2020-08-17 14:35:03 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來源:中共三明市委組織部
根據(jù)公務(wù)員法和《三明市市級(jí)機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員工作暫行辦法》《中共三明市委辦公室三明市人民政府辦公室關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員管理的意見》等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)研究,決定組織實(shí)施2020年度市級(jí)機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理的人民團(tuán)體和群眾團(tuán)體機(jī)關(guān),下同)面向基層公開遴選公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理的人民團(tuán)體和群眾團(tuán)體機(jī)關(guān)工作人員,下同)工作,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、遴選職位
公開遴選職位為部分市級(jí)機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)科室副職和三級(jí)主任科員及以下職位,計(jì)劃面向縣級(jí)以下基層公開遴選公務(wù)員29名。遴選機(jī)關(guān)、遴選職位、遴選人數(shù)和資格條件等信息詳見《三明市2020年度市級(jí)機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員職位表》(附件1,以下簡稱《遴選職位表》)。
二、報(bào)名范圍和條件
(一)報(bào)名范圍
符合遴選職位所要求資格條件的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員。具體報(bào)名范圍如下:
1.三明市各縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗的公務(wù)員。
2.三明市各縣(市、區(qū))參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)中已進(jìn)行參照管理登記,或事業(yè)單位中因機(jī)構(gòu)改革等仍保留參公身份并已進(jìn)行參照管理登記,且在編在崗的以下工作人員:
(1)參照公務(wù)員法管理的人民團(tuán)體和群眾團(tuán)體中的機(jī)關(guān)工作人員。
(2)經(jīng)省級(jí)以上公務(wù)員主管部門組織公務(wù)員考試錄用的人員。
(3)按照國家有關(guān)規(guī)定接收安置的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部。
(4)曾選聘到村任職的大學(xué)生村官、參加過省級(jí)“三支一扶”計(jì)劃、高校畢業(yè)生服務(wù)社區(qū)計(jì)劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃、大學(xué)生志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)計(jì)劃等服務(wù)基層項(xiàng)目期滿兩年考核合格的高校畢業(yè)生。
(5)德才表現(xiàn)突出且年齡符合遴選資格條件的以下兩類人員:具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)任職資格或博士學(xué)位;按照事業(yè)單位補(bǔ)充人員有關(guān)規(guī)定由省、設(shè)區(qū)市政府人事行政部門或業(yè)務(wù)主管部門組織的公開招聘考試進(jìn)入事業(yè)單位管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位,具有大學(xué)本科以上文化程度。
上述遴選范圍,均不含中央、省、市垂直管理系統(tǒng)在三明市及各縣(市、區(qū))的直屬或派駐機(jī)構(gòu)的在職公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員。
(二)報(bào)名人員應(yīng)具備下列基本條件
1.政治堅(jiān)定,具有良好的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績,品行端正,
群眾公認(rèn)。
2.具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷。除試用期內(nèi)不定等次外,公務(wù)員年度考核均為稱職以上等次。
選調(diào)生應(yīng)符合最低服務(wù)期限的規(guī)定要求。除選調(diào)生外,應(yīng)符合在本級(jí)機(jī)關(guān)(含參公單位)工作的最低年限要求;沒有規(guī)定的,須在本級(jí)機(jī)關(guān)(含參公單位)工作2年以上。
3.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
4.年齡不超過40周歲(即1979年8月以后出生),其中一級(jí)科員年齡不超過35周歲(即1984年8月以后出生)。
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和遴選職位要求的工作能力和任職條件。
6.符合遴選職位要求的其他任職資格條件和任職回避要求。
7.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
此外,報(bào)考內(nèi)設(shè)科室副職或三級(jí)、四級(jí)主任科員職位,須現(xiàn)任相同或以上層次職務(wù)職級(jí)。若高職低報(bào),并通過遴選的,按遴選職位對(duì)應(yīng)職務(wù)職級(jí)予以任用。任職試用期內(nèi)的人員不得報(bào)考高于其任現(xiàn)職前的職務(wù)職級(jí)的職位。
以上基層工作經(jīng)歷、公務(wù)員身份及與年限有關(guān)的資格條件,截止時(shí)間均以2020年8月。
(三)具有下列情形之一的,均不得報(bào)考:
1.受過刑事處罰或勞動(dòng)教養(yǎng)的;
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
4.涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
5.受處分期間或者未滿影響期限的;
6.未滿最低服務(wù)年限(含錄用時(shí)職位明確要求最低服務(wù)年限);
7.按照國家有關(guān)規(guī)定,對(duì)公務(wù)員(含參公人員)工作地區(qū)、工作單位或單位機(jī)構(gòu)層次等有限制性規(guī)定的;
8.尚在新錄用公務(wù)員(含參公人員)試用期內(nèi)的;
9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
國家和省有關(guān)規(guī)定明確要求或所在機(jī)關(guān)(含參公單位)約定(含錄用職位約定)最低服務(wù)年限的,必須按其要求或約定執(zhí)行。除此之外,其他服務(wù)年限按照以下規(guī)定執(zhí)行:
(1)23個(gè)省級(jí)扶貧開發(fā)工作重點(diǎn)縣公務(wù)員(含參公人員):達(dá)到當(dāng)?shù)亟M織人事部門規(guī)定最低服務(wù)年限的,可以報(bào)名。其中2013年11月15日之后錄用的最低服務(wù)年限為5年;
(2)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員:2014年2月18日之后新錄用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)最低服務(wù)年限為5年,其中在錄用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)最低服務(wù)年限為3年。
報(bào)考者如同時(shí)受到兩個(gè)以上服務(wù)年限限制的,按時(shí)間長的服務(wù)年限執(zhí)行。
三、遴選程序
遴選工作按照組織報(bào)名、資格審核、考試、考察體檢、公示試用、調(diào)動(dòng)任用等步驟進(jìn)行。
(一)組織報(bào)名
報(bào)名采取個(gè)人意愿與組織推薦相結(jié)合的方式,單位黨委(黨組)在個(gè)人自愿報(bào)名的基礎(chǔ)上,根據(jù)干部政治素質(zhì)、工作實(shí)績等平時(shí)表現(xiàn)情況以及資格條件等進(jìn)行嚴(yán)格審核把關(guān)推薦。報(bào)名主要方式是通過電子郵箱或到現(xiàn)場報(bào)名。各遴選機(jī)關(guān)具體報(bào)名地址和聯(lián)系方式見《遴選職位表》。報(bào)名人員每人限報(bào)1個(gè)職位,多報(bào)無效并取消本次遴選考試資格。
1.報(bào)名時(shí)間:2020年8月10日至8月16日(現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間為上午8:00~12:00,下午15:00~18:00)。
報(bào)名時(shí),報(bào)名人員應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告及相關(guān)附件要求,判斷清楚自身?xiàng)l件與所報(bào)考職位條件設(shè)置要求是否相符,在報(bào)名截止時(shí)間前,將報(bào)名材料報(bào)送(快遞)至遴選機(jī)關(guān)承辦科室,或?qū)?bào)名材料電子版通過電子郵件發(fā)送至遴選機(jī)關(guān)公布的郵箱(紙質(zhì)材料隨后快遞寄出),逾期不予受理。寄件以郵件寄出郵戳?xí)r間為準(zhǔn)。
2.報(bào)名材料:
(1)《三明市2020年度市級(jí)機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員報(bào)名推薦表》[附件2,將推薦表上粘貼的近期正面免冠彩色證件照電子版命名為“縣(市、區(qū))+姓名+身份證號(hào)”,通過電子郵箱發(fā)給遴選機(jī)關(guān)。照片格式為jpg,分辨率350dpi左右,規(guī)格100KB以下];
(2)身份證復(fù)印件;
(3)學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件;
(4)公務(wù)員或參公人員錄用審批表、登記表復(fù)印件或摘抄證明材料(加蓋公章);
(5)經(jīng)縣(市、區(qū))委組織部確認(rèn)后的最新《干部任免審批表》(獎(jiǎng)懲和歷年年度考核情況需填寫詳盡并準(zhǔn)確無誤);
(6)獎(jiǎng)懲情況證明材料復(fù)印件;
(7)遴選機(jī)關(guān)要求的其他材料。
以上報(bào)名材料按順序裝訂,電子版報(bào)名材料應(yīng)為pdf格式并壓縮為一個(gè)文件包,命名為“縣(市、區(qū))+姓名+遴選報(bào)名材料”。
(二)資格審核
1.各遴選機(jī)關(guān)根據(jù)本公告和《遴選職位表》要求的資格條件等,對(duì)報(bào)名人員的報(bào)考資格條件進(jìn)行審核,并將通過審核的報(bào)名人員名單匯總成冊(cè),報(bào)市委組織部復(fù)核。復(fù)核通過的報(bào)名人員,由各遴選機(jī)關(guān)通知其參加筆試,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)發(fā)放市委組織部統(tǒng)一制作的準(zhǔn)考證。
報(bào)名人員提交的報(bào)名信息材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,提供虛假報(bào)名信息材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消遴選資格,并嚴(yán)肅處理。在報(bào)名時(shí)間內(nèi)未及時(shí)交齊報(bào)名材料或報(bào)名材料不準(zhǔn)確不規(guī)范等,造成審核不通過的,責(zé)任由報(bào)名人員自行負(fù)責(zé)。
2.經(jīng)資格審核合格的報(bào)名人數(shù)與遴選職位計(jì)劃人數(shù)比例低于3∶1的,遴選職位計(jì)劃人數(shù)為1人的取消該遴選職位,遴選職位計(jì)劃人數(shù)為2人及以上的按3:1比例相應(yīng)減少該職位遴選計(jì)劃人數(shù)。因取消遴選計(jì)劃造成報(bào)考該職位報(bào)名人員不能參加筆試的,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的職位。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未改報(bào)職位的,視為放棄報(bào)名資格。
(三)考試
考試包括筆試(個(gè)別職位含專業(yè)考試)和面試,由市委組織部統(tǒng)一組織實(shí)施。專業(yè)考試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求,以遴選機(jī)關(guān)通知為準(zhǔn)。
1.筆試
(1)筆試內(nèi)容。筆試主要測試考生的政策理論水平、分析解決實(shí)際問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì),以閉卷考試方式進(jìn)行,卷面成績滿分為100分。
(2)筆試時(shí)間:2020年9月6日(周日)上午9:00-11:30
(3)筆試地點(diǎn):設(shè)在三明市區(qū),考場地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。考生須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證參加考試,身份證必須與報(bào)名時(shí)使用的身份證一致,未帶身份證、準(zhǔn)考證的考生不得參加考試。
(4)筆試成績。筆試卷面成績按規(guī)定比例折算后,與獎(jiǎng)懲事項(xiàng)加減分相加減,形成筆試成績(如有進(jìn)行專業(yè)考試,筆試卷面成績、專業(yè)考試成績按規(guī)定比例折算后之和,與獎(jiǎng)懲事項(xiàng)加減分相加減形成筆試成績)。筆試成績合格線由市委組織部統(tǒng)一劃定?忌P試成績和筆試合格線在三明市人社局網(wǎng)站公告。
2.面試
(1)確定面試人選。各遴選機(jī)關(guān)在筆試合格線基礎(chǔ)上,根據(jù)筆試成績從高到低排序,按照該職位遴選計(jì)劃人數(shù)1:3的比例確定面試人選;若達(dá)不到比例的,按實(shí)際上線人數(shù)確定面試人選。
(2)面試資格復(fù)核。面試前,各遴選機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)對(duì)面試人選進(jìn)行資格復(fù)核。復(fù)核材料包括身份證、學(xué)歷學(xué)位證書及表彰獎(jiǎng)勵(lì)等材料原件,并再次復(fù)核《三明市2020年度市級(jí)機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員報(bào)名推薦表》所填寫有關(guān)內(nèi)容。資格復(fù)核不合格者,取消面試資格,從該遴選職位筆試成績達(dá)到合格線的考生中依次遞補(bǔ)符合條件者參加面試。
(3)面試時(shí)間和地點(diǎn)。面試地點(diǎn)設(shè)在三明市區(qū),入圍面試的考生名單在三明市人社局網(wǎng)站公布,面試的時(shí)間、地點(diǎn)由遴選機(jī)關(guān)另行通知。
(4)面試的組織。面試工作由市委組織部會(huì)同遴選機(jī)關(guān)組織實(shí)施,重點(diǎn)測試面試人選履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。面試滿分為100分,合格線一般為60分。
(5)入圍面試的考生因故自行放棄面試,應(yīng)在面試前兩天下午17∶00之前向遴選機(jī)關(guān)提交放棄面試的書面材料。遴選機(jī)關(guān)向市委組織部報(bào)備后,從報(bào)考該職位且成績達(dá)到筆試合格線的考生中,從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人員。
3.考試總成績的計(jì)算
(1)考試總成績?yōu)楣P試成績與按規(guī)定比例折算后的面試成績之和。
(2)如果進(jìn)入面試人數(shù)等于或少于該職位計(jì)劃遴選人數(shù)時(shí),報(bào)名人員的面試成績應(yīng)達(dá)到80分以上,方可進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)。面試成績未達(dá)到規(guī)定要求的,該遴選職位取消。
(3)對(duì)于考試成績相同者,名次排列采取以下辦法確定:若2名以上考生筆試、面試合計(jì)總成績相同時(shí),考生名次按筆試成績排列;若筆試成績相同,有專業(yè)考試的則按專業(yè)考試成績排列,其他的則按筆試卷面成績排列;若專業(yè)考試成績相同,則按筆試卷面成績排列;若筆試卷面成績相同,則報(bào)經(jīng)市委組織部同意后加試1場面試,考生名次按加試的面試成績排列。
(四)考察和體檢
1.考察工作由各遴選機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)組織,采取差額考察的辦法。各遴選機(jī)關(guān)根據(jù)面試人選考試總成績從高分到低分依次確定考察人選,考察人選與遴選職位計(jì)劃人數(shù)的比例一般為2︰1。遴選職位計(jì)劃人數(shù)較多時(shí),經(jīng)市委組織部批準(zhǔn)后,可適當(dāng)降低考察人選的比例,但一般不低于1.5︰1。若入圍人數(shù)比例低于1.5︰1,經(jīng)市委組織部批準(zhǔn)后,可按實(shí)際入圍人數(shù)確定考察人選。
2.各遴選機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)組織考察人選統(tǒng)一體檢。體檢機(jī)構(gòu)從公務(wù)員錄用體檢醫(yī)院名單中選取,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)等參照2019年公務(wù)員錄用體檢相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3.因考察人選體檢、考察不合格或放棄遴選資格,造成遴選職位空缺的,遴選機(jī)關(guān)可以從報(bào)考該職位進(jìn)入面試的考生中按照考試總成績由高到低確定遞補(bǔ)人選。遴選機(jī)關(guān)不進(jìn)行遞補(bǔ)的,應(yīng)
書面說明具體理由并報(bào)經(jīng)市委組織部研究同意。
(五)公示試用
1.各遴選機(jī)關(guān)黨組(黨委)根據(jù)考察對(duì)象的考試總成績、考
察情況、體檢結(jié)果等進(jìn)行集體研究,按照人崗相適的原則和職位
需求,綜合考量確定擬遴選人員名單,報(bào)市委組織部審核公示,
公示時(shí)間為5個(gè)工作日。若遴選機(jī)關(guān)黨組(黨委)集體研究后認(rèn)
為無合適人選的,報(bào)市委組織部同意,該遴選職位可以空缺。
2.公示期滿,對(duì)沒有信訪舉報(bào)或反映的問題不影響遴選使用
的,經(jīng)各遴選機(jī)關(guān)黨組(黨委)集體研究后,報(bào)市委組織部審批備案,試用三個(gè)月。
(六)調(diào)動(dòng)任用
試用期滿,經(jīng)各遴選機(jī)關(guān)考核合格的,按規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)和任職手續(xù);考核不合格的,取消遴選資格,返回原單位工作。遴選人員需在遴選機(jī)關(guān)工作滿一年以上,方可交流到其他機(jī)關(guān)單位。
四、咨詢監(jiān)督
1.職位咨詢。關(guān)于遴選職位資格條件、專業(yè)限制、資格審核、面試等方面問題,可撥打《遴選職位表》中各遴選機(jī)關(guān)的聯(lián)系電話進(jìn)行咨詢。
2.監(jiān)督電話:市委組織部公務(wù)員二科8223027。
五、其他注意事項(xiàng)
1.報(bào)名人員應(yīng)對(duì)提交的信息和材料負(fù)責(zé),凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消遴選資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息
騙取考試資格和違反考試紀(jì)律的,將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)
違規(guī)行為處理辦法(試行)》和其他有關(guān)規(guī)定予以處理。觸犯法律
的,依法追究其責(zé)任。
2.三明市人社局網(wǎng)站是市委組織部和各遴選機(jī)關(guān)與報(bào)名人員的重要聯(lián)系渠道,請(qǐng)報(bào)名人員注意及時(shí)關(guān)注了解最新信息。
3.本次遴選使用《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄(2020年)》進(jìn)行專業(yè)條件的設(shè)置和審核,報(bào)名人員可以通過福建省公務(wù)員考試錄用網(wǎng)(http://gwy.rst.fujian.gov.cn)查閱。
4.本次遴選考試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和組織舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
5.本公告由市委組織部負(fù)責(zé)解釋。
中共三明市委組織部
2020年8月10日
附件下載
三明市2020年度市級(jí)機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員報(bào)名推薦表.doc
三明市2020年度市級(jí)機(jī)關(guān)公開遴選公務(wù)員職位表.xls
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