共和國(guó)法官法》、《關(guān)于對(duì)配偶父母子女從事律師職業(yè)的法院領(lǐng)導(dǎo)干部和審判執(zhí)行人員實(shí)行任職回避的規(guī)定》需要回避的;

7、尚在任職(新錄用)試用期的;

8、不符合疫情防控相關(guān)要求的;

9、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(四)具體職位要求

除以上基本條件外，各遴選職位具體資格條件要求詳見(jiàn)《昆明市中級(jí)人民法院2020年公開遴選審判輔助人員和司法行政人員職位設(shè)置表》(附件1)。

三、公開遴選程序

(一)發(fā)布公告

2020年7月9日在昆明人才招聘考試網(wǎng)發(fā)布公開遴選公告。(http://www.kmrcjob.cn)

(二)報(bào)名及資格審核

1、報(bào)名方式

公開遴選采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式，符合遴選條件人員經(jīng)所在單位及當(dāng)?shù)毓珓?wù)員主管部門同意后，可報(bào)名參加遴選。報(bào)名不收取報(bào)名費(fèi)，每人限報(bào)一個(gè)職位。

2、報(bào)名時(shí)間

2020年7月16日上午9:00至7月22日下午17:00，逾期不再受理任何報(bào)名。

3、報(bào)名方法

報(bào)考人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登陸昆明人才招聘考試網(wǎng)(http://www.kmrcjob.cn)，具體操作詳見(jiàn)《網(wǎng)絡(luò)報(bào)名流程》(附件6)。

報(bào)考人員如實(shí)填寫信息后，還需提供以下材料掃描上傳審查:

(1)《昆明市中級(jí)人民法院2020年公開遴選審判輔助人員報(bào)名登記表》或《昆明市中級(jí)人民法院2020年公開遴選司法行政人員報(bào)名登記表》(附件2);

(2)《公務(wù)員登記表》、《現(xiàn)任職務(wù)(職級(jí))任免審批表》;

(3)身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、《法律職業(yè)資格證書A證》和相關(guān)資質(zhì)證書;

(4)報(bào)考誠(chéng)信承諾書(附件4);

(5)報(bào)考職位要求的職位工作經(jīng)歷等證明材料(基層工作經(jīng)歷、相關(guān)職位工作經(jīng)歷等，附件5);

(6)所在單位出具的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況、紀(jì)檢部門出具的廉潔方面意見(jiàn)，需加蓋出具部門的公章。

以上證明材料，復(fù)印件均須由報(bào)考人員所在單位的組織人事部門審核注明“與原件相符、經(jīng)辦人、日期”并加蓋單位公章。

4、報(bào)名要求

(1)報(bào)考人員所在單位黨委(黨組)須對(duì)報(bào)考人員的政治素養(yǎng)、工作能力、工作作風(fēng)、工作狀態(tài)、廉潔自律等情況進(jìn)行審核把關(guān)，并出具現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況的書面意見(jiàn)。對(duì)于政治素質(zhì)不過(guò)硬、作風(fēng)不扎實(shí)、工作不在狀態(tài)、不擔(dān)當(dāng)不作為、推諉扯皮、不專心工作的，不得推薦報(bào)考。

(2)報(bào)考人員應(yīng)按照誠(chéng)信原則，真實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫個(gè)人報(bào)考信息和提交相關(guān)材料，并確保在后期提供所有材料的原件或復(fù)印件供遴選單位審核，若填報(bào)信息不全或錯(cuò)誤而導(dǎo)致未通過(guò)資格審查的，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。凡弄虛作假者，將取消遴選資格。報(bào)考信息和材料一旦在報(bào)名系統(tǒng)提交后將不可修改，請(qǐng)報(bào)考人員在提交前認(rèn)真檢查。

5、申領(lǐng)健康碼

按照疫情防控相關(guān)要求，主動(dòng)申報(bào)個(gè)人健康狀況，在手機(jī)上申領(lǐng)本人的“云南健康碼”，筆試及后續(xù)考錄環(huán)節(jié)均需持健康綠碼進(jìn)場(chǎng)。

6、資格審查

資格審查采用計(jì)算機(jī)自動(dòng)審核和人工審核相結(jié)合的方式進(jìn)行。報(bào)考人員報(bào)名信息提交審核后，昆明市中級(jí)人民法院政治部根據(jù)職位要求的資格條件，對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，并通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)反饋審查結(jié)果。報(bào)名期間，資格審查結(jié)果為“不通過(guò)(不符合報(bào)名條件)”的報(bào)考人員，可改報(bào)其他職位;資格審核結(jié)果為“不通過(guò)(需補(bǔ)充材料)”的報(bào)考人員，應(yīng)根據(jù)遴選職位要求補(bǔ)充完善相關(guān)資料，并重新選擇原職位報(bào)名。

資格審查貫穿公開遴選工作全過(guò)程，在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考資格條件的，各遴選單位可以取消其遴選資格。

7、報(bào)名調(diào)劑

公開遴選職位的開考比例為1:5，即每個(gè)職位的遴選人數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比達(dá)到1:5方可開考。報(bào)名結(jié)束后，對(duì)報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:5開考比例的職位，削減遴選職位的人數(shù)，直至達(dá)到開考比例。削減遴選職位人數(shù)后仍不能達(dá)到開考比例的，取消該職位。

8、公布報(bào)名情況

2020年7月24日在昆明人才招聘考試網(wǎng)公布職位開考和最終報(bào)名情況。(http://www.kmrcjob.cn)

9、打印準(zhǔn)考證

通過(guò)資格審查的報(bào)考人員于2020年7月27日9:00至8月2日9:00期間在昆明人才招聘考試網(wǎng)(http://www.kmrcjob.cn)打印準(zhǔn)考證。

(三)筆試

1、筆試方式

筆試采用閉卷考試的方式進(jìn)行。筆試由昆明市中級(jí)人民法院委托專門考試機(jī)構(gòu)組織，筆試成績(jī)劃定最低合格分?jǐn)?shù)線，低于最低合格分?jǐn)?shù)線的，不得作為資格復(fù)審人選，筆試成績(jī)占綜合成績(jī)的30%。

2、筆試內(nèi)容

筆試主要測(cè)試報(bào)考人員的政策理論水平、專業(yè)知識(shí)和分析解決實(shí)際問(wèn)題等綜合素質(zhì)。

3、筆試時(shí)間

筆試定于2020年8月2日(周日上午9:00-11:30)，筆試時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。報(bào)考人員需持本人身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。

4、筆試成績(jī)

筆試結(jié)束后，報(bào)考人員登錄昆明人才招聘考試網(wǎng)(http://www.kmrcjob.cn)查詢筆試成績(jī)。

(四)資格復(fù)審

筆試結(jié)束后，根據(jù)遴選職位要求資格條件，在達(dá)到筆試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員中，按照筆試成績(jī)每個(gè)遴選職位從高分到低分的順序，以遴選職位人數(shù)1:3的比例確定資格復(fù)審人選。若確定進(jìn)入資格復(fù)審人員筆試成績(jī)最后1名出現(xiàn)并列，則并列進(jìn)入資格復(fù)審。資格復(fù)審人選出現(xiàn)自動(dòng)棄權(quán)或資格復(fù)審不合格的，在筆試成績(jī)達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員中，按筆試成績(jī)從高分到低分順序遞補(bǔ)一次。

考生接到資格復(fù)審?fù)ㄖ�后，持所需提供的相關(guān)材料原件及復(fù)印件進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審合格，方可取得面試資格。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)和參加資格復(fù)審人員名單在昆明人才招聘考試網(wǎng)(http://www.kmrcjob.cn)公布。

資格復(fù)審時(shí)需提交以下材料：

(1)《昆明市中級(jí)人民法院2020年公開遴選審判輔助人員報(bào)名登記表》或《昆明市中級(jí)人民法院2020年公開遴選司法行政人員報(bào)名登記表》原件一式2份(須粘貼個(gè)人照片，藍(lán)底免冠小一寸);

(2)《公務(wù)員登記表》、《現(xiàn)任職務(wù)(職級(jí))任免審批表》復(fù)印件各1份;

(3)身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、《法律職業(yè)資格證書A證》和相關(guān)資質(zhì)證書原件及復(fù)印件1份;

(4)報(bào)考誠(chéng)信承諾書原件1份;

(5)報(bào)考職位要求的職位工作經(jīng)歷等證明材料(基層工作經(jīng)歷、相關(guān)職位工作經(jīng)歷等)原件1份;

(6)所在單位出具的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況、紀(jì)檢部門出具的廉潔方面意見(jiàn)原件，需加蓋出具部門的公章;

(7)《全國(guó)干部人事檔案專項(xiàng)審核工作專用干部任免審批表》(須經(jīng)工作單位審核蓋章且本人簽字認(rèn)可)復(fù)印件1份;

(8)中國(guó)人民銀行出具的征信報(bào)告原件1份;

(9)近期免冠彩色照片4張(藍(lán)底免冠小一寸照片，背面請(qǐng)寫上姓名、所在單位及報(bào)考職位)。

以上證明材料，復(fù)印件均須由報(bào)考人員所在單位的組織人事部門審核注明“與原件相符、經(jīng)辦人、日期”并加蓋單位公章。

(五)面試

1、面試方式

面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，主要測(cè)試報(bào)考人員語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、崗位匹配性、舉止儀表等。

根據(jù)資格復(fù)審情況，按照筆試成績(jī)每個(gè)遴選職位從高分到低分的順序，以遴選職位人數(shù)與資格復(fù)審人數(shù)1：3的比例確定進(jìn)入面試人選。若面試人選筆試成績(jī)最后1名出現(xiàn)并列，則并列進(jìn)入面試。因報(bào)考人員放棄等原因造成面試名額空缺的，從遴選職位筆試成績(jī)達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線且資格復(fù)審合格人員中，按高分到低分的順序遞補(bǔ)一次。若因該崗位無(wú)人遞補(bǔ)造成面試人數(shù)與遴選職位人數(shù)不足比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。面試考官按7名進(jìn)行配置，其中市法院以外的考官占三分之一。

2、面試成績(jī)

面試成績(jī)滿分為100分，設(shè)置70分為最低合格分?jǐn)?shù)線，低于最低合格分?jǐn)?shù)線的，不作為考察人選，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。面試時(shí)間、地點(diǎn)和面試人選在昆明人才招聘考試網(wǎng)通知(http://www.kmrcjob.cn)。

(六)經(jīng)歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)

根據(jù)筆試、面試成績(jī)之和(筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×50%)，按每個(gè)遴選職位從高分到低分的順序，以遴選職位人數(shù)1：2的比例確定參加經(jīng)歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)和考察人選。若參加經(jīng)歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)人選筆試、面試成績(jī)之和最后1名出現(xiàn)并列，則并列進(jìn)入經(jīng)歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)人選。參加經(jīng)歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)人員名單在昆明人才招聘考試網(wǎng)(http://www.kmrcjob.cn)公布。

經(jīng)歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)與組織考察同步進(jìn)行，按照經(jīng)歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)對(duì)教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、職位匹配度，工作業(yè)績(jī)等情況，結(jié)合考察進(jìn)行審核打分，由昆明市中級(jí)人民法院政治部核定。

(七)考試綜合成績(jī)確定

報(bào)考人員綜合成績(jī)按照筆試成績(jī)占30%、面試成績(jī)占50%、經(jīng)歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)占20%確定。即：

綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×50%+經(jīng)歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)×20%

筆試成績(jī)、面試成績(jī)、經(jīng)歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)、綜合成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，綜合成績(jī)?cè)诶ッ魅瞬耪衅缚荚嚲W(wǎng)和昆明市中級(jí)人民法院官方網(wǎng)站公布。

(八)考察和體檢

1、考察

考察由昆明市中級(jí)人民法院政治部組織實(shí)施，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況與公開遴選職位的匹配程度進(jìn)行全面考察，突出考察政治品質(zhì)和道德品行，注重考察工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)度，強(qiáng)化廉政情況考察。

考察時(shí)需查閱干部人事檔案，核實(shí)報(bào)考人員的報(bào)名資格及“三齡兩歷一身份”等情況。凡出現(xiàn)檔案中重要材料不全或者記載不清楚等問(wèn)題。且考察人選無(wú)法在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供相關(guān)證明材料的，一律視為考察不合格，不得作為擬遴選人員。

2、體檢

昆明市中級(jí)人民法院政治部組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(2016年12月30日修訂)及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄;體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

因體檢、考察出現(xiàn)自動(dòng)放棄或不合格的，按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)一次。

(九)研究決定

中共昆明市中級(jí)人民法院黨組根據(jù)面試、考察等情況和職位要求，按照干管權(quán)限和人崗相適原則，集體討論、擇優(yōu)確定擬遴選人員，不唯分取人。如經(jīng)面試考察等環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員的思想作風(fēng)、實(shí)際能力素質(zhì)等現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)與遴選職位要求有較大差距，可取消該遴選職位。

(十)公示

擬遴選人員分別在昆明人才招聘考試網(wǎng)和昆明市中級(jí)人民法院官方網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期為7天。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響遴選的，按照有關(guān)規(guī)定辦理試用手續(xù);對(duì)反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)影響遴選的，取消遴選資格。

(十一)試用

擬遴選人員實(shí)行試用期考核管理，試用期3個(gè)月。試用期滿，由昆明市中級(jí)人民法院進(jìn)行考核。考核合格的，按相關(guān)程序辦理調(diào)動(dòng)和任職手續(xù);考核不合格的，返回原單位工作。

(十二)任職

試用期考核合格的，報(bào)請(qǐng)中共昆明市中級(jí)人民法院黨組研究確定為調(diào)入人員，向昆明市公務(wù)員局報(bào)送調(diào)動(dòng)材料，辦理調(diào)動(dòng)和任職手續(xù)。

經(jīng)公開遴選調(diào)入人員，根據(jù)相關(guān)規(guī)定重新確定職務(wù)職級(jí)。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)公開遴選工作主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門以及群眾監(jiān)督，做到信息公開、過(guò)程公開、結(jié)果公開。

(二)參加公開遴選工作的人員，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和有關(guān)廉潔自律的規(guī)定，堅(jiān)持原則、公道正派、依法依程序辦事，違反遴選工作紀(jì)律的，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(三)資格審核貫穿遴選工作全過(guò)程，如在遴選過(guò)程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、提供虛假信息或不符合遴選崗位條件要求等情況的，一經(jīng)查實(shí)，取消公開遴選資格，并向所在單位及其公務(wù)員主管部門通報(bào)。

(四)昆明市紀(jì)委市監(jiān)委駐市法院紀(jì)檢監(jiān)察組對(duì)公開遴選工作進(jìn)行全程監(jiān)督，及時(shí)受理遴選工作中反映的問(wèn)題，對(duì)調(diào)查屬實(shí)的按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

五、重要提示

(一)請(qǐng)報(bào)考人員仔細(xì)閱讀公告及其附件內(nèi)容。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)考失誤所帶來(lái)的一切后果由本人自行承擔(dān)。

(二)請(qǐng)報(bào)考人員盡早提交報(bào)名信息，以便審核不通過(guò)后有時(shí)間重新提交審核材料。

(三)本次遴選不指定命題范圍、不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

(四)報(bào)名、筆試、資格復(fù)審等相關(guān)內(nèi)容請(qǐng)查看昆明人才招聘考試網(wǎng)(http://www.kmrcjob.cn)。面試及考察、體檢、公示等具體事項(xiàng)請(qǐng)報(bào)考人員按照公告提供的網(wǎng)站查看。因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成的失誤，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。同時(shí)務(wù)必保證所提供的聯(lián)系電話通信暢通，如因報(bào)考人員聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，完成由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

(五)報(bào)考人員如果放棄遴選的，須在面試考察結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)提出。之后放棄的，將記入報(bào)考人員誠(chéng)信檔案，5年內(nèi)不得參加昆明市市級(jí)機(jī)關(guān)的遴選。

(六)報(bào)考人員需遵守考試紀(jì)律。對(duì)違反考試紀(jì)律的報(bào)考人員，按有關(guān)規(guī)定處理，觸犯法律的，交由司法機(jī)關(guān)依法處理。

咨詢電話:0871-64610806(昆明市中級(jí)人民法院政治部組織人事處)

監(jiān)督電話:0871-64096235(中共昆明市紀(jì)委市監(jiān)委駐市法院紀(jì)檢監(jiān)察組)

​云南省昆明市中級(jí)人民法院

2020年7月9日

附：附件1：昆明市中級(jí)人民法院2020年公開遴選審判輔助人員和司法行政人員職位設(shè)置表.xlsx

附件2：昆明市中級(jí)人民法院2020年公開遴選報(bào)名登記表.xls

附件3：報(bào)名登記填表說(shuō)明.doc

附件4：報(bào)考誠(chéng)信承諾書.doc

附件5：工作經(jīng)歷證明.doc

附件6：網(wǎng)絡(luò)報(bào)名流程.doc

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